設(shè)備精益管理-5大技能提升
培訓(xùn)講師:唐老師
時(shí)間地點(diǎn):
本課程時(shí)間已過(guò)期,點(diǎn)擊搜索其它開(kāi)課時(shí)間
培訓(xùn)費(fèi)用:4000元
贈(zèng)送積分:4000
設(shè)備精益管理-5大技能提升詳細(xì)內(nèi)容
設(shè)備精益管理-5大技能提升
【培訓(xùn)日期】
南京,2022年1月6-7日;上海,2022年6月14-15日
上海,2022年9月23-24日;蘇州,2022年11月14-15日
【培訓(xùn)地點(diǎn)】南京、上海、蘇州
【培訓(xùn)對(duì)象】生產(chǎn)管理人員、設(shè)備管理人員、設(shè)備維修人員。
【課程背景】
維修成本(故障時(shí)間,修理備品,不良率等)下降困難;實(shí)施了預(yù)防保全,但是故障還是發(fā)生;故障重復(fù)發(fā)生等問(wèn)題不能解決,真正原因是沒(méi)有掌握設(shè)備管理基本技能。
【課程目標(biāo)】
1.學(xué)員掌握八定一成的設(shè)備點(diǎn)檢表方法;
2.學(xué)員學(xué)會(huì)填寫(xiě)15項(xiàng)的內(nèi)容維修報(bào)告書(shū);
3.學(xué)員學(xué)會(huì)如何制作和實(shí)施月度,年度計(jì)劃點(diǎn)檢表;
4.學(xué)員掌握3種以上的征兆管理改善方法;
5.學(xué)員掌握備品的識(shí)別和安全在庫(kù)的設(shè)定;
6.學(xué)員理解設(shè)備管理流程圖的流程;
7.學(xué)員掌握可視化板的制作方法;
8.學(xué)員掌握以維修的技能開(kāi)發(fā)一門(mén)內(nèi)訓(xùn)課程。
【課程特色】
理論講授(50%)+案例分析、小組研討(30%)+實(shí)操練習(xí)(20%)
【課程工具】
1.豐田的設(shè)備點(diǎn)檢表的模板
2.預(yù)備品重要度4大評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)
3.豐田的維修報(bào)告書(shū)模板
4.年度點(diǎn)檢計(jì)劃表的制作模板
5.月度點(diǎn)檢計(jì)劃表的制作模板
6.設(shè)備管理流程圖模板
7.可視化管理模板
【課程大綱】
一 設(shè)備管理基礎(chǔ)篇
1.設(shè)備管理發(fā)展史
--事后維修 預(yù)防維修 全員維修的解釋
2.設(shè)備故障的生命曲線圖
3.設(shè)備管理統(tǒng)計(jì)常用4大指標(biāo)計(jì)算方法講解
--OEE LTTR MTTR MTBF
4.設(shè)備管理3大基本方法
--清掃 加油 緊固
計(jì)算: 根據(jù)題目計(jì)算4大指標(biāo)
答案:公布參考答案
二 維修人員5大基礎(chǔ)技能
1.計(jì)劃點(diǎn)檢表的制作與管理
(1)計(jì)劃點(diǎn)檢表的用途和目的
(2)計(jì)劃點(diǎn)檢表的分類(人員和周期)
(3)計(jì)劃點(diǎn)檢表制作的3大要點(diǎn)
(4)計(jì)劃點(diǎn)檢表實(shí)施3的秘訣
(5)計(jì)劃點(diǎn)檢表的演練
2.設(shè)備征兆管理
(1)征兆管理發(fā)生背景和目的
(2)征兆管理實(shí)施7部
(3)征兆管理工具推薦
3.設(shè)備點(diǎn)檢表制作的制作
(1)設(shè)備點(diǎn)檢表的用途和目的
(2)設(shè)備點(diǎn)檢表的分類(人員和周期)
(3)設(shè)備點(diǎn)檢表制作5部曲
(4)設(shè)備點(diǎn)檢表關(guān)鍵3秘訣
(5)設(shè)備點(diǎn)檢表制作演練
4.備品重要度的識(shí)別和安全在庫(kù)的設(shè)定
(1)備品重要度識(shí)別的意義
(2)備品重要度識(shí)別的4大步曲
(3)備品安全在庫(kù)的設(shè)備6大基準(zhǔn)推薦
(4)備品重要度識(shí)別和安全在庫(kù)設(shè)定的演練(最好來(lái)源于學(xué)員公司的設(shè)備信息)
5.事后故障的報(bào)告書(shū)填寫(xiě)
(1)報(bào)告書(shū)填寫(xiě)的重要性
(2)運(yùn)用故障報(bào)告書(shū)格式填寫(xiě)故障報(bào)告書(shū)
