《加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)備案管理嚴(yán)格規(guī)劃創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)募資行為貫徹執(zhí)行與企業(yè)投資策劃戰(zhàn)略及企業(yè)運(yùn)行價(jià)值評(píng)估指
音像名稱(chēng):《加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)備案管理嚴(yán)格規(guī)劃創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)募資行為貫徹執(zhí)行與企業(yè)投資策劃戰(zhàn)略及企業(yè)運(yùn)行價(jià)值評(píng)估指
作者:編委會(huì)
出版公司:企業(yè)管理出版社
市場(chǎng)價(jià)格:998元
本站特價(jià):499元
包含盤(pán)數(shù):全四卷 16開(kāi)精裝
贈(zèng)送積分:998 積分
產(chǎn)品介紹
加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)備案管理嚴(yán)格規(guī)劃創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)募資行為
第一篇 現(xiàn)代企業(yè)理論與運(yùn)行
第一章 企業(yè)理論概述
第二章 交易成本理論
第三章 產(chǎn)權(quán)理論
第四章 代理理論
第五章 企業(yè)能力理論
第六章 現(xiàn)代企業(yè)制度
第七章 公司治理結(jié)構(gòu)
第八章 團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)與管理
第九章 智力資本
第十章 企業(yè)核心能力
第十一章 學(xué)習(xí)型企業(yè)
第十二章 知識(shí)型企業(yè)
第二篇 現(xiàn)代企業(yè)運(yùn)行與企業(yè)價(jià)值評(píng)估指標(biāo)體系
第一章 制度安排—現(xiàn)代企業(yè)運(yùn)行的基礎(chǔ)
第二章 管理體制與管理理念創(chuàng)新—現(xiàn)代企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的生命線(xiàn)
第三章 我國(guó)企業(yè)效績(jī)?cè)u(píng)價(jià)指標(biāo)體系現(xiàn)狀
第四章 企業(yè)價(jià)值評(píng)估指標(biāo)體系的特色
第五章 企業(yè)價(jià)值評(píng)估指標(biāo)體系的綜合運(yùn)用與未來(lái)發(fā)展
第三篇 經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)指標(biāo)分析
第一章 生產(chǎn)業(yè)績(jī)指標(biāo)
第二章 營(yíng)銷(xiāo)業(yè)績(jī)指標(biāo)
第三章 企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)與控制指標(biāo)
第四章 業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)
第五章 業(yè)績(jī)驅(qū)動(dòng)因素
第四篇 財(cái)務(wù)分析
第一章 財(cái)務(wù)報(bào)表
第二章 資產(chǎn)負(fù)債表術(shù)語(yǔ)
第三章 損益表
第五篇 公司流動(dòng)性分析
第一章 現(xiàn)金流量循環(huán)
第二章 流動(dòng)性
第三章 財(cái)務(wù)實(shí)力
第四章 現(xiàn)金流量表
第六篇 企業(yè)核心能力指標(biāo)分析
第一章 核心人才指標(biāo)
第二章 公司治理指標(biāo)
第三章 創(chuàng)新能力指標(biāo)
第七篇 企業(yè)外部環(huán)境指標(biāo)分析
第一章 宏觀(guān)環(huán)境指標(biāo)
第二章 行業(yè)環(huán)境指標(biāo)
第八篇 公司價(jià)值的決定因素分析
第一章 公司價(jià)值評(píng)估
第二章 財(cái)務(wù)杠桿比率與公司價(jià)值
第三章 公司增長(zhǎng)
第九篇 企業(yè)管理決策分析
第一章 本一量一利分析
