采購流程優(yōu)化及供應(yīng)商評估與管理-廣州上海
采購流程優(yōu)化及供應(yīng)商評估與管理-廣州上海詳細內(nèi)容
采購流程優(yōu)化及供應(yīng)商評估與管理
開課時間:2011年11月11-12日 (周五-周六) 廣州
開課時間:2011年11月19-20日 (周六-周日) 上海
收費標(biāo)準(zhǔn):¥2800元/人(含授課費、資料費、會務(wù)費、午餐費)
培訓(xùn)對象:企業(yè)總經(jīng)理、工廠廠長、采購總監(jiān)、外加工總監(jiān)、采購經(jīng)理、采購主管,采購?fù)饧庸す芾砣藛T,與采購相關(guān)的其它人員,供應(yīng)鏈經(jīng)理、采購主管、計劃經(jīng)理、物流經(jīng)理、制造經(jīng)理、營運總監(jiān)、經(jīng)理、材料控制主管、物資管理。
資格證費:中級¥600元/人 高級¥800元/人(參加認證考試的學(xué)員須交納此費用,不參加認證考試的無須交納)
備注:
1. 凡參加認證的學(xué)員,在培訓(xùn)結(jié)束參加考試合格者由<<國際職業(yè)認證標(biāo)準(zhǔn)聯(lián)合會>>頒發(fā)<<采購管理師>>國際國內(nèi)中英文版雙職業(yè)資格證書,(國際國內(nèi)認證/全球通行/雇主認可/官方網(wǎng)上查詢);
2.凡參加認證的學(xué)員須提交本人身份證號碼及大一寸數(shù)碼照片;
3.課程結(jié)束后20個工作日內(nèi)將證書快遞寄給學(xué)員;
課程背景:
采購是公司的成本中心還是利潤中心,現(xiàn)在的企業(yè)對于這點已經(jīng)沒有什么懷疑了,采購部門在企業(yè)的作用已經(jīng)非常的不容忽視!企業(yè)產(chǎn)品開發(fā)、保證質(zhì)量、生產(chǎn)效率、成本控制等都離不開供應(yīng)商的支持,現(xiàn)代企業(yè)競爭已是整個供應(yīng)鏈的競爭!而最主要的供應(yīng)商管理的部門是采購部門!供應(yīng)商管理水平在某種程度上決定了企業(yè)的競爭力!供應(yīng)商管理的挑戰(zhàn)有哪些?在眾多的采購品項里面,面對多家供應(yīng)商時,我們應(yīng)該如何分級分類管理?在進行新項目的新供應(yīng)商開發(fā)時,如何才能令到供應(yīng)商非常明白我們的需求,以及如果為企業(yè)更好的選擇最適合的供應(yīng)商?為什么我們與供應(yīng)商會經(jīng)常發(fā)生合同或訂單糾紛和爭議,采購人員應(yīng)該如何看待和處理這些糾紛和爭議?長期合作的供應(yīng)商如何進行日常管理呢?貨期延誤,我方有無責(zé)任?在進行供應(yīng)商績效評估的時候,什么是評估的重點,如何評估供應(yīng)商績效評估究竟發(fā)揮了多大的作用?
課程大綱:
第一講:供應(yīng)商采購管理的挑戰(zhàn)有哪些?
1. 杰克韋爾奇眼中的采購
2. 為什么采購部門‘老受氣’?
3. 供應(yīng)商管理的KPI指標(biāo)有哪些?
4. 是不是外資企業(yè)的采購管理更“好”?
5. 消費品市場的采購行為與工業(yè)品市場的采購行為有何區(qū)別?
6. 現(xiàn)代企業(yè)供應(yīng)商管理的挑戰(zhàn)有哪些?
7. 采購的職業(yè)技能在采購管理中重要嗎?采購的五大核心任務(wù)?
8. 如何提升我們的采購職業(yè)能力?
9. 為什么需要建立采購績效考核制度?
第二講:如何優(yōu)化采購運作流程?
1. 采購管理的基本流程是什么?
2. 各種采購流程的關(guān)鍵難點在哪里?
3. 如何做好一次性的采購?
4. 采購流程不合理的后果是什么?
5. 如何編寫采購的崗位說明書?
6. 采購人員的職責(zé)與職能在崗位說明書如何體現(xiàn)?
7. 供應(yīng)鏈中各職能的KPI指標(biāo)應(yīng)是什么?
8. 實戰(zhàn):如何將采購流程合理化?
第三講:如何做好供應(yīng)商的分類管理?
1. 為什么要進行采購品項分類?
2. 分散采購好還是集中采購好?
3. 同一物品的單一與多家戰(zhàn)略
4. 關(guān)健物料只有一個供應(yīng)商
5. 集團的集中采購與分廠采購?
6. 如何處理瓶頸物品和日常物品?
7. 降低采購成本的方法有哪些?
8. 如何分析采購供應(yīng)風(fēng)險?
9. 供應(yīng)鏈管理對采購的挑戰(zhàn)?
10.不同供應(yīng)市場的采購風(fēng)險分析
11. Pareto (帕累托)分類法
12. ABC的分類
13. 案例分析
第四講:如何做好供應(yīng)市場的調(diào)查?
1、市場規(guī)模分析
2、生產(chǎn)供應(yīng)廠家的數(shù)量
3、市場進出的難易程度?
4、行業(yè)政策與法規(guī)的影響
5、供應(yīng)產(chǎn)品的分類
6、供應(yīng)市場競爭狀態(tài)分析
7、市場競爭的特點?
