培訓(xùn)時(shí)間:

生產(chǎn)計(jì)劃排程與APS系統(tǒng)應(yīng)用

  培訓(xùn)講師:李海

  時(shí)間地點(diǎn):
本課程時(shí)間已過(guò)期,點(diǎn)擊搜索其它開(kāi)課時(shí)間

  培訓(xùn)費(fèi)用:4680

  贈(zèng)送積分:4680

    服務(wù)電話(huà):010-82593357

生產(chǎn)計(jì)劃排程與APS系統(tǒng)應(yīng)用詳細(xì)內(nèi)容

生產(chǎn)計(jì)劃排程與APS系統(tǒng)應(yīng)用

培訓(xùn)時(shí)間: 9月24-25日  北京

培訓(xùn)費(fèi)用: 4680元/人(含培訓(xùn)費(fèi)、教材費(fèi)、午餐費(fèi)、茶點(diǎn)費(fèi)等)

培訓(xùn)對(duì)象:制造型企業(yè)高管、廠(chǎng)長(zhǎng)、供應(yīng)鏈總監(jiān)、生產(chǎn)總監(jiān)、運(yùn)營(yíng)總監(jiān)、運(yùn)營(yíng)主管、企業(yè)的計(jì)劃物料經(jīng)理、生產(chǎn)計(jì)劃人員、物料計(jì)劃人員、各級(jí)計(jì)劃管理人員、MES系統(tǒng)項(xiàng)目等相關(guān)企業(yè)管理人員

課程簡(jiǎn)介:

生產(chǎn)計(jì)劃排程是制造型企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)的主線(xiàn)和難點(diǎn),具有很大的經(jīng)驗(yàn)性和靈活性,經(jīng)常依賴(lài)少數(shù)計(jì)劃人員的經(jīng)驗(yàn),企業(yè)如何在個(gè)性化、數(shù)據(jù)化的智能制造趨勢(shì)下,針對(duì)不同訂單的排程原則,應(yīng)用APS(高級(jí)計(jì)劃排程系統(tǒng)),通過(guò)數(shù)據(jù)與算法制定相對(duì)最優(yōu)的計(jì)劃將成為工廠(chǎng)智能化實(shí)施的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。本課程在介紹生產(chǎn)計(jì)劃體系的基礎(chǔ)上,結(jié)合近年智能制造、大數(shù)據(jù)、APS等技術(shù),通過(guò)實(shí)際案例的學(xué)習(xí),讓計(jì)劃管理人員快速理解并掌握未來(lái)智能排程的趨勢(shì)。

課程目標(biāo)&收益:

理解智能制造趨勢(shì)下生產(chǎn)計(jì)劃與排程的挑戰(zhàn)

完整了解生產(chǎn)計(jì)劃的核心體系

大數(shù)據(jù)分析與模型技術(shù)在生產(chǎn)排程中的典型應(yīng)用

國(guó)內(nèi)外優(yōu)秀企業(yè)的計(jì)劃排程實(shí)踐與成果分享

典型APS系統(tǒng)的邏輯與解決方案介紹

課程大綱

第一部分  挑戰(zhàn):智能制造對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃帶來(lái)的轉(zhuǎn)變

 正確理解智能制造:首先是國(guó)家戰(zhàn)略

 從精益化到智能化的演進(jìn)路線(xiàn)

 智能制造的三種創(chuàng)新模式:戰(zhàn)略、運(yùn)營(yíng)與服務(wù)

 端到端網(wǎng)絡(luò)化、定制化對(duì)計(jì)劃管理帶來(lái)的挑戰(zhàn)

 智能工廠(chǎng)的目標(biāo):數(shù)據(jù)+算法驅(qū)動(dòng)

 生產(chǎn)計(jì)劃管理的挑戰(zhàn):數(shù)據(jù)的海量與時(shí)效

 趨勢(shì):基于大數(shù)據(jù)的動(dòng)態(tài)生產(chǎn)計(jì)劃排程是必然

 補(bǔ)課大數(shù)據(jù)與計(jì)劃體系的若干主題

 

