樓劍老師       TTT實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練專家

口才演講訓(xùn)練教練

暢銷書《成為明星講師》作者

中國(guó)經(jīng)濟(jì)管理大學(xué)工商管理碩士

曾任：

江蘇群峰教育集團(tuán)           高級(jí)講師

中華英才網(wǎng)蘇州Call Center  市場(chǎng)部經(jīng)理

華地國(guó)際集團(tuán)（上市零售企業(yè)） 培訓(xùn)經(jīng)理/高級(jí)講師

情境領(lǐng)導(dǎo)力認(rèn)證

國(guó)家注冊(cè)企業(yè)培訓(xùn)師

國(guó)家企業(yè)管理咨詢師認(rèn)證

IPTA國(guó)際職業(yè)培訓(xùn)師認(rèn)證

CIPT國(guó)際職業(yè)培訓(xùn)師認(rèn)證

PTT職業(yè)培訓(xùn)師培訓(xùn)認(rèn)證                     

杭州市“志愿者之星”，中國(guó)志愿者

樓劍老師在校期間就參與創(chuàng)業(yè)，負(fù)責(zé)杭州下沙13所大學(xué)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和業(yè)務(wù)推廣。曾是江蘇群峰教育集團(tuán)的高級(jí)講師，擔(dān)任“卓越經(jīng)營(yíng)模式”300余家中小企業(yè)中高層管理者的授課，并系統(tǒng)學(xué)習(xí)情境領(lǐng)導(dǎo)力認(rèn)證課程、TTT認(rèn)證課程、IPTA國(guó)際職業(yè)培訓(xùn)師認(rèn)證。為華地國(guó)際控股集團(tuán)培養(yǎng)出400多位內(nèi)訓(xùn)講師，為零售學(xué)院培養(yǎng)出200多位區(qū)域經(jīng)理、商場(chǎng)總經(jīng)理、采購經(jīng)理，300多位運(yùn)營(yíng)主管及店長(zhǎng)，500多名儲(chǔ)備干部。其經(jīng)典課程《企業(yè)培訓(xùn)師技能提升（系統(tǒng)篇）》、《TTT內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)（深化輔導(dǎo)篇）》為上海邦圣、群峰集團(tuán)、華地控股集團(tuán)內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)必備培訓(xùn)課程，培訓(xùn)過的企業(yè)中高層管理學(xué)員達(dá)1500人次，培訓(xùn)師達(dá)800余名，累計(jì)學(xué)員達(dá)5000余名。

實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)：

樓老師大學(xué)畢業(yè)后加入中華英才網(wǎng)蘇州call center，是華英才網(wǎng)蘇州Call Center的第一批元老，見證了英才網(wǎng)的崛起，多次獲得單月銷售冠軍、MR Call、年度優(yōu)秀員工稱號(hào)。迅速得到了組織的認(rèn)可，兩年后升任為市場(chǎng)部經(jīng)理，負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)仄放频恼{(diào)研與品牌投放項(xiàng)目的運(yùn)作，精細(xì)化管理CRM系統(tǒng)中的700多家客戶資源、業(yè)績(jī)預(yù)測(cè)，舉辦求職者端、大師說策等針對(duì)客戶HR的活動(dòng)，參加銷售SPIN課程。后來，樓老師加入江蘇群峰教育集團(tuán)，系統(tǒng)學(xué)習(xí)情境領(lǐng)導(dǎo)力認(rèn)證課程、TTT認(rèn)證課程，負(fù)責(zé)旗下邦圣分公司的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)日常管理，并擔(dān)任“卓越經(jīng)營(yíng)模式”300余家中小企業(yè)中高層管理者的授課，授課時(shí)發(fā)現(xiàn)能夠?qū)I(yè)、權(quán)威地分享自己在某一領(lǐng)域內(nèi)通過學(xué)習(xí)實(shí)踐所得到的知識(shí)、技能和實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，成人達(dá)已，成己達(dá)人，是一種特別快樂的感受，便潛心學(xué)習(xí)TTT認(rèn)證課程、IPTA國(guó)際職業(yè)培訓(xùn)師認(rèn)證等各類系統(tǒng)課程，并對(duì)課程展開深入研究，獨(dú)立研發(fā)的《TTT培訓(xùn)師培訓(xùn)（深化輔導(dǎo)篇）》得到企業(yè)高層的高度認(rèn)可；同時(shí)擔(dān)任當(dāng)?shù)囟嗉移髽I(yè)常年顧問，獲集團(tuán)年度優(yōu)秀經(jīng)理人、卓越講師稱號(hào)。