第二章 投資指標(biāo)
第三章 股東權(quán)益增加值
第四章 并購(gòu)分析
第十篇 企業(yè)評(píng)價(jià)的基本理論和方法
第一章 企業(yè)評(píng)價(jià)基本理論
第二章 企業(yè)評(píng)價(jià)基本方法
第十一篇 企業(yè)樹(shù)系統(tǒng)及動(dòng)態(tài)評(píng)價(jià)模型
第一章 企業(yè)信用與績(jī)效的關(guān)系
第二章 企業(yè)信用與競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)系
第三章 企業(yè)績(jī)效與競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)系
第四章 企業(yè)樹(shù)系統(tǒng)及動(dòng)態(tài)評(píng)價(jià)模型
第十二篇 企業(yè)內(nèi)部績(jī)效評(píng)價(jià)中的信用分析
第一章 企業(yè)內(nèi)上下級(jí)之間的預(yù)期、信用分析
第二章 博弈模型的建立與分析
第十三篇 企業(yè)綜合評(píng)價(jià)模型及特征評(píng)價(jià)模型
第一章 企業(yè)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系的分析
第二章 企業(yè)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系
第三章 企業(yè)綜合評(píng)價(jià)模型
第十四篇 EVA評(píng)價(jià)指標(biāo)體系
第一章 EVA評(píng)價(jià)指標(biāo)的演進(jìn)過(guò)程
第二章 EVA的經(jīng)濟(jì)學(xué)闡釋
第三章 對(duì)EVA指標(biāo)中數(shù)學(xué)關(guān)系的重新剖析
第四章 EVA對(duì)傳統(tǒng)財(cái)務(wù)指標(biāo)的改進(jìn)以及自身缺陷
第五章 EVA評(píng)價(jià)指標(biāo)體系的運(yùn)用現(xiàn)狀
第十五篇 分行業(yè)設(shè)計(jì)企業(yè)效績(jī)?cè)u(píng)價(jià)指標(biāo)體系
第一章 財(cái)務(wù)比率行業(yè)穩(wěn)定性的研究意義
第二章 研究方法
第三章 樣本選取
第四章 回歸結(jié)果
第五章 研究結(jié)論
第十六篇 企業(yè)經(jīng)濟(jì)增加值業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)方法
第一章 經(jīng)濟(jì)增加值方法的提出
第二章 經(jīng)濟(jì)增加值的方法介紹
第三章 對(duì)經(jīng)濟(jì)增加值評(píng)論
第四章 與經(jīng)濟(jì)增加值相關(guān)的評(píng)價(jià)指標(biāo)
第十七篇 平衡記分卡業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)方法
第一章 平衡記分卡的產(chǎn)生
第二章 平衡記分卡的內(nèi)容
第三章 平衡記分卡的實(shí)施
第四章 對(duì)平衡記分卡的評(píng)價(jià)
第十八篇 投資項(xiàng)目策劃戰(zhàn)略
第一章 投資項(xiàng)目概論
第二章 項(xiàng)目策劃的基本原理
第三章 項(xiàng)目策劃戰(zhàn)略基礎(chǔ)
第四章 項(xiàng)目策劃戰(zhàn)略的基本思考模式和指導(dǎo)思想
第五章 項(xiàng)目策劃的總體戰(zhàn)略構(gòu)思
第六章 項(xiàng)目策劃階段的市場(chǎng)分析方法
第七章 數(shù)理統(tǒng)計(jì)與商業(yè)量化分析應(yīng)用基礎(chǔ)
第八章 投資項(xiàng)目策劃方案的制定
第九章 投資項(xiàng)目的可行性分析與評(píng)估
第十九篇 投資籌資決策
第一章 項(xiàng)目投資總額
第二章 項(xiàng)目融資與籌資決策
第三章 投資項(xiàng)目企業(yè)制度安排
第二十篇 投資項(xiàng)目篩選與信息決策
第一章 投資項(xiàng)目篩選原則
第二章 項(xiàng)目信息收集
第三章 項(xiàng)目信息的加工整理和選用
第二十一篇 項(xiàng)目組織機(jī)構(gòu)與人員配置