第二部分  體系:生產(chǎn)計(jì)劃的完整體系

 典型的供應(yīng)鏈平臺(tái)與大數(shù)據(jù)架構(gòu)介紹

 牛鞭效應(yīng)與傳統(tǒng)供應(yīng)鏈管理的應(yīng)對(duì)策略

 完整生產(chǎn)計(jì)劃體系的5級(jí)邏輯

 從預(yù)測(cè)開(kāi)始的計(jì)劃輸入

 為什么采用N+的滾動(dòng)機(jī)制

 案例:如何基于大數(shù)據(jù)技術(shù)提高預(yù)測(cè)準(zhǔn)確性

 SOP產(chǎn)銷(xiāo)協(xié)調(diào)的策略、流程與模型

 主計(jì)劃的輸出:策略均衡與全局最優(yōu)

 

第三部分  排程:基于手工作業(yè)的體驗(yàn)

 排程的基本前提條件與目標(biāo)

 舉例:如何根據(jù)緊急系數(shù)制定進(jìn)行生產(chǎn)排程的安排?

 精益排程的思路

 設(shè)定不同作業(yè)目標(biāo),正確運(yùn)用不同的作業(yè)排序原則

 舉例:如何運(yùn)用DD、FIFO、SOT、More法則進(jìn)行作業(yè)排序

 

第四部分  演變:從MRP到APS的邏輯

 MRP的核心邏輯分析:基于BOM的無(wú)約束系統(tǒng)

 APS的核心邏輯分析:基于模型尋優(yōu)的約束系統(tǒng)

 舉例:典型APS軟件系統(tǒng)的使用介紹

 APS的數(shù)據(jù)輸入與排程引擎

 舉例:基于線(xiàn)性規(guī)劃的排程算法框架應(yīng)用場(chǎng)景

 MES系統(tǒng)與排程功能簡(jiǎn)介

 

第五部分  暢想:機(jī)器學(xué)習(xí)與智能排程

 機(jī)器學(xué)習(xí)與人工智能

 基于BI的智能排程

 若干核心算法舉例(遺傳算法GA)

 

授課專(zhuān)家:李  海

李老師具有多年制造業(yè)咨詢(xún)與供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗(yàn)。

針對(duì)國(guó)內(nèi)制造型企業(yè)的特點(diǎn)和智能制造大趨勢(shì),李老師提煉出日臻完整的咨詢(xún)體系和實(shí)施方法,結(jié)合在德國(guó)工業(yè)4.0研修和日本豐田汽車(chē)的交流成果,對(duì)智能制造和精益物流具有深刻的理解和應(yīng)用。其企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)和咨詢(xún)輔導(dǎo)客戶(hù)數(shù)量超過(guò)100家,各期公開(kāi)課學(xué)員人數(shù)累計(jì)超過(guò)10000人次,既有管理系統(tǒng)的外資企業(yè),也有快速擴(kuò)張的民營(yíng)企業(yè)。

李老師善于與企業(yè)高層建立信任、暢通的溝通渠道,營(yíng)造良好的項(xiàng)目運(yùn)行環(huán)境。主要客戶(hù)遍及汽車(chē)、電子、通信、機(jī)械、醫(yī)療、食品、服裝等多個(gè)行業(yè),咨詢(xún)項(xiàng)目以制造型企業(yè)的供應(yīng)鏈優(yōu)化、生產(chǎn)計(jì)劃與庫(kù)存控制、倉(cāng)儲(chǔ)物流管理等為主。

典型咨詢(xún)項(xiàng)目包括:

浙江XX集團(tuán)鋁輪轂工廠(chǎng)生產(chǎn)物流改善項(xiàng)目

項(xiàng)目時(shí)間8個(gè)月,擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理和高級(jí)顧問(wèn)

