培訓(xùn)時間:

阿米巴經(jīng)營領(lǐng)先之道

  培訓(xùn)講師:宗英濤

  時間地點(diǎn):
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  培訓(xùn)費(fèi)用:12000

  贈送積分:12000

    服務(wù)電話:010-82593357

阿米巴經(jīng)營領(lǐng)先之道詳細(xì)內(nèi)容

課程大綱:

第一篇  回歸經(jīng)營的本質(zhì):從“管事”到“經(jīng)營人”

1.1 中國企業(yè)經(jīng)營的痛點(diǎn)

1.2 用經(jīng)營解決管理問題

1.3 日本京瓷“50年不虧損”的秘密

1.4 稻盛和夫拯救日航的啟示

第二篇  阿米巴經(jīng)營的構(gòu)造原理:變“寡人經(jīng)營”為“全員經(jīng)營”

2.1 阿米巴經(jīng)營?我們在說什么

2.2 阿米巴經(jīng)營的構(gòu)造原理

2.3 阿米巴經(jīng)營在中國的落地路線圖

第三篇  經(jīng)營理念如何創(chuàng)造高利潤:變“人心多向”為“上下同欲”

3.1 稻盛和夫的成功方程式

3.2 世界上最好的商業(yè)模式是利他

3.3 提高心性、拓展經(jīng)營

3.4 海底撈成功的秘密

3.5 百年老店李錦記的經(jīng)營哲學(xué)

第四篇、組織變革如何創(chuàng)造產(chǎn)生高利潤:變“權(quán)責(zé)不清”為“權(quán)責(zé)對等”

4.1 科層制組織的弊端

4.2 組織劃分從事業(yè)部開始

4.3 阿米巴經(jīng)營單元組織的劃分

4.4 阿米巴賦權(quán)經(jīng)營圖

4.5 把你的組織架構(gòu)圖倒過來看

第五篇、獨(dú)立核算如何創(chuàng)造高利潤:變“混沌經(jīng)營”為“精準(zhǔn)經(jīng)營”

5.1 為什么企業(yè)更加需要經(jīng)營會計?

5.2 “財務(wù)會計”與“經(jīng)營會計”對比剖析

5.3 經(jīng)營會計報表的整體構(gòu)造

5.4 經(jīng)營會計報表的戰(zhàn)術(shù)和戰(zhàn)斗活用

5.5 基層組織使用的“單位核算表”

第六篇、阿米巴經(jīng)營的中國模式

6.1 阿米巴經(jīng)營推進(jìn)導(dǎo)航圖

6.2 阿米巴經(jīng)營落地的常見誤區(qū)

6.3 阿米巴經(jīng)營與精益生產(chǎn)

【案例分享】1、寧波東力傳動 2、四川吉香居食品


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高效的管理溝通技巧訓(xùn)練主講:田勝波老師培訓(xùn)費(fèi):2600元/人(包括聽課費(fèi)、講義費(fèi)、午餐費(fèi)、水果茶點(diǎn)等),食宿費(fèi)用自理。備注:《中高層經(jīng)理管理技能與領(lǐng)導(dǎo)力修煉》3天課程中的第二天課程目標(biāo)充分認(rèn)識溝通、管理溝通及其意義掌握基于管理者角色背景下的溝通能力提升方向重點(diǎn)掌握通過不同溝通形式、面對不同對象及其性格背景下的溝通技巧重點(diǎn)提升管理者在激勵下屬、塑造卓越團(tuán)隊環(huán)節(jié)...

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降本增效:共創(chuàng)式OKR目標(biāo)管理工作坊費(fèi)用:4980/元人(學(xué)費(fèi)包含:導(dǎo)師課酬、助教輔導(dǎo)費(fèi)、教材、資料、課間茶歇等培訓(xùn)相關(guān)費(fèi)用。不包含學(xué)員的食、宿、行及其他個人費(fèi)用)【課程背景】OKR讓很多企業(yè)成功實(shí)現(xiàn)管理升級,獲得了指數(shù)級增長,然而更多企業(yè)實(shí)踐的結(jié)果卻差強(qiáng)人意,與當(dāng)初學(xué)習(xí)和導(dǎo)入時的熱情形成了鮮明的反差。OKR陷入僵局,員工怨聲載道,管理進(jìn)退兩難。如果您:1、...

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《職場高效溝通心理學(xué)》講師/Lecturer:蔣老師費(fèi)用/Price:¥4580元/人課程排期/Scheduling廣州:2024年08月08日-09日深圳:2024年11月20日-21日廣州:2024年12月25日-26日上海:2025年03月14日-15日深圳:2025年04月10日-11日北京:2025年05月15日-16日成都:2025年05月22日...

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