第一章 項(xiàng)目組織機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)原理
第二章 投資項(xiàng)目組織機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)類(lèi)型選擇
第三章 項(xiàng)目人力資源配置
第二十二篇 投資項(xiàng)目策劃運(yùn)行
第一章 概述
第二章 物質(zhì)資料供應(yīng)條件與項(xiàng)目規(guī)模
第三章 技術(shù)與設(shè)備研究
第四章 項(xiàng)目建設(shè)地址選擇與投資環(huán)境分析
第五章 公用設(shè)施工程策劃
第六章 項(xiàng)目談判與協(xié)議
第一篇 現(xiàn)代企業(yè)理論與運(yùn)行
第一章 企業(yè)理論概述
第二章 交易成本理論
第三章 產(chǎn)權(quán)理論
第四章 代理理論
第五章 企業(yè)能力理論
第六章 現(xiàn)代企業(yè)制度
第七章 公司治理結(jié)構(gòu)
第八章 團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)與管理
第九章 智力資本
第十章 企業(yè)核心能力
第十一章 學(xué)習(xí)型企業(yè)
第十二章 知識(shí)型企業(yè)
第二篇 現(xiàn)代企業(yè)運(yùn)行與企業(yè)價(jià)值評(píng)估指標(biāo)體系
第一章 制度安排—現(xiàn)代企業(yè)運(yùn)行的基礎(chǔ)
第二章 管理體制與管理理念創(chuàng)新—現(xiàn)代企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的生命線(xiàn)
第三章 我國(guó)企業(yè)效績(jī)?cè)u(píng)價(jià)指標(biāo)體系現(xiàn)狀
第四章 企業(yè)價(jià)值評(píng)估指標(biāo)體系的特色
第五章 企業(yè)價(jià)值評(píng)估指標(biāo)體系的綜合運(yùn)用與未來(lái)發(fā)展
第三篇 經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)指標(biāo)分析
第一章 生產(chǎn)業(yè)績(jī)指標(biāo)
第二章 營(yíng)銷(xiāo)業(yè)績(jī)指標(biāo)
第三章 企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)與控制指標(biāo)
第四章 業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)
第五章 業(yè)績(jī)驅(qū)動(dòng)因素
第四篇 財(cái)務(wù)分析
第一章 財(cái)務(wù)報(bào)表
第二章 資產(chǎn)負(fù)債表術(shù)語(yǔ)
第三章 損益表
第五篇 公司流動(dòng)性分析
第一章 現(xiàn)金流量循環(huán)
第二章 流動(dòng)性
第三章 財(cái)務(wù)實(shí)力
第四章 現(xiàn)金流量表
第六篇 企業(yè)核心能力指標(biāo)分析
第一章 核心人才指標(biāo)
第二章 公司治理指標(biāo)
第三章 創(chuàng)新能力指標(biāo)
第七篇 企業(yè)外部環(huán)境指標(biāo)分析
第一章 宏觀(guān)環(huán)境指標(biāo)
第二章 行業(yè)環(huán)境指標(biāo)
第八篇 公司價(jià)值的決定因素分析
第一章 公司價(jià)值評(píng)估
第二章 財(cái)務(wù)杠桿比率與公司價(jià)值
第三章 公司增長(zhǎng)
第九篇 企業(yè)管理決策分析
第一章 本一量一利分析
第二章 投資指標(biāo)
第三章 股東權(quán)益增加值
第四章 并購(gòu)分析
第十篇 企業(yè)評(píng)價(jià)的基本理論和方法
第一章 企業(yè)評(píng)價(jià)基本理論
第二章 企業(yè)評(píng)價(jià)基本方法
第十一篇 企業(yè)樹(shù)系統(tǒng)及動(dòng)態(tài)評(píng)價(jià)模型
第一章 企業(yè)信用與績(jī)效的關(guān)系
第二章 企業(yè)信用與競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)系
第三章 企業(yè)績(jī)效與競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)系