通過(guò)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)布局和物流路線(xiàn)的優(yōu)化,生產(chǎn)計(jì)劃體系和車(chē)間排程方法的改善以及質(zhì)量體系的建立,實(shí)現(xiàn)汽車(chē)配件企業(yè)OTD指標(biāo)的大幅提高(從65%到82%)和關(guān)鍵質(zhì)量控制點(diǎn)的質(zhì)量指標(biāo)改善。

 

南京XX集團(tuán)的生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)咨詢(xún)項(xiàng)目

項(xiàng)目時(shí)間2期,共計(jì)14個(gè)月,擔(dān)任高級(jí)顧問(wèn)

國(guó)內(nèi)塑編行業(yè)典型的民營(yíng)企業(yè),在企業(yè)最高管理層大力支持下,對(duì)企業(yè)班組建設(shè)、激勵(lì)體系建立、生產(chǎn)車(chē)間精益布局、縫紉車(chē)間的生產(chǎn)線(xiàn)平衡以及采購(gòu)物流等優(yōu)化,提高了企業(yè)整體管理水平和人員意識(shí)能力,特別是產(chǎn)品單位能耗的降低和工廠(chǎng)計(jì)劃體系的規(guī)范,大幅提升了企業(yè)的行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。

 

中國(guó)首批創(chuàng)業(yè)板上市公司鄭州XX電子運(yùn)營(yíng)管理咨詢(xún)

第一期項(xiàng)目6個(gè)月,擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理和高級(jí)顧問(wèn)

精益項(xiàng)目,負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃改善和庫(kù)存控制咨詢(xún)項(xiàng)目。對(duì)企業(yè)實(shí)現(xiàn)大規(guī)模產(chǎn)業(yè)化能力的提升奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),其中一期庫(kù)存周轉(zhuǎn)率提升15%,SOP(銷(xiāo)售運(yùn)作計(jì)劃)機(jī)制的建立對(duì)企業(yè)銷(xiāo)售模式與生產(chǎn)模式的匹配確定了具體的方法。

 

中國(guó)運(yùn)動(dòng)服飾著名品牌香港上市公司XX集團(tuán)工廠(chǎng)倉(cāng)儲(chǔ)物流優(yōu)化項(xiàng)目

項(xiàng)目時(shí)間2期,共計(jì)14個(gè)月,擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理和高級(jí)顧問(wèn)

對(duì)其服裝原材料、鞋業(yè)原材料以及服裝和鞋業(yè)成品倉(cāng)庫(kù)實(shí)施系統(tǒng)化改善,包括倉(cāng)儲(chǔ)規(guī)劃、現(xiàn)場(chǎng)布局、物流設(shè)備、標(biāo)識(shí)系統(tǒng)建設(shè)、呆滯物料清庫(kù)盤(pán)點(diǎn)、倉(cāng)儲(chǔ)作業(yè)流程規(guī)范、績(jī)效指標(biāo)建立等內(nèi)容,大幅提高倉(cāng)儲(chǔ)進(jìn)出庫(kù)效率(成品倉(cāng)出貨時(shí)間縮短35%),有效降低倉(cāng)儲(chǔ)作業(yè)成本和勞動(dòng)強(qiáng)度,得到客戶(hù)高度好評(píng):“我們就需要這樣給現(xiàn)場(chǎng)更多細(xì)節(jié)指導(dǎo)的咨詢(xún)顧問(wèn)!”

