雙學(xué)位碩士（工商管理與人力資源管理），曾聘任知名培訓(xùn)機(jī)構(gòu)高級培訓(xùn)師，培訓(xùn)課程：《時(shí)間管理》、《授權(quán)管理》、《團(tuán)隊(duì)打造》、《壓力管理》等。
開發(fā)與講授課程：《人力資源管理》、《總經(jīng)理戰(zhàn)略管理》、《生產(chǎn)現(xiàn)場管理》、《非人力資源經(jīng)理的人力資源管理》、《管理思維》、《勝任能力模型與工作分析》、《人力資源管理之四大機(jī)制》、《人力資源管理之六大系統(tǒng)》等。
擔(dān)任管理職務(wù)：集團(tuán)人力資源總監(jiān)、常務(wù)副總、運(yùn)營總監(jiān)、總經(jīng)理等職。

以價(jià)值鏈管理為人力資源管理核

健卸強(qiáng)健康企業(yè)集團(tuán)；英皇衛(wèi)?。ㄖ型夂腺Y）；廣東中農(nóng)聯(lián)科技開發(fā)有限公司；宇雷鐘表（生產(chǎn)制造業(yè)）…………