采購人員核心能力提升
培訓(xùn)講師:王老師
時(shí)間地點(diǎn):
2025年03月10-11日 蘇州
2025年06月12-13日 北京
2025年08月21-22日 上海
培訓(xùn)費(fèi)用:4500元
贈(zèng)送積分:4500
采購人員核心能力提升詳細(xì)內(nèi)容
培訓(xùn)時(shí)間/地點(diǎn):2025年3月10~11日(星期一 ~ 星期二)/蘇 州
2025年6月12~13日(星期四 ~ 星期五)/北 京
2025年8月21~22日(星期四 ~ 星期五)/上 海
收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):¥4500/人
? 含授課費(fèi)、證書費(fèi)、資料費(fèi)、午餐費(fèi)、茶點(diǎn)費(fèi)、會(huì)務(wù)費(fèi)、稅費(fèi)
? 不包含學(xué)員往返培訓(xùn)場(chǎng)地的交通費(fèi)用、住宿費(fèi)用、早餐及晚餐
課程背景:
目前的市場(chǎng)對(duì)企業(yè)的要求越來越高:多品種小批量,交貨周期越來越短,低成本高價(jià)值高服務(wù)等。企業(yè)面臨壓力越來越大,要在成本、服務(wù)、質(zhì)量、交期等方面的有效達(dá)成客戶滿意,這都離不開一個(gè)好的供應(yīng)商的支持,而采購是供應(yīng)商管理的主要窗口,供應(yīng)商的表現(xiàn),不單影響生產(chǎn)成本,同時(shí)還影響到對(duì)客戶的交付,以及企業(yè)生產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量與過程的產(chǎn)出情況,而這一切都與采購的能力息息相關(guān),提高采購人員的核心能力勢(shì)在必行。
作為一名現(xiàn)代采購管理人員,不但要了解現(xiàn)代采購的先進(jìn)理念、成本分析技能、采購合同管理,還要具備開發(fā)新的供應(yīng)商以及管理供應(yīng)商的能力以順應(yīng)這個(gè)瞬息萬變的市場(chǎng),那么掌握并提高采購的核心技能是獲得好的效果的前提,本課程通過系統(tǒng)化的介紹以及案例分析,讓學(xué)員能夠在實(shí)踐中提升核心能力。
課程目標(biāo):
? 掌握采購管理的先進(jìn)方法和理念
? 掌握產(chǎn)品價(jià)格結(jié)構(gòu)組成,有效的控制成本
? 學(xué)會(huì)供應(yīng)商開發(fā)及現(xiàn)場(chǎng)審核
? 學(xué)會(huì)完整的談判流程并實(shí)施成功的談判
? 學(xué)會(huì)采購計(jì)劃制作的關(guān)鍵點(diǎn)
? 做好物料庫存控制,提升現(xiàn)金流
參訓(xùn)對(duì)象:
采購,訂單管理,物料控制,供應(yīng)商質(zhì)量管理,工程及其它相關(guān)部門人員和管理人員。
授課形式:
知識(shí)講解、案例分析討論、角色演練、小組討論、互動(dòng)交流、游戲感悟、頭腦風(fēng)暴、強(qiáng)調(diào)學(xué)員參與。
課程大綱:
第一部分 采購定位與采購績效
一、 采購-企業(yè)的重要利潤源泉
? 采購如何為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值,支持新項(xiàng)目獲取和量產(chǎn)項(xiàng)目運(yùn)行
? 傳統(tǒng)采購到現(xiàn)代采購轉(zhuǎn)變,提升采購價(jià)值,幫助企業(yè)獲得利潤
? 采購組織系統(tǒng)搭建
? 采購可能細(xì)分
? 采購?fù)该骰?,促進(jìn)采購高績效
? 大數(shù)據(jù)時(shí)代給采購工作帶來便利,獲取數(shù)據(jù)和分析并應(yīng)用數(shù)據(jù)是核心
二、 采購定位
? 采購是一個(gè)什么樣的職業(yè)
? 采購任職資格
? 采購的核心價(jià)值是什么
? 采購人員的競(jìng)爭(zhēng)力模型是什么樣的