 

上海XX智能儀表有限公司(德資)智能工廠(chǎng)規(guī)劃項(xiàng)目

項(xiàng)目時(shí)間18個(gè)月,擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理和高級(jí)顧問(wèn)

結(jié)合上海G60科創(chuàng)走廊建設(shè),XX上海工廠(chǎng)為打造集團(tuán)智能化標(biāo)桿工廠(chǎng),結(jié)合廠(chǎng)區(qū)擴(kuò)建和MES、APS系統(tǒng)實(shí)施,立足智能化和系統(tǒng)化布局建設(shè)啟動(dòng)智能工廠(chǎng)規(guī)劃項(xiàng)目。

項(xiàng)目工作分為兩個(gè)大的階段,工廠(chǎng)大布局和車(chē)間精益布局。經(jīng)過(guò)一年半的規(guī)劃實(shí)施和建設(shè),工廠(chǎng)格局與運(yùn)營(yíng)管理煥然一新。其中工廠(chǎng)物流整體效率提高25%。結(jié)合XX工廠(chǎng)各個(gè)不同工藝車(chē)間的特點(diǎn),完成自動(dòng)化和信息化升級(jí),其中注塑車(chē)間的集中供料和自動(dòng)化傳輸,直接降低40%以上的WIP,節(jié)省30%的物流成本。

同時(shí)李老師講授的《供應(yīng)鏈管理的數(shù)字化創(chuàng)新》、《工廠(chǎng)智能物流的規(guī)劃與實(shí)踐》、《工廠(chǎng)運(yùn)營(yíng)大數(shù)據(jù)管理》、《倉(cāng)儲(chǔ)日常管理實(shí)務(wù)》、《智能趨勢(shì)下的生產(chǎn)排程與APS》等課程深受廣大學(xué)員好評(píng),學(xué)員反饋李老師學(xué)識(shí)豐富、思維敏銳、條理清晰、邏輯性、實(shí)務(wù)性強(qiáng),善于針對(duì)學(xué)員和企業(yè)的實(shí)際需求組織課程內(nèi)容,用生動(dòng)豐富的實(shí)際咨詢(xún)案例與學(xué)員共同探討解決方案,課程內(nèi)容翔實(shí),案例生動(dòng)。

熱門(mén)課程:

工廠(chǎng)智能物流的規(guī)劃與實(shí)踐    高效倉(cāng)儲(chǔ)管理與庫(kù)存控制

制造型企業(yè)的供應(yīng)鏈管理      倉(cāng)儲(chǔ)日常管理實(shí)務(wù)

工廠(chǎng)運(yùn)營(yíng)大數(shù)據(jù)管理          采購(gòu)人員核心技能訓(xùn)練

智能趨勢(shì)下的生產(chǎn)排程與APS

內(nèi)訓(xùn)和咨詢(xún)服務(wù)企業(yè):

l汽車(chē)及其供應(yīng)鏈行業(yè):

沈陽(yáng)寶馬、上海大眾、東風(fēng)本田、長(zhǎng)安福特馬自達(dá)、上?,F(xiàn)代摩比斯、北京汽車(chē)、蘇州萊頓汽車(chē)零部件、浙江鄭泰集團(tuán)(汽車(chē)鋁輪工廠(chǎng))、無(wú)錫威孚高科技集團(tuán)、上??剖窟_(dá)華陽(yáng)汽車(chē)電器、李爾汽車(chē)配件

l電子電氣行業(yè):

青島海爾、青島海信、青島安普泰克(AMP)、上海美敦力醫(yī)療器械、飛利浦(上??偛浚⑸虾O冗M(jìn)半導(dǎo)體、青島海爾、青島海信日立空調(diào)、河南漢威電子、浙江德力西電氣、上海開(kāi)利空調(diào)、南京熊貓電子、上海張江微電子、蘇州伊頓電器、蘇州優(yōu)利康聽(tīng)力技術(shù)

l醫(yī)藥食品行業(yè):

上海荷美爾食品有限公司、天津卡夫食品、上海嘉里糧油、無(wú)錫紐迪西亞制藥、河南宛西制藥、山東保齡寶生物科技

l機(jī)械裝備行業(yè):