8、供應(yīng)商的營銷模式
9、原材料供應(yīng)的特點
10、行業(yè)的生命周期階段
11、行業(yè)利潤水平
12、撰寫供應(yīng)市場的調(diào)研報告
13.實戰(zhàn)評估:XX公司供應(yīng)市場調(diào)研報告
第五講:如何評估新供應(yīng)商?
1. 新供應(yīng)商評估的要點是什么?
2. 不同類型供應(yīng)商的評價側(cè)重點
3. 是不是所有的新供應(yīng)商都需要評價?
4. 如何評估新供應(yīng)商的業(yè)務(wù)期望?
5. 供應(yīng)商的實力如何評估供應(yīng)商的保障能力?
6. 新供應(yīng)商評估時發(fā)現(xiàn)了問題怎么辦?
7. 如何考核同類供應(yīng)商的現(xiàn)場評估結(jié)果?
8. 案例分析:供應(yīng)商評估指標(biāo)的權(quán)重分析
第六講:如何防范合同的糾紛?
1. 為什么會產(chǎn)生合同糾紛?
2. 不同合同類型的糾紛
3. 口頭協(xié)議有效嗎?
4. 合同法的四項基本原則
5. 要約與要約邀請?
6. 簽了字的合同就有效了嗎?
7. 合同將不得含以下條款?
8. 不可抗力的合理性確定
9. 國際合同與國內(nèi)合同的區(qū)別
10.《國際貿(mào)易術(shù)語解釋通則》 INCOTERMS
第七講:如何做好供應(yīng)商的日常管理?
1. QA與QC的區(qū)別在哪里?
2. 采購供應(yīng)鏈日益脆弱的原因
3. 不同采購類型的管理區(qū)別
4. 如何確保供應(yīng)商的履約性?
5. 采購價格與質(zhì)量有無關(guān)系?
6. 價格的決定因素是什么?
7. 如何提高采購訂單的穩(wěn)定性?
8. 如何提高生產(chǎn)、采購系統(tǒng)靈活性?
9. 如何與供應(yīng)商保持好日常關(guān)系
10. 為什么要建立一定程度的積極性沖突?
11. 如何建立良性的沖突?
12. 買賣關(guān)系生命周期的六階段
13. 案例分析
第八講:如何評估現(xiàn)行供應(yīng)商?
1. 新供應(yīng)商評估與現(xiàn)行供應(yīng)商評估的區(qū)別有哪些?
2. 績效評估的原則
3. 績效評估的五大內(nèi)容
4. 操作性指標(biāo)的評估
5. 如何設(shè)計供應(yīng)商月度評估表?
6. 某公司的供應(yīng)商月度評估表
7. 運作服務(wù)性指標(biāo)的評估
8. 供應(yīng)商的現(xiàn)場評審內(nèi)容有哪些
9. 如何判斷供應(yīng)商表現(xiàn)的好與壞
10. 供應(yīng)商的改進方案
11. 好供應(yīng)商的獎勵制定
12. 表現(xiàn)不佳的供應(yīng)商怎么辦?
講師介紹:何芳老師高級講師
香港理工大學(xué),MBA; 英國皇家采購與供應(yīng)學(xué)會CIPS課程特聘講師;ITC采購與供應(yīng)鏈管理資格國際認證特聘講師;中國注冊采購師職業(yè)資格認證全國項目講師;深圳市物流與供應(yīng)鏈聯(lián)合會特聘講師
采購,物流及供應(yīng)鏈管理顧問/專家/講師,主要服務(wù)于制造業(yè),物流供應(yīng)鏈行業(yè)和品牌零售業(yè)。
具有現(xiàn)代的管理專業(yè)知識和十幾年的豐富實戰(zhàn)工作經(jīng)驗。曾任職于全球五百強公司泰科電子(Tyco Electronics,世界上最大的無源電子元件供應(yīng)商,占全球連接器40%市場份額)等行業(yè)領(lǐng)先公司,擔(dān)任采購物流供應(yīng)鏈重要職務(wù)。負責(zé)全盤sourcing及purchasing,倉儲管理及配送工作,也曾任職于IPO(International Purchasing Office)負責(zé)將高成本的歐美地區(qū)(HCC)的項目轉(zhuǎn)移到低成本的亞太區(qū)(LCC)的供應(yīng)商找尋,審核組織,議價,確定,流程優(yōu)化等工作。主要涉及的行業(yè):電子、五金、塑膠、電機、醫(yī)療、包裝、珠寶、飾品、化工等制造業(yè)及物流和品牌連鎖業(yè)、貿(mào)易、教育、培訓(xùn)咨詢等行業(yè)。同時具有多年的工作實踐及培訓(xùn)經(jīng)驗,以及給多家企業(yè)提供咨詢、培訓(xùn)的經(jīng)驗。
何老師注重實踐經(jīng)驗與實際案例相結(jié)合的互動式講課模式。親切、隨和的授課風(fēng)格,能夠?qū)⑼ㄋ滓锥睦碚摲治雠c大量的實際案例以及個人切身管理經(jīng)驗相結(jié)合,現(xiàn)場氣氛活躍;思維敏捷,帶給學(xué)生深入淺出的收獲和感受。
服務(wù)過的客戶有:周大福珠寶、中興通訊,嘉瑞壓鑄、深圳赤灣石油基地、創(chuàng)新諾亞洲、利盟打印機、明基快食、無限極、南方李錦記、河源龍記金屬、江鈴汽車、EPSON、TCL、深圳力合微電子、惠州三洋酒店、 錞谷隨子、 拉法基瑞安(成都分公司)、 美國艾登、遠鵬科技、深圳航空等等
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