章哲，英國(guó)劍橋國(guó)際培訓(xùn)師導(dǎo)師。原清華大學(xué)職業(yè)經(jīng)理訓(xùn)練中心副主任兼首席培訓(xùn)專家，并任國(guó)內(nèi)數(shù)十家大中型企業(yè)高級(jí)顧問(wèn)。有多部管理培訓(xùn)專著。
上
管理技術(shù)之一：角色認(rèn)知
管理技術(shù)之二：時(shí)間管理
管理技術(shù)之三：有效溝通
行動(dòng)與應(yīng)用表單（自我管理部分）
職業(yè)經(jīng)理能力標(biāo)準(zhǔn)（自我管理部分）

 

中
管理技術(shù)之四：目標(biāo)管理
管理技術(shù)之五：績(jī)效評(píng)估
管理技術(shù)之六：激勵(lì)
行動(dòng)與應(yīng)用表單（績(jī)效管理部分）
職業(yè)經(jīng)理能力標(biāo)準(zhǔn)（績(jī)效管理部分）

下
管理技術(shù)之七：領(lǐng)導(dǎo)力
管理技術(shù)之八：教練
管理技術(shù)之九：有效授權(quán)
管理技術(shù)之十：團(tuán)隊(duì)建設(shè)
行動(dòng)與應(yīng)用表單（團(tuán)隊(duì)管理部分）
職業(yè)經(jīng)理能力標(biāo)準(zhǔn)（團(tuán)隊(duì)管理部分）

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