樓老師現(xiàn)任上市零售企業(yè)華地國(guó)際控股集團(tuán)培訓(xùn)經(jīng)理，負(fù)責(zé)集團(tuán)400多位內(nèi)訓(xùn)師的管理、培訓(xùn)工作，搭建集團(tuán)培訓(xùn)體系，優(yōu)化集團(tuán)內(nèi)部培訓(xùn)課程，其開發(fā)《企業(yè)培訓(xùn)師技能提升（系統(tǒng)篇）》課程，主要內(nèi)容涉及培訓(xùn)心理學(xué)應(yīng)用、案例論據(jù)組織、有效課程開發(fā)、培訓(xùn)管理組織等21個(gè)模塊，為集團(tuán)開展培訓(xùn)工作及內(nèi)訓(xùn)師培養(yǎng)產(chǎn)生了不可估量的收效，并成功將這400多名講師輸送到集團(tuán)旗下各分店，同時(shí)協(xié)助集團(tuán)零售學(xué)院院長(zhǎng)做零售學(xué)員的日常管理并負(fù)責(zé)集團(tuán)零售學(xué)院集訓(xùn)營(yíng)的學(xué)員超市&百貨的各級(jí)主管和經(jīng)理的授課，從零售學(xué)院培養(yǎng)出200多位區(qū)域經(jīng)理、商場(chǎng)總經(jīng)理、采購經(jīng)理，300多位運(yùn)營(yíng)主管及店長(zhǎng)，500多名儲(chǔ)備干部。于2013年集團(tuán)優(yōu)秀講師TOP10中排名第一。

主講課程：

l  TTT授課技巧系列課程：

《讓學(xué)習(xí)更有趣--TTT互動(dòng)引導(dǎo)技巧》、《讓學(xué)習(xí)更有效—TTT內(nèi)訓(xùn)師授課技巧》

《讓學(xué)習(xí)更深入—案例設(shè)計(jì)開發(fā)與教學(xué)》、《玩轉(zhuǎn)學(xué)習(xí)--促動(dòng)師引導(dǎo)技術(shù)工作坊》

l  課程設(shè)計(jì)與開發(fā)系列課程：

《基于移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的微課設(shè)計(jì)與開發(fā)》、《基于行為改變的課程設(shè)計(jì)與開發(fā)》

《P出職場(chǎng)威力--PPT制作與呈現(xiàn)技巧》

l  演講與結(jié)構(gòu)化表達(dá)類課程：

《慧報(bào)-讓你脫穎而出的工作匯報(bào)技巧》、《會(huì)說才能贏-魅力表達(dá)與公眾演講技巧》

《快思慢講-瞬間思維組織與有效表達(dá)呈現(xiàn)》

l  內(nèi)訓(xùn)師培養(yǎng)全方位培養(yǎng)提升項(xiàng)目：

?  標(biāo)準(zhǔn)版：共計(jì)8天

初級(jí)：TTT內(nèi)訓(xùn)師授課技巧（2天）

中級(jí)：TTT課程設(shè)計(jì)與開發(fā)（2天）

高級(jí)：微課設(shè)計(jì)與開發(fā)（2天）

通關(guān)演練：內(nèi)訓(xùn)師試講點(diǎn)評(píng)（2天）

?  豪華版：共計(jì)19天（全年項(xiàng)目）

第一階段：內(nèi)訓(xùn)師考核與選拔（2天）

第二階段：內(nèi)訓(xùn)師授課技巧基礎(chǔ)篇（3天）

第三階段：內(nèi)訓(xùn)師授課技巧進(jìn)階篇（3天）

第四階段：課程設(shè)計(jì)與開發(fā)（完整流程學(xué)習(xí)+輸出課件）（3天）

第五階段：課程設(shè)計(jì)與開發(fā) 輔導(dǎo)（內(nèi)容+講授形式輔導(dǎo)）（3天）

第六階段：微課設(shè)計(jì)與開發(fā)（3天）

第七階段：內(nèi)訓(xùn)師畢業(yè)呈現(xiàn)（通關(guān)演練）（2天）

授課風(fēng)格：

內(nèi)容實(shí)戰(zhàn)：課程內(nèi)容有針對(duì)性，落地，追求務(wù)實(shí)，工具化，拿回去就能用。并通過課堂的練習(xí)，讓學(xué)員產(chǎn)生感覺，實(shí)現(xiàn)課后的繼續(xù)使用和創(chuàng)新。

課程生動(dòng)：樓老師注重現(xiàn)場(chǎng)互動(dòng)，以大量的案例研討、互動(dòng)等方式將枯燥的理論生活化、生動(dòng)化，最大限度的讓學(xué)員將培訓(xùn)成果在企業(yè)落地生效。

風(fēng)格獨(dú)特：嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真、旁征博引，能有效且迅速的抓住聽眾與學(xué)員的注意力，讓學(xué)員記憶猶新，通過提升企業(yè)內(nèi)訓(xùn)講師培訓(xùn)能力從而助推企業(yè)員工快速成長(zhǎng)。

近期部分案例：

2016年樓劍老師受邀為濟(jì)南熱力有限公司輪訓(xùn)《TTT培訓(xùn)師培訓(xùn)》4期11天

2016年樓劍老師受邀為天津紅星美凱龍輪訓(xùn)《TTT培訓(xùn)師培訓(xùn)基礎(chǔ)篇》4期8天

2016年樓劍老師受邀為遼寧農(nóng)村信用合作聯(lián)社輪訓(xùn)《TTT培訓(xùn)師培訓(xùn)》3期6天

2016年樓劍老師受邀為長(zhǎng)沙移動(dòng)公司輪訓(xùn)《基于移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的微課設(shè)計(jì)與開發(fā)》2期4天