三、 采購績效
? 影響采購績效的主要因素有哪些
? 跨部門協(xié)作常常存在一些問題,如何高效協(xié)作
? 采購如何實(shí)現(xiàn)價(jià)值增值
? 采購人的發(fā)展
【落地工具】:
《采購組織架構(gòu)優(yōu)化》 、《采購職能分工明細(xì)》、 《采購績效設(shè)計(jì)》等
第二部分 供應(yīng)商開發(fā)及管理
一、 供應(yīng)商的選擇準(zhǔn)備
? 選擇新的供應(yīng)商需要考慮哪些因素
? 互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的供應(yīng)商尋源有哪些方法
二、 供應(yīng)商的審核
? 如何做到審核心中有數(shù)-建立供應(yīng)商考核模板
? 如何快速的審核供應(yīng)商
? 供應(yīng)商現(xiàn)場(chǎng)審核的步驟及主要工作有哪些
? 如何透過供應(yīng)商現(xiàn)場(chǎng)來發(fā)現(xiàn)供應(yīng)商的能力
? 現(xiàn)場(chǎng)審核時(shí)收集信息的方法和技巧有哪些
? 供應(yīng)商審核時(shí)常見問題及不符合項(xiàng)
? 審核報(bào)告的技巧在哪里
三、 供應(yīng)商關(guān)系管理及策略
? 采購的所有物料能一視同仁嗎,如何有效的分類管理更有效
? 所有的供應(yīng)商能用同樣的方法管理法,如何管理供應(yīng)商更有效
? 動(dòng)態(tài)考核供應(yīng)商,實(shí)現(xiàn)供應(yīng)商績效管理
? 供應(yīng)商績效及扶持供應(yīng)商共同成長
? 供應(yīng)商檔案管理
? 如何應(yīng)對(duì)強(qiáng)勢(shì)供應(yīng)商
【落地工具】:
《供應(yīng)商尋找渠道建立》 、《新供應(yīng)商評(píng)審表》、 《供應(yīng)商關(guān)系模型》、 《供應(yīng)商績效評(píng)估表》、《建立適合自己企業(yè)的采購策略》等
第三部分 采購需求管理
一、 明確采購要求及規(guī)格
二、 采購策略
? 單一供應(yīng)源與多供應(yīng)源的選擇策略
? 不同的采購方式應(yīng)用
? 最佳經(jīng)濟(jì)定購批量如何計(jì)算
? 產(chǎn)品生命周期不同階段的采購策略
三、 采購計(jì)劃
? 采購計(jì)劃編制的注意事項(xiàng)有哪些
? 短期采購計(jì)劃應(yīng)對(duì)日常運(yùn)作
? 長期采購計(jì)劃做好年度采購策略
四、 采購合同
? 常見采購合同條款有哪些
? 采購合同風(fēng)險(xiǎn)管理策略
【落地工具】:
《最佳經(jīng)濟(jì)定購批量計(jì)算》 、《產(chǎn)品生命周期不同階段備料模型》、 《長期采購計(jì)劃和策略設(shè)計(jì)》等
第四部分 采購成本控制
一、 采購環(huán)境分析技能
? 如何通過具體特征來判斷是買方市場(chǎng)還是賣方市場(chǎng)
? 如何通過五力分析來判斷市場(chǎng)
? 如何運(yùn)用PEST分析來判斷市場(chǎng)、用SWOT分析供應(yīng)商
二、 供應(yīng)價(jià)格分析
? 影響供應(yīng)價(jià)格的因素有哪些
? 供應(yīng)商市場(chǎng)定價(jià)的策略有哪些
? 怎么分析供應(yīng)商的報(bào)價(jià)單
? 如何判定供應(yīng)商所報(bào)價(jià)格的合理性
三、 采購成本構(gòu)成
? 公司采購成本分析通常遵循的步驟是什么
? 設(shè)定采購成本分析模板,細(xì)分到位,有效把控成本
? 直接成本與間接成本,固定成本與變動(dòng)成本
? 面對(duì)漲價(jià),我們能怎么辦
? 采購砍價(jià)時(shí)心里要有底,砍價(jià)的依據(jù)是什么
? 采購總成本才是關(guān)注的重點(diǎn),如何分析采購總成本
四、 采購成本管理策略
? 建立、完善采購制度是實(shí)現(xiàn)采購成本控制和降低的基礎(chǔ)