中車(chē)株洲電機(jī)、長(zhǎng)沙中聯(lián)重科、百得工具(上海中心)、中車(chē)株洲機(jī)車(chē)、沃爾沃重工、上海汽輪機(jī)、上海神開(kāi)集團(tuán)、蘇州迅達(dá)電梯、蘇州EXPRESS電梯、浙江盾安集團(tuán)、沈陽(yáng)愛(ài)默生環(huán)境技術(shù)、常州奧斯邁醫(yī)療器械

l化工鋼鐵行業(yè)

南京揚(yáng)子巴斯夫、上海寶鋼集團(tuán)工業(yè)技術(shù)公司、青島圣戈班玻璃、河南金山化工

l能源動(dòng)力行業(yè)

國(guó)電聯(lián)合動(dòng)力、浙江國(guó)華寧海電廠(chǎng)、金風(fēng)科技(北京)天誠(chéng)同創(chuàng)、揚(yáng)州晶澳太陽(yáng)能、南京南瑞繼保

l服裝行業(yè)

特步(中國(guó))有限公司、申洲制衣

l其他

臺(tái)積電半導(dǎo)體(上海)、沈陽(yáng)東軟集團(tuán)、上海安吉物流、上海東冠紙業(yè)、蘇州吉田建材、北京天開(kāi)園林、南京火天集團(tuán)

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降低采購(gòu)成本與供應(yīng)商談判技巧{價(jià)格}4500元/人(包括授課費(fèi)、講義、午餐、課間茶點(diǎn)等)課程時(shí)長(zhǎng):2天-13小時(shí):9:00-12:00;13:30-17:00{時(shí)間、地點(diǎn)}2025年3月8-9日廣州4月12-13日深圳5月24-25日廣州6月13-14日廣州7月5-6日廣州8月9-10日深圳9月6-7日廣州10月18-19日深圳11月8-9日廣州 12月6-...

 講師:張仲豪詳情


非財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)管理日期地址:2024年12月27日 - 2024年12月28日 上海2025年4月19-20日上海;5月24-25日上海;6月26-27日上海;7月24-25日上海;8月30-31日上海;9月25-26日上海;11月27-28日上海;12月20-21日上海培訓(xùn)費(fèi)用:5280元/人(含培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi)、午餐、稅費(fèi)等)培訓(xùn)收益l掌握基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)知識(shí)...

 講師:William Wu詳情


供應(yīng)鏈管理戰(zhàn)略與領(lǐng)導(dǎo)力高級(jí)研修班培訓(xùn)時(shí)間: 25年5月24-25日線(xiàn)上直播 25年10月25-26日 直播課培訓(xùn)費(fèi)用: 4280元/人培訓(xùn)對(duì)象:供應(yīng)鏈總監(jiān)、經(jīng)理、主管和采購(gòu)、項(xiàng)目管理、材料管理、運(yùn)營(yíng)管理、供應(yīng)商質(zhì)量保證、財(cái)務(wù)、計(jì)劃、物流和其他供應(yīng)鏈相關(guān)專(zhuān)業(yè)人士。課程背景:許多經(jīng)理人在成為供應(yīng)鏈管理領(lǐng)導(dǎo)者之前,或是學(xué)技術(shù)的,或是做營(yíng)銷(xiāo)的,或是搞研發(fā)的或是從事服...

 講師:武文紅詳情


低效不勝任工作與單方解除風(fēng)險(xiǎn)及協(xié)商解除面談溝通技巧-HR必備疑難問(wèn)題及應(yīng)對(duì)課程時(shí)間:2025年3月21上海 3月 25日深圳 3月27日北京5月17日北京 5月23日深圳 5月24日上海6月21日上海 7月19日深圳 7月26日北京8月23日成都 9月12日北京 9月25日上海 9月 26日深圳 課程費(fèi)用:3500元/人(包含:上下午茶歇、午餐...

 講師:龐律師 曾老師 郝律師詳情


課程排期/Scheduling北京:2024年10月19日-20日深圳:2024年11月23日-24日北京:2024年12月14日-15日北京:2025年04月12日-13日上海:2025年05月24日-25日深圳:2025年06月28日-29日上海:2025年12月27日-28日課程概述/Overview課程背景薪酬,心愁,新仇??茖W(xué)合理的薪酬制度是現(xiàn)代企...