2016年樓劍老師受邀為中國(guó)電信武漢分公司輪訓(xùn)《TTT課程設(shè)計(jì)與開發(fā)》2期4天

2016年樓劍老師受邀為成都中車電機(jī)輪訓(xùn)《TTT課程設(shè)計(jì)與開發(fā)》2期4天

2016年樓劍老師受邀為平安銀行輪訓(xùn)《瞬間思維組織與有效表達(dá)呈現(xiàn)》2期2天

2016年樓劍老師受邀為武漢鐵路局輪訓(xùn)《基于移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的微課設(shè)計(jì)與開發(fā)》2期2天

部分服務(wù)客戶：

銀行、金融、保險(xiǎn)類：東莞郵儲(chǔ)（5期）、河南郵政局（6期）、山西中國(guó)銀行、興化農(nóng)村商業(yè)銀行、淮安農(nóng)村商業(yè)銀行、遼寧農(nóng)信社（7期）、華夏銀行、安陽郵政、太原工商銀行、中興信用卡中心、許昌農(nóng)信社（3期）、深圳農(nóng)商行、興業(yè)銀行、信陽郵政局、開封郵政、中國(guó)銀行（5期）、銀川農(nóng)信社、清遠(yuǎn)中國(guó)銀行、漢口銀行、貴陽農(nóng)行、四川農(nóng)行、艾融股份、珠海平安人壽、寧波中國(guó)人壽

通信、消費(fèi)電子類：沈陽三星電子（8期）、老板電器（5期）、德賽電池、斯威克科技、天弋能源科技、泰鋒電器、中國(guó)電信、中國(guó)移動(dòng)、中國(guó)聯(lián)通

汽車、公共交通類：成都大眾汽車、東風(fēng)悅達(dá)起亞、東風(fēng)本田發(fā)動(dòng)機(jī)、江南模塑、先鋒車業(yè)、一汽大眾、東南汽車、福州奔馳、中車集團(tuán)、上海地鐵、武漢高鐵訓(xùn)練段、中國(guó)南車、武漢鐵路局、湖北高速管理處、武黃高速公路管理處、地鐵保障維護(hù)公司、臺(tái)鈴電動(dòng)車

大型生產(chǎn)、機(jī)械制造類：國(guó)投欽電、上海滬東重機(jī)、江西中煙工業(yè)、中糧糧油、贛州卷煙廠、長(zhǎng)江三峽設(shè)備物質(zhì)、永康供電局、鹽湖股份、重慶中石化、中電投銀川、泰光制鞋、祥云化工集團(tuán)、國(guó)網(wǎng)寧夏電力、迪森熱能技術(shù)、卓寶科技、廣州卷煙廠、井原六和機(jī)械、恒源機(jī)械、肯美特機(jī)械、貝爾機(jī)械、協(xié)揚(yáng)機(jī)械、特銘精密

家居、制造類：全友家私（4期）、晚安家居、紅蜻蜓、紅星美凱龍（8期）、大千藝術(shù)家居、紅金頂織造、恒田印染、新鴻藝紡織、金彩豹服飾、新綠葉織造、華然裝飾、飛拓科技、華盛印刷、昌星模具、飛天科技、和悅金屬、旭升鋁業(yè)、愛麗塑料、鴻萌橡塑

電子、能源類：天戈能源科技、濟(jì)南熱力、中冶塞迪工程技術(shù)、力維檢測(cè)科技、城投水務(wù)、嘉立達(dá)實(shí)業(yè)、寶華炭黑、天澤化工、天源水處理、創(chuàng)新凈化、德華生態(tài)、高氏園林、國(guó)環(huán)檢測(cè)、藍(lán)微電子、緯亞電子、泰全電機(jī)、天齊電氣、聯(lián)泓交通器材

物流、地產(chǎn)類：瑞安房產(chǎn)、弘洋集團(tuán)、冠鼎地基、寶龍地產(chǎn)、龍光地產(chǎn)、禹洲地產(chǎn)、金地地產(chǎn)、珠江地產(chǎn)、通力建設(shè)、合發(fā)展景物流、藍(lán)海物流

零售、貿(mào)易、制藥、類：遼寧成大方圓醫(yī)療連鎖、老媽米線、王森烘焙、億嘉進(jìn)出口、水為裳貿(mào)易、華美達(dá)酒店、百靈威制劑、龍燈瑞迪制藥、蔡同德中藥

高科技類：西鐵城、德瑞光學(xué)技術(shù)、黃埔網(wǎng)絡(luò)科技、大宇宙信息、維羅軟件

人力資源類：浙江大學(xué)、清華大學(xué)、聯(lián)創(chuàng)夜校、成功人力資源