員工職業(yè)素養(yǎng)金牌講師新生代職業(yè)化成長(zhǎng)講師華中十大青年金牌講師三峽大學(xué)管理學(xué)碩士曾任：湖北近藤戰(zhàn)略企劃總監(jiān)基本介紹 他是中部地區(qū)最受歡迎的職業(yè)素養(yǎng)訓(xùn)練導(dǎo)師之一，激情澎拜，博聞強(qiáng)記，他的課程互動(dòng)性強(qiáng)，案例豐富，妙語(yǔ)趣聞信手拈來(lái)，讓學(xué)員在參與中接受心靈的洗禮。他曾是最年輕的總監(jiān)，在湖北近藤公司任職期間，他歷任湖北公司企劃部經(jīng)理、戰(zhàn)略企劃部經(jīng)理、戰(zhàn)略企劃總監(jiān)等重要職務(wù)，依次跨越了基層、中層和高層三個(gè)不同的等級(jí)，是職場(chǎng)精英成功進(jìn)階的典范。他是國(guó)內(nèi)少有的對(duì)90新生代員工成長(zhǎng)與管理進(jìn)行雙向研究的專家，在擔(dān)任總監(jiān)期間，曾同時(shí)管理過(guò)幾十名90后員工， 對(duì)90后的新生代員工的職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)和心態(tài)激勵(lì)有豐富而透徹的研究，對(duì)基層員工的成長(zhǎng)哲學(xué)具有豐富而獨(dú)樹(shù)一幟的見(jiàn)解。自身職場(chǎng)生涯的磨礪，加上常年職場(chǎng)團(tuán)隊(duì)（多為90后員工）的管理的經(jīng)驗(yàn)，胡老師對(duì)90后員工的管理也總結(jié)出一整套完整的體系和方略。。其開(kāi)發(fā)的“職場(chǎng)獨(dú)孤九劍”，案例來(lái)源于職場(chǎng)親歷， 場(chǎng)景詳實(shí)、互動(dòng)性強(qiáng)，幽默而有干貨，可以極強(qiáng)的沖擊力重塑員工的心智，改變員工的工作狀態(tài)。在全國(guó)各地培訓(xùn)上百場(chǎng)，反響熱烈！ 他是最受歡迎的職業(yè)化講師，他主講的《企業(yè)的金牌好員工》《...詳細(xì)>>

• [內(nèi)訓(xùn)] 新生代員工的職業(yè)化... 18H

暫未收錄胡一葦老師的公開(kāi)課

暫未收錄胡一葦老師的文章