(3)故障對(duì)策落實(shí)3大秘訣推薦
(4)故障報(bào)告書(shū)填寫(xiě)演練
三 綜合運(yùn)用篇:5大技能的結(jié)合
1.設(shè)備管理流程圖
(1)流程圖的用途說(shuō)明
(2)流程圖模板流程介紹
(3)5大技能在流程中運(yùn)用演練
2.可視化看板運(yùn)用
(1)可視化看板的作用
(2)可視化看板制作4大要點(diǎn)
(3)5大技能在可視化中運(yùn)用演練
【講師介紹】
唐老師
豐田某集團(tuán)(中國(guó))生產(chǎn)調(diào)查室出身
高級(jí)設(shè)備專家(中國(guó)設(shè)備管理協(xié)會(huì))
全國(guó)優(yōu)秀講師(中國(guó)好講師) 美國(guó)注冊(cè)高級(jí)培訓(xùn)師
《MTP(日產(chǎn)訓(xùn))》授權(quán)認(rèn)證講師
《TPM》 《TBP》 《人才育成》等課程是豐田主講師
《設(shè)備精益管理—5大技能提升》《設(shè)備全生命周期管理》國(guó)家版權(quán)課程開(kāi)發(fā)
優(yōu)勢(shì):
唐老師為學(xué)習(xí)到正宗的TPM,目前住在蘇州上班地點(diǎn)上海,因此每次需要1趟高鐵2趟公交3趟地鐵的換乘,這種狀態(tài)持續(xù)好幾年啦,有幸接受過(guò)日本專家的專業(yè)系統(tǒng)的培訓(xùn),而且數(shù)次合計(jì)6個(gè)月時(shí)間去日本總公司學(xué)習(xí)自主保全TPM的推行和計(jì)劃保全的推行,更在國(guó)內(nèi)的豐田分公司和其他的公司推行TPM;唐老師認(rèn)為沒(méi)有咨詢作為支撐的培訓(xùn)是不接地氣的,沒(méi)有培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)的咨詢是落地會(huì)受到相應(yīng)的影響。為此唐老師一直以來(lái)用微信咨詢和培訓(xùn)并重,解決公司實(shí)際問(wèn)題同時(shí)培養(yǎng)企業(yè)內(nèi)部人才。
唐老師一直以來(lái)在企業(yè)從事設(shè)備管理方面的工作,可謂是經(jīng)歷多多,其信奉的做事方法是實(shí)用有效、落地創(chuàng)新。在現(xiàn)維修體現(xiàn)組建、精益TPM設(shè)備管理、備件管理、快速換線(SMED)、無(wú)動(dòng)力改善、低成本自動(dòng)化、故障真因追求、預(yù)測(cè)性維護(hù)、可視化管理、成本管理、班組長(zhǎng)的設(shè)備管理等的策劃及推進(jìn)方面,有著豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
唐老師認(rèn)為“不能解決企業(yè)實(shí)際問(wèn)題的培訓(xùn)就是耍流氓”,為此唐老師結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況,以實(shí)戰(zhàn)案例開(kāi)眼,從意識(shí)入手開(kāi)刃,以解決實(shí)際問(wèn)題見(jiàn)長(zhǎng),課程深入淺出,生動(dòng)活潑,深受學(xué)員和企業(yè)好評(píng)。
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研發(fā)人員的考核與激勵(lì) 2025-05-22
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講師:曾老師詳情
高效的管理溝通技巧訓(xùn)練 2025-05-22
高效的管理溝通技巧訓(xùn)練主講:田勝波老師培訓(xùn)費(fèi):2600元/人(包括聽(tīng)課費(fèi)、講義費(fèi)、午餐費(fèi)、水果茶點(diǎn)等),食宿費(fèi)用自理。備注:《中高層經(jīng)理管理技能與領(lǐng)導(dǎo)力修煉》3天課程中的第二天課程目標(biāo)充分認(rèn)識(shí)溝通、管理溝通及其意義掌握基于管理者角色背景下的溝通能力提升方向重點(diǎn)掌握通過(guò)不同溝通形式、面對(duì)不同對(duì)象及其性格背景下的溝通技巧重點(diǎn)提升管理者在激勵(lì)下屬、塑造卓越團(tuán)隊(duì)環(huán)節(jié)...