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系統(tǒng)洞察-從癥狀到全局培訓(xùn)時(shí)間:三月五月七月九月十一月15 周六24 周六12 周六13 周六29 周六培訓(xùn)地點(diǎn):深圳培訓(xùn)費(fèi)用:3200元/人(培訓(xùn)費(fèi)用、資料費(fèi)、茶歇、結(jié)業(yè)證書(shū)、稅費(fèi),一年內(nèi)可免費(fèi)復(fù)訓(xùn))培訓(xùn)對(duì)象:企業(yè)骨干員工/管理層課程背景:現(xiàn)代商業(yè)環(huán)境變得越來(lái)越復(fù)雜,涉及到多個(gè)因素和利益相關(guān)者的相互作用。管理層需要能夠理解和應(yīng)對(duì)這種復(fù)雜性,而系統(tǒng)思考提供了...

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生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)主管質(zhì)量管理能力顯著提升實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練培訓(xùn)時(shí)間:25年5月24-25日北京培訓(xùn)費(fèi)用: 4280元/人(含培訓(xùn)費(fèi)、教材費(fèi)、午餐費(fèi)、茶點(diǎn)費(fèi)等)培訓(xùn)對(duì)象:制造型企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)理、廠(chǎng)長(zhǎng)、主管、車(chē)間主任、班組長(zhǎng);現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)工藝主管、工程師、技術(shù)員;品質(zhì)經(jīng)理、主管、工程師、班組長(zhǎng);設(shè)備工裝主管、技術(shù)人員為什么21世紀(jì)的今天還是有很多企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)主管對(duì)質(zhì)量及質(zhì)量管理的認(rèn)識(shí)還是非常...

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TTT培訓(xùn)師全面提升特訓(xùn)營(yíng)時(shí)間地點(diǎn):深圳:2025年05月24日-25日上海:2025年06月13日-14日北京:2025年06月20日-21日廣州:2025年07月04日-05日成都:2025年07月24日-25日深圳:2025年08月12日-13日上海:2025年09月10日-11日北京:2025年09月23日-24日廣州:2025年10月21日-22日...

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薪酬實(shí)戰(zhàn)電腦實(shí)操的全面薪酬體系設(shè)計(jì)【課程背景】“薪酬,心愁,新仇。”科學(xué)合理的薪酬制度是現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展成功的重要原因。隨著技術(shù)的迭代發(fā)展,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越向人才競(jìng)爭(zhēng)傾斜,對(duì)人才的渴望與渴求對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要,所以一個(gè)科學(xué)合理的薪酬在吸引人才、留住人才、鼓勵(lì)人才發(fā)揮優(yōu)勢(shì)作用也越加明顯。但是薪酬問(wèn)題卻是影響員工敬業(yè)度滿(mǎn)意度最直接的問(wèn)題,也導(dǎo)致企業(yè)發(fā)展因?yàn)樾匠陠?wèn)題上...

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課程背景:1、本課程在較為系統(tǒng)的框架基礎(chǔ)上,理清了培訓(xùn)管理工作這一管理領(lǐng)域的眾多模糊問(wèn)題,真正站在了培訓(xùn)管理者而不光是操作者、培訓(xùn)者的角度,向培訓(xùn)管理者提供了一系列具有實(shí)務(wù)操作性的工具、思考方式、培訓(xùn)理念、工作風(fēng)格;2、課程對(duì)于有機(jī)會(huì)接觸企業(yè)培訓(xùn)各個(gè)領(lǐng)域的培訓(xùn)管理者尤為重要,對(duì)于從事過(guò)一階段的培訓(xùn)管理工作,已經(jīng)感受到培訓(xùn)管理中一些難點(diǎn)與重點(diǎn)的朋友尤其適合;3...

 講師:田勝波詳情


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