第四章 企業(yè)樹(shù)系統(tǒng)及動(dòng)態(tài)評(píng)價(jià)模型
第十二篇 企業(yè)內(nèi)部績(jī)效評(píng)價(jià)中的信用分析
第一章 企業(yè)內(nèi)上下級(jí)之間的預(yù)期、信用分析
第二章 博弈模型的建立與分析
第十三篇 企業(yè)綜合評(píng)價(jià)模型及特征評(píng)價(jià)模型
第一章 企業(yè)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系的分析
第二章 企業(yè)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系
第三章 企業(yè)綜合評(píng)價(jià)模型
第十四篇 EVA評(píng)價(jià)指標(biāo)體系
第一章 EVA評(píng)價(jià)指標(biāo)的演進(jìn)過(guò)程
第二章 EVA的經(jīng)濟(jì)學(xué)闡釋
第三章 對(duì)EVA指標(biāo)中數(shù)學(xué)關(guān)系的重新剖析
第四章 EVA對(duì)傳統(tǒng)財(cái)務(wù)指標(biāo)的改進(jìn)以及自身缺陷
第五章 EVA評(píng)價(jià)指標(biāo)體系的運(yùn)用現(xiàn)狀
第十五篇 分行業(yè)設(shè)計(jì)企業(yè)效績(jī)?cè)u(píng)價(jià)指標(biāo)體系
第一章 財(cái)務(wù)比率行業(yè)穩(wěn)定性的研究意義
第二章 研究方法
第三章 樣本選取
第四章 回歸結(jié)果
第五章 研究結(jié)論
第十六篇 企業(yè)經(jīng)濟(jì)增加值業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)方法
第一章 經(jīng)濟(jì)增加值方法的提出
第二章 經(jīng)濟(jì)增加值的方法介紹
第三章 對(duì)經(jīng)濟(jì)增加值評(píng)論
第四章 與經(jīng)濟(jì)增加值相關(guān)的評(píng)價(jià)指標(biāo)
第十七篇 平衡記分卡業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)方法
第一章 平衡記分卡的產(chǎn)生
第二章 平衡記分卡的內(nèi)容
第三章 平衡記分卡的實(shí)施
第四章 對(duì)平衡記分卡的評(píng)價(jià)
第十八篇 投資項(xiàng)目策劃戰(zhàn)略
第一章 投資項(xiàng)目概論
第二章 項(xiàng)目策劃的基本原理
第三章 項(xiàng)目策劃戰(zhàn)略基礎(chǔ)
第四章 項(xiàng)目策劃戰(zhàn)略的基本思考模式和指導(dǎo)思想
第五章 項(xiàng)目策劃的總體戰(zhàn)略構(gòu)思
第六章 項(xiàng)目策劃階段的市場(chǎng)分析方法
第七章 數(shù)理統(tǒng)計(jì)與商業(yè)量化分析應(yīng)用基礎(chǔ)
第八章 投資項(xiàng)目策劃方案的制定
第九章 投資項(xiàng)目的可行性分析與評(píng)估
第十九篇 投資籌資決策
第一章 項(xiàng)目投資總額
第二章 項(xiàng)目融資與籌資決策
第三章 投資項(xiàng)目企業(yè)制度安排
第二十篇 投資項(xiàng)目篩選與信息決策
第一章 投資項(xiàng)目篩選原則
第二章 項(xiàng)目信息收集
第三章 項(xiàng)目信息的加工整理和選用
第二十一篇 項(xiàng)目組織機(jī)構(gòu)與人員配置
第一章 項(xiàng)目組織機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)原理
第二章 投資項(xiàng)目組織機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)類(lèi)型選擇
第三章 項(xiàng)目人力資源配置
第二十二篇 投資項(xiàng)目策劃運(yùn)行
第一章 概述
第二章 物質(zhì)資料供應(yīng)條件與項(xiàng)目規(guī)模
第三章 技術(shù)與設(shè)備研究
第四章 項(xiàng)目建設(shè)地址選擇與投資環(huán)境分析
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