工業(yè)品渠道開發(fā)和管理
培訓(xùn)講師:陸和平
時(shí)間地點(diǎn):
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培訓(xùn)費(fèi)用:3760元
贈(zèng)送積分:3760
工業(yè)品渠道開發(fā)和管理詳細(xì)內(nèi)容
工業(yè)品渠道開發(fā)和管理
發(fā)展代理商可能是每個(gè)工業(yè)品生產(chǎn)企業(yè)都必須經(jīng)歷的階段,也許只有像飛機(jī)制造、核電設(shè)備這樣的金額巨大,而客戶數(shù)量少到都可以屈指可數(shù)的企業(yè)才能例外。現(xiàn)實(shí)諸多廠家在進(jìn)入市場(chǎng)前不做系統(tǒng)的渠道規(guī)劃,而僅憑個(gè)人經(jīng)驗(yàn)、情感、直覺(jué)盲目選擇渠道成員。正是這些因素導(dǎo)致渠道問(wèn)題不斷,前期是代理商招商、代理商政策制定問(wèn)題,中期是代理商掌控、代理商支持和渠道沖突問(wèn)題,后期則是代理商優(yōu)化和代理商忠誠(chéng)度提升的問(wèn)題。如果您想解決渠道開發(fā)過(guò)程中存在的問(wèn)題,提升渠道的績(jī)效或防患于未然,希望能馬上關(guān)注《工業(yè)品渠道開發(fā)與管理》這一經(jīng)典課程。
課程對(duì)象:工業(yè)品行業(yè)資深銷售人員、分公司銷售經(jīng)理、大區(qū)渠道經(jīng)理、總公司渠道經(jīng)理,或以上級(jí)別員工
針對(duì)行業(yè):電氣設(shè)備、自動(dòng)化儀表、建材水泥、工程機(jī)械、商用車、通用機(jī)械、暖通泵閥、中央空調(diào)、工業(yè)原材料、鋼鐵冶金、化工能源等企業(yè)
課程收益:
1、學(xué)習(xí)渠道規(guī)劃的關(guān)鍵要素,學(xué)會(huì)規(guī)劃的工具和具體方法
2、學(xué)習(xí)篩選新經(jīng)銷商、評(píng)估老經(jīng)銷商的技巧
3、分析銷售政策的利弊, 學(xué)習(xí)如何制定針對(duì)經(jīng)銷商的銷售政策
4、學(xué)習(xí)如何掌控經(jīng)銷商的五種手段,如何進(jìn)行經(jīng)銷商切換
5、介紹工業(yè)品跨國(guó)公司管理客戶的方法
講師介紹:陸和平 Will Lu
l 上海同濟(jì)大學(xué)EMBA
l 中歐工商學(xué)院高級(jí)管理課程講師
l 工業(yè)品營(yíng)銷管理專家和培訓(xùn)專家
l 歷任德國(guó)可耐福南方大區(qū)經(jīng)理
l 歷任美國(guó)ITW全國(guó)銷售總監(jiān)
l 北大縱橫管理咨詢公司合伙人
l 上海交大安泰管理學(xué)院MBA客座教授
l 《銷售與市場(chǎng)》等專業(yè)雜志撰稿人
陸和平老師具有十年多工業(yè)品500強(qiáng)跨國(guó)公司職業(yè)實(shí)踐;三年針對(duì)工業(yè)品銷售培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn);兩年針對(duì)工業(yè)品的管理咨詢經(jīng)歷;對(duì)大客戶營(yíng)銷戰(zhàn)略、渠道銷售、客戶關(guān)系管理、大客戶銷售與管理有著獨(dú)到的見解;多家500強(qiáng)跨國(guó)公司職業(yè)經(jīng)理人職業(yè)經(jīng)驗(yàn),歷程德國(guó)KNAUF可耐福公司——全球最大建材制造商之一南方大區(qū)總經(jīng)理和美國(guó)ITW公司全國(guó)銷售總監(jiān);
《銷售與市場(chǎng)》、《銷售與管理》《IT經(jīng)理人》等數(shù)家雜志特約撰稿人,中國(guó)營(yíng)銷傳播網(wǎng)專欄作家,博銳管理在線專欄作家,華夏營(yíng)銷網(wǎng)專欄作家,第一財(cái)經(jīng)日?qǐng)?bào)和市場(chǎng)報(bào)撰稿人;出版書籍:《贏取大訂單—大客戶銷售策略和技巧》、《工業(yè)品渠道的規(guī)劃開發(fā)和管理》。
課程模塊
第一講:渠道如何規(guī)劃
² 工業(yè)品渠道模式——長(zhǎng)度、寬度和廣度
² 不同渠道模式的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)
² 影響渠道規(guī)劃的六個(gè)因素
² 評(píng)價(jià)渠道方案的三個(gè)原則
² 規(guī)劃的工具和具體方法
² 案例討論:卡特彼勒和小松-渠道規(guī)劃思路
如何建立系統(tǒng)的渠道管理框架,從而能夠從更全面的角度分析渠道所產(chǎn)生各種問(wèn)題。本部分主要討論:影響渠道規(guī)劃的關(guān)鍵要素,掌握規(guī)劃的工具和具體方法。避免只憑著個(gè)人經(jīng)驗(yàn)、感性、直覺(jué)因素隨意選擇渠道模式。