講師:田勝波詳情
產(chǎn)品需求分析與需求管理 2025-05-22
產(chǎn)品需求分析與需求管理【培訓(xùn)課時(shí)】2天(12課時(shí))【參加對(duì)象】企業(yè)CEO/總經(jīng)理、研發(fā)總監(jiān)、研發(fā)經(jīng)理/項(xiàng)目經(jīng)理/技術(shù)經(jīng)理/產(chǎn)品經(jīng)理、產(chǎn)品規(guī)劃專家等【培訓(xùn)費(fèi)用】3980元/人,6600元2人。(含指定教材、茶點(diǎn)、證書(shū),含午餐) 課程背景通過(guò)和眾多國(guó)內(nèi)科技企業(yè)接觸,發(fā)現(xiàn)這些企業(yè)中普遍存在:1. 技術(shù)很牛,但最終倒閉的公司一大推;被技術(shù)人員嗤之以鼻的公司,反而活的...
講師:董老師詳情
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講師:Charles曹詳情
降本增效:共創(chuàng)式OKR目標(biāo)管理工作坊 2025-05-22
降本增效:共創(chuàng)式OKR目標(biāo)管理工作坊費(fèi)用:4980/元人(學(xué)費(fèi)包含:導(dǎo)師課酬、助教輔導(dǎo)費(fèi)、教材、資料、課間茶歇等培訓(xùn)相關(guān)費(fèi)用。不包含學(xué)員的食、宿、行及其他個(gè)人費(fèi)用)【課程背景】OKR讓很多企業(yè)成功實(shí)現(xiàn)管理升級(jí),獲得了指數(shù)級(jí)增長(zhǎng),然而更多企業(yè)實(shí)踐的結(jié)果卻差強(qiáng)人意,與當(dāng)初學(xué)習(xí)和導(dǎo)入時(shí)的熱情形成了鮮明的反差。OKR陷入僵局,員工怨聲載道,管理進(jìn)退兩難。如果您:1、...
講師:泰和詳情
職場(chǎng)高效溝通心理學(xué) 2025-05-22
《職場(chǎng)高效溝通心理學(xué)》講師/Lecturer:許老師費(fèi)用/Price:¥4580元/人課程排期/Scheduling上海:2024年05月30日-31日課程概述/Overview課程背景:良好的職場(chǎng)溝通不但能夠有效表達(dá)工作意愿,提升溝通的效率,還有助于建立良好的人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò),發(fā)展人際關(guān)系中的支持系統(tǒng)。相反,失敗的職場(chǎng)溝通會(huì)導(dǎo)致更多的誤解、沖突、工作低效率、決...
講師:許老師詳情
金字塔原理:邏輯思維與高效表達(dá) 2025-05-22
金字塔原理:邏輯思維與高效表達(dá)課程概述/Overview課程介紹《金字塔原理》課程的基本原則和思想來(lái)源于芭芭拉?明托女士經(jīng)久不衰的經(jīng)典暢銷(xiāo)商業(yè)管理書(shū)籍——《金字塔原理》。本課程通過(guò)對(duì)文章結(jié)構(gòu)性特點(diǎn)的講解,強(qiáng)化學(xué)員表達(dá)與思考時(shí)的邏輯思維方式,大量的實(shí)戰(zhàn)體驗(yàn)式演練,從而提高學(xué)員表達(dá)與思考的能力。基于此,它受到全球眾多跨國(guó)公司的推崇,也受到廣大職場(chǎng)人士和諸多學(xué)習(xí)者...
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項(xiàng)目全過(guò)程管理控制與實(shí)踐 2025-05-22
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職場(chǎng)高效溝通心理學(xué) 2025-05-22
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講師:蔣老師詳情
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