劉尋老師的內(nèi)訓(xùn)課程
《陽光每一天:你的職場可以不一樣!》定制化職場情緒平衡與正向思維能力提升主講:劉尋【課程背景】在現(xiàn)今快速變化的職業(yè)環(huán)境中,壓力和情緒管理已經(jīng)成為每個職場人士必須面對的挑戰(zhàn)。從初級職員到高層管理者,每個人都可能遇到沮喪、焦慮、憤怒等負(fù)面情緒。正視這些情緒,學(xué)會如何平衡和正向思考是關(guān)鍵。然而,大多數(shù)人并沒有接受過情緒管理的培訓(xùn),也缺乏有效的工具來應(yīng)對日常工作中的情緒波動。這導(dǎo)致許多人在工作中感到疲憊和沮喪,甚至可能影響到整個團(tuán)隊(duì)的協(xié)作和效率。此外,忽視情緒管理可能還會對個人的身心健康造成長期傷害。那么,我們?nèi)绾螌W(xué)會平衡自己的情緒,培養(yǎng)積極的工作態(tài)度和思維方式呢?如何將這些技能運(yùn)用到日常工作中,從而
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《走出雙重困境,尋找繁忙中的寧靜——掌握情緒,實(shí)現(xiàn)工作與生活的完美平衡》 講師:劉尋【課程背景】你是否感覺自己陷入了這樣的困境?你是否希望能夠掌握情緒,實(shí)現(xiàn)工作與生活的完美平衡?如何在繁忙的工作日程中找到平衡點(diǎn)?這成為了一個巨大的挑戰(zhàn)。在現(xiàn)代快節(jié)奏的職場生活中,許多人陷入了雙重困境:工作繁忙占據(jù)了他們大部分的時間和精力,而生活的各個方面卻經(jīng)常被忽視。這種失衡的狀態(tài)給人們帶來了巨大的壓力和焦慮,使得他們渴望能夠找到一種在忙碌中尋求寧靜的方法。我們應(yīng)該如何擺脫這個雙重困境,找尋繁忙中的寧靜呢?如何才能掌握自己的情緒,找到工作和生活的完美平衡點(diǎn)呢?我們的情緒受到挑戰(zhàn),我們感到力不從心,我們渴望尋找一
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《企業(yè)生存之道:員工心態(tài)重塑與團(tuán)隊(duì)正能量轉(zhuǎn)化》從心理角度看團(tuán)隊(duì)建設(shè)與發(fā)展》導(dǎo)師:劉尋【課程背景】隨著全球化和數(shù)字化的步伐加快,企業(yè)面臨前所未有的競爭壓力。員工作為企業(yè)最重要的資產(chǎn),其心態(tài)、情緒和協(xié)作能力成為決定企業(yè)成功的關(guān)鍵因素。但團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的沖突、負(fù)面情緒和不健康的競爭常常讓企業(yè)的發(fā)展受阻。許多企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者和管理者感到困惑:如何有效地管理和優(yōu)化團(tuán)隊(duì)動力,將每位員工的潛能完全挖掘并轉(zhuǎn)化為企業(yè)的競爭力?在這樣的背景下,如何重塑員工心態(tài)、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的正能量、并從心理學(xué)的角度出發(fā)建設(shè)和發(fā)展高效團(tuán)隊(duì),成為每一位管理者亟待解答的問題。這門課程將深入探討心理學(xué)在團(tuán)隊(duì)建設(shè)與發(fā)展中的應(yīng)用,從員工個體到團(tuán)隊(duì)整體,為您
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《團(tuán)隊(duì)協(xié)同力MAX:ACT讓團(tuán)隊(duì)合作如虎添翼!——激活積極行為,提升團(tuán)隊(duì)向心力》 主講:劉尋【課程背景】在現(xiàn)代企業(yè)中,團(tuán)隊(duì)協(xié)作是成功的關(guān)鍵。但是,團(tuán)隊(duì)成員的個人目標(biāo)、價(jià)值觀差異、溝通障礙等問題往往會阻礙團(tuán)隊(duì)的協(xié)同效率。那么,如何在這種情境下塑造一個積極主動、協(xié)作高效的團(tuán)隊(duì)呢?許多企業(yè)在嘗試建設(shè)協(xié)同團(tuán)隊(duì)時遭遇了挫折。傳統(tǒng)的培訓(xùn)和指導(dǎo)可能缺乏針對性,無法深入解決團(tuán)隊(duì)核心問題。有時,團(tuán)隊(duì)成員甚至可能對協(xié)作感到沮喪和無助,這些問題直接導(dǎo)致了團(tuán)隊(duì)效率的下降,甚至可能危及整個項(xiàng)目的成功。那么,我們應(yīng)該如何有效診斷團(tuán)隊(duì)的問題并采取合適的措施來激活團(tuán)隊(duì)的積極行為?如何利用先進(jìn)的心理學(xué)理論和工具,提升團(tuán)隊(duì)的向心
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《團(tuán)隊(duì)協(xié)作的密碼》MBTI性格識別與高效協(xié)作策略 講師:劉尋【課程背景】在當(dāng)前競爭激烈的商業(yè)環(huán)境中,團(tuán)隊(duì)的高效協(xié)作已經(jīng)成為企業(yè)競爭力的核心。每個團(tuán)隊(duì)成員都有其獨(dú)特的性格特點(diǎn)和工作風(fēng)格,如何讓這些差異為團(tuán)隊(duì)的成功助力,而不是成為障礙,是許多企業(yè)面臨的挑戰(zhàn)。然而,很多團(tuán)隊(duì)在日常工作中遭遇到了無法融合的個性碰撞、溝通障礙或目標(biāo)不一致的問題。這些問題導(dǎo)致了工作效率的降低、項(xiàng)目延誤以及團(tuán)隊(duì)士氣的下降,甚至可能影響到企業(yè)的整體發(fā)展。面對這樣的情況,我們怎樣才能找到一種方法,幫助團(tuán)隊(duì)成員更好地認(rèn)識自己和他人,然后構(gòu)建一個真正協(xié)同、高效和和諧的團(tuán)隊(duì)呢?完成這門課程后,您不僅能夠識別并欣賞團(tuán)隊(duì)中的多樣性,還能有
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《心理學(xué)賦能高效能團(tuán)隊(duì)打造》主講:劉尋【課程背景】 ?為什么你所帶的團(tuán)隊(duì)行動散漫、效率低下??為什么每個團(tuán)隊(duì)成員的能力尚可,但成員間卻不能相互配合、形成團(tuán)隊(duì)合力??為什么團(tuán)隊(duì)內(nèi)經(jīng)常發(fā)生沖突、存在溝通障礙??為什么在提高團(tuán)隊(duì)績效方面用盡了心思卻總達(dá)不到預(yù)期的效果??如何激發(fā)每個團(tuán)隊(duì)成員的士氣??如何化解團(tuán)隊(duì)運(yùn)行障礙、順利開展工作??如何才能快速建設(shè)團(tuán)隊(duì)、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造出佳績?【課程目標(biāo)】 (一)?提升企業(yè)管理:將心理學(xué)理論及心理咨詢技術(shù)融入企業(yè)管理,提升管理者團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、溝通能力、綜合管理能力及管理情商(二)和諧用工環(huán)境:創(chuàng)建企業(yè)內(nèi)部和諧的溝通氛圍、融洽團(tuán)隊(duì)關(guān)系、凝聚團(tuán)隊(duì)力量,提升員工幸福感,提