第二講:經(jīng)銷商的選擇
² 選擇經(jīng)銷商的四個(gè)基本思路
² 選擇經(jīng)銷商的六大標(biāo)準(zhǔn)
² 考察經(jīng)銷商的實(shí)戰(zhàn)動(dòng)作
² 尋找經(jīng)銷商的幾種方法
選擇了合適的渠道模式后,什么樣的經(jīng)銷商是公司最需要的,他們有哪些特點(diǎn)?本部分主要討論:選擇經(jīng)銷商的標(biāo)準(zhǔn)和根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)來(lái)考察經(jīng)銷商的實(shí)戰(zhàn)動(dòng)作。從而避免初期 “抓到籃子就是菜”最后“請(qǐng)神容易送神難”的情況出現(xiàn)。
第三講:經(jīng)銷商的談判
² 招商談判前的準(zhǔn)備:知己知彼
² 分析供應(yīng)商對(duì)經(jīng)銷商價(jià)值的方法
² 用SPIN挖掘和引導(dǎo)客戶需求
² 與經(jīng)銷商談判和合同簽約的技巧
有了選擇經(jīng)銷商的標(biāo)準(zhǔn)也找到了合適的候選人,接下來(lái)就是如何成功簽約的問(wèn)題了。本部分主要討論:如何取得經(jīng)銷商任信并說(shuō)服經(jīng)銷商簽約的套路,如何避免簽訂“喪權(quán)辱國(guó)”的條款?
第四講:經(jīng)銷商的日常拜訪
² 日常拜訪的原則
² 拜訪經(jīng)銷商六大任務(wù)
² 拜訪經(jīng)銷商規(guī)定動(dòng)作六步走
² 經(jīng)銷商績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)
² 不同性格與銷售風(fēng)格
有了簽約的經(jīng)銷商,接下來(lái)就是日常拜訪。
客戶日常拜訪要占整個(gè)銷售活動(dòng)的大部分時(shí)間,但也是問(wèn)題最多的地方。本部分主要介紹:拜訪經(jīng)銷商主要任務(wù)和規(guī)定動(dòng)作,以一套標(biāo)準(zhǔn)化和可重復(fù)操作的銷售方法,避免銷售拜訪中無(wú)效或效率低下的活動(dòng)。
第五講:制定經(jīng)銷商政策
² 制定銷售政策四個(gè)原則
² 價(jià)格體系設(shè)計(jì)
² 三種返利政策
² 信用政策設(shè)計(jì)
² 區(qū)域管理要素
經(jīng)銷商永遠(yuǎn)只做你考核的,決不做你希望的。經(jīng)銷商政策是廠家銷售人員手中的指揮棒。本部分主要討論:廠家如何設(shè)計(jì)價(jià)格、返利、信用和區(qū)域政策,促使經(jīng)銷商按照廠家所設(shè)定的經(jīng)營(yíng)思路行動(dòng),在完成公司銷售目標(biāo)的同時(shí),避免渠道價(jià)格混亂、竄貨等現(xiàn)象發(fā)生。
第六講:如何掌控經(jīng)銷商
² 渠道掌控的目的
² 如何避免“客大欺店”
² 掌控經(jīng)銷商的七個(gè)方法
本部分主要討論:掌控經(jīng)銷商的具體思路和方法。而掌控經(jīng)銷商的目的就是為了維持廠商之間合作能高效地、正常地運(yùn)行,避免經(jīng)銷商叛離;協(xié)調(diào)渠道沖突;穩(wěn)定價(jià)格體系,使企業(yè)能基業(yè)常青。
第七講:解決渠道沖突
² 渠道沖突的類型
² 如何有效遏制價(jià)格競(jìng)爭(zhēng)
² 有效避免惡性串貨的六種方法
渠道惡性競(jìng)爭(zhēng)嚴(yán)重,沒(méi)有利潤(rùn),經(jīng)銷商抱怨不斷,喪失信心,串貨現(xiàn)象嚴(yán)重,屢禁不止,嚴(yán)重影響渠道的整體效益。本部分主要解決如何有效的化解渠道沖突,如何有效的抑制渠道違規(guī),維護(hù)渠道秩序保護(hù)渠道利潤(rùn)的工具和方法。
第八講:如何更換經(jīng)銷商
² 更換經(jīng)銷商的原則
² 更換經(jīng)銷商的五個(gè)準(zhǔn)備
企業(yè)初期選擇經(jīng)銷商時(shí)把關(guān)不嚴(yán);或經(jīng)銷商后期無(wú)法跟上廠家的發(fā)展步伐,導(dǎo)致廠家考慮更換經(jīng)銷商,但更換經(jīng)銷商如果準(zhǔn)備不足會(huì)帶來(lái)嚴(yán)重后遺癥。本部分主要討論:更換經(jīng)銷商廠家前期的準(zhǔn)備和“安全”切換的方法,避免市場(chǎng)動(dòng)蕩給企業(yè)帶來(lái)不必要的損失。
第九講:經(jīng)銷商管理工具
² 80/20 原則
經(jīng)銷商分析/決策的方法
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