? 降低采購成本的常用方法有哪些
? 價(jià)格折扣分析、VAVE分析、招標(biāo)、學(xué)習(xí)曲線、盈虧平衡、ESI……
? 降低采購成本,要從多個(gè)維度思考
? 供應(yīng)商提出漲價(jià),我們?cè)撛趺磻?yīng)對(duì)
五、 降低質(zhì)量成本
? 質(zhì)量成本包括哪些內(nèi)容
? 如何提高檢驗(yàn)效率降低檢驗(yàn)成本
【落地工具】:
《采購環(huán)境分析工具運(yùn)用》 、《分析供應(yīng)商的報(bào)價(jià)單》、 《采購成本分析模型》、《降低采購成本的方法》等
第五部分 采購談判技巧
一、 談判桌上的人性
? 如何發(fā)現(xiàn)對(duì)方的顯性和隱性需求
? 肢體語言在談判中無聲無息的傳遞著哪些信息
? 在非理性的世界里理性地談判
? 主場(chǎng)談判與客場(chǎng)談判需要關(guān)注點(diǎn)有哪些
? 識(shí)別不同的談判風(fēng)格,幫助成功談判
二、 談判前的準(zhǔn)備
? 談判的籌碼在哪里
? 如何進(jìn)行有效的談判準(zhǔn)備
? 談判協(xié)議最佳備選方案
? 談判協(xié)議范圍在哪
? 談判前要做好哪些準(zhǔn)備,有利于談判成功
三、 駕馭采購談判
? 采購談判的變量有如些,如何在談判中運(yùn)用
? 先報(bào)價(jià)好還是后報(bào)價(jià)好
? 談判讓步是有一定技巧的,有哪些讓步技巧
? 談判開局—相互試探、知己知彼
? 談判中局—你來我往,進(jìn)退有度
? 談判終局—一錘定音,絕對(duì)成交
【落地工具】:
《一套談判前的準(zhǔn)備工作模型》 、《談判中的技巧》等
結(jié)束語
? 課程總結(jié)
? 行動(dòng)計(jì)劃
講師介紹:王老師
資歷資質(zhì):
? 畢業(yè)于加拿大皇家大學(xué) MBA
? 國家企業(yè)培訓(xùn)師資格認(rèn)證
? 高級(jí)職業(yè)培訓(xùn)師資格認(rèn)證
? 高級(jí)教師資格證
? 國家人力資源管理資格認(rèn)證
? 英國皇家采購與供應(yīng)學(xué)會(huì)CIPS講師
? 西交利物浦大學(xué)校外導(dǎo)師
? 河海大學(xué)座客教授
20年世界500強(qiáng)企業(yè)綜合供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗(yàn)(包括客服、生產(chǎn)計(jì)劃、物料計(jì)劃、采購管理、倉庫管理、庫存控制、精益生產(chǎn)等),擅長企業(yè)診斷和持續(xù)改進(jìn),生產(chǎn)計(jì)劃與物料控制優(yōu)化,采購人員能力提升并持續(xù)績效提升,工廠物流優(yōu)化及倉庫日常管理提升,工廠全面庫存周轉(zhuǎn)優(yōu)化等。從戰(zhàn)略到戰(zhàn)術(shù),從理念到實(shí)
授課風(fēng)格和形式:
培訓(xùn)+ 微輔導(dǎo),對(duì)企業(yè)實(shí)際情況進(jìn)行會(huì)議溝通并診斷問題,擬定符合企業(yè)實(shí)際需求的培訓(xùn)大綱并展開培訓(xùn); 以企業(yè)案例為中心,對(duì)企業(yè)進(jìn)行微輔導(dǎo),讓學(xué)員在培訓(xùn)和微輔導(dǎo)中自我成長并學(xué)會(huì)解決實(shí)際問題。
專業(yè)/擅長領(lǐng)域:
PMC-生產(chǎn)計(jì)劃與物料控制:
? 職責(zé)定位及績效提升
? 需求預(yù)測(cè)建立及準(zhǔn)確性提升
? MRP運(yùn)轉(zhuǎn)有效性提升
? 生產(chǎn)計(jì)劃排程優(yōu)化
? 備料策略及庫存控制
采購管理培訓(xùn):
? 采購定位與績效提升
? 供應(yīng)商尋源及審核
? 供應(yīng)商選擇與關(guān)系管理
? 采購成本分析及降低
? 采購策略及采購談判
倉儲(chǔ)管理培訓(xùn):
? 倉庫團(tuán)隊(duì)建設(shè)
? 倉儲(chǔ)規(guī)劃
? 倉儲(chǔ)日常操作及效率優(yōu)化
? 倉儲(chǔ)現(xiàn)場(chǎng)定置管理和目視化
? 物流配送效率提升成本降低
企業(yè)庫存優(yōu)化培訓(xùn):
? 庫存周轉(zhuǎn)率改進(jìn)
? 庫存優(yōu)化源于需求預(yù)測(cè)
? 庫存優(yōu)化與供應(yīng)管理
? 庫存優(yōu)化與物流系統(tǒng)
? 物料需求計(jì)劃與庫存控制
? 庫存優(yōu)化與生產(chǎn)車間排產(chǎn)
? 庫存控制的方法
服務(wù)過的部分客戶公司:
? 江蘇開德電氣設(shè)備制造有限公司
? 北美聯(lián)通訊科技(蘇州)有限公司
? 歐勝高空升降平臺(tái)設(shè)備制造(常州)有限公司
? 大京機(jī)械(濟(jì)南)有限公司
? 無錫萬泰機(jī)械進(jìn)出口有限公司
? 通用電氣傳感與檢測(cè)(常州)有限公司
? 上海美蓓亞精密機(jī)電有公司
? 吉絲特汽車安全部件(常熟)有限公司
? 華邦光美
? 昆山麥格納汽車系統(tǒng)有限公司
? 昆山埃維奧電機(jī)有限公司
? AMD Technologies (China) CO.LTD
? 太極半導(dǎo)體(蘇州)有限公司
? 東風(fēng)汽車集團(tuán)股份有限公司
? 東風(fēng)商用車有限公司
? 上??死娮佑邢薰?/p>
? 昆山龍騰光電有限公司
? 三菱重工(常熟)有限公司
? 美特達(dá)機(jī)械(蘇州)有限公司
? 上海通領(lǐng)汽車飾件有限公司
? 海灣石化有限公司
? 新宇航空制造(蘇州)有限公司
? 上每大眾聯(lián)翔汽車零部件有限公司
? 克拉瑪依石化公司熱電廠
? 江蘇永發(fā)醫(yī)用設(shè)備有限公司
? 威巴克(煙臺(tái))汽車零部件有限公司
? 青島獅王日用化工公司
? 蒂森克虜伯富奧汽車轉(zhuǎn)向柱(長春)有限公司
? 托普拉精密緊固件(常州)有限公司……
推薦課程
從技術(shù)走向管理——研發(fā)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力 (Giles朱)【參加對(duì)象】企業(yè)CEO/總經(jīng)理、研發(fā)總經(jīng)理/副總、公司總工/技術(shù)總監(jiān)、研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理/產(chǎn)品經(jīng)理、中試部經(jīng)理、研發(fā)質(zhì)量部經(jīng)理、PMO(項(xiàng)目管理辦公室)主任、走上管理崗位的技術(shù)人員【培訓(xùn)課時(shí)】12小時(shí)【學(xué)習(xí)費(fèi)用】單獨(dú)報(bào)名3980元/人,優(yōu)惠活動(dòng)6600元2人,不再折扣。(含教材、茶點(diǎn)、證書,含午餐)■課程...
講師:Giles朱詳情
中層管理者職業(yè)技能提升訓(xùn)練 2024-12-23
中層管理者職業(yè)技能提升訓(xùn)練(2天)【時(shí)間/地點(diǎn)】 2024年01月22日 - 2024年01月23日 北京 2024年02月22日 - 2024年02月23日 北京2024年03月25日 - 2024年03月26日 北京 2024年04月25日 - 2024年04月26日 北京 2024年05月27日 - 2024年05月28日 北京2024年06月24日 ...
講師:張老師 Robert詳情
倉儲(chǔ)管理實(shí)務(wù) 2024-12-23
倉儲(chǔ)管理實(shí)務(wù)(2天)【時(shí)間/地點(diǎn)】2024年01月20日 - 2024年01月21日 北京2024年01月22日 - 2024年01月23日 上海 2024年02月24日 - 2024年02月25日 北京 2024年02月26日 - 2024年02月27日 上海 2024年03月16日 - 2024年03月17日 北京 2024年03月18日 - 2024年...
講師:喬先生(Ivan)王老師 Rice詳情
工業(yè)品營銷實(shí)務(wù) 2024-12-23
工業(yè)品營銷實(shí)務(wù)(2天)【時(shí)間/地點(diǎn)】1月2月3月4月5月6月12-13上海27-28上海30-31上海27-28上海29-30上海29-30上海7月8月9月10月11月12月29-30上海29-30上海26-27上海28-29上海28-29上海23-24上?!九嘤?xùn)費(fèi)用】 3980元/人(包括會(huì)費(fèi),講義,證書)【課程收益】當(dāng)今中國工業(yè)品市場(chǎng),產(chǎn)品同質(zhì)化、關(guān)系隱...
講師:張老師Richard 王老師 Rice詳情
公共關(guān)系與危機(jī)管理 2024-12-23
公共關(guān)系與危機(jī)管理(2天)【時(shí)間/地點(diǎn)】2024年01月22日 - 2024年01月23日 上海2024年01月29日 - 2024年01月30日 北京 2024年02月22日 - 2024年02月23日 上海 2024年02月28日 - 2024年02月29日 北京 2024年03月21日 - 2024年03月22日 北京 2024年03月29日 - 20...
講師:張老師 Robert 張老師Richard詳情
薪酬福利體系構(gòu)建技巧 2024-12-23
薪酬福利體系構(gòu)建技巧(2天)【時(shí)間/地點(diǎn)】 2024年01月22日 - 2024年01月23日 北京2024年02月22日 - 2024年02月23日 北京2024年03月25日 - 2024年03月26日 北京 2024年04月25日 - 2024年04月26日 北京 2024年05月27日 - 2024年05月28日 北京 2024年06月24日 - 2...
講師:張老師 Robert詳情
研發(fā)項(xiàng)目管理——實(shí)戰(zhàn)技能、方法、工具和模板 2024-12-23
研發(fā)咨詢培訓(xùn)課程: RDM008研發(fā)項(xiàng)目管理——實(shí)戰(zhàn)技能、方法、工具和模板【參加對(duì)象】企業(yè)CEO/總經(jīng)理、研發(fā)總經(jīng)理/副總、公司總工/技術(shù)總監(jiān)、研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理/產(chǎn)品經(jīng)理、PMO(項(xiàng)目管理辦公室)成員、研發(fā)骨干、測(cè)試、QA等【學(xué)習(xí)費(fèi)用】單獨(dú)報(bào)名3980元/人,優(yōu)惠活動(dòng)6600元2人,不再折扣。(含教材、茶點(diǎn)、證書,含午餐)課程背景組織變革中經(jīng)常聽到“班長的戰(zhàn)爭(zhēng)”...
講師:董奎詳情
人才管理與繼任者計(jì)劃 2024-12-23
人才管理與繼任者計(jì)劃(2天)【時(shí)間/地點(diǎn)】2024年01月22日 - 2024年01月23日 北京 2024年02月26日 - 2024年02月27日 北京2024年03月28日 - 2024年03月29日 北京2024年04月29日 - 2024年04月30日 北京2024年05月30日 - 2024年05月31日 北京2024年06月27日 - 2024...
講師:張老師 Robert詳情
非人力資源經(jīng)理的人力資源管理 2024-12-23
非人力資源經(jīng)理的人力資源管理(2天)【時(shí)間/地點(diǎn)】2024年01月22日 - 2024年01月23日 北京 2024年02月22日 - 2024年02月23日 北京2024年03月28日 - 2024年03月29日 北京2024年04月29日 - 2024年04月30日 北京 2024年05月30日 - 2024年05月31日 北京2024年06月27日 -...
講師:張老師 Robert詳情
- [潘文富] 中小企業(yè)招聘廣告的內(nèi)容完
- [潘文富] 優(yōu)化考核方式,減少員工抵
- [潘文富] 廠家心目中的理想化經(jīng)銷商
- [潘文富] 經(jīng)銷商的產(chǎn)品驅(qū)動(dòng)與管理驅(qū)
- [潘文富] 消費(fèi)行為的背后
- [王曉楠] 輔警轉(zhuǎn)正方式,定向招錄成為
- [王曉楠] 西安老師招聘要求,西安各區(qū)
- [王曉楠] 西安中小學(xué)教師薪資福利待遇
- [王曉楠] 什么是備案制教師?備案制教
- [王曉楠] 2024年陜西省及西安市最