核心思想： 從“心”出發(fā)，課程設(shè)計(jì)與教練輔導(dǎo)圍繞“人的心態(tài)、認(rèn)知與情緒”；
*目標(biāo)： 以觸動(dòng)人心的方式，引導(dǎo)學(xué)員心態(tài)與行為正向改變，企業(yè)與學(xué)員雙贏；
授課風(fēng)格：條理清晰、深入淺出、思路新穎，常讓學(xué)生有“啊哈”的茅塞頓開的感受；
學(xué)員評(píng)論：課程設(shè)計(jì)有邏輯、易懂易學(xué)，講師專業(yè)知識(shí)豐富，專業(yè)素養(yǎng)高，能夠答疑解惑，教學(xué)方法與風(fēng)格有助于學(xué)習(xí)；
個(gè)人資歷：20年以上兩岸三地中國(guó)亞太區(qū)經(jīng)歷外資民營(yíng)企管咨詢公司各層級(jí)職務(wù)；
學(xué)歷資質(zhì)： 臺(tái)灣大學(xué)心理學(xué)士、美國(guó)羅格斯大學(xué)人力資源管理碩士、國(guó)家二級(jí)心理咨詢師、國(guó)際教練協(xié)會(huì)ICF認(rèn)證教練培訓(xùn)300小時(shí)以上；

非人力資源經(jīng)理的人資管理人力資源
教練型領(lǐng)導(dǎo)與管理領(lǐng)導(dǎo)力
高情商領(lǐng)導(dǎo)力

培訓(xùn)：匯豐銀行、東亞銀行、太平洋人壽保險(xiǎn)、玫琳凱、美津濃、百事可樂(lè)、保樂(lè)力加、聯(lián)合利華、惠氏、伽藍(lán)集團(tuán)、味千拉面、羅克韋爾自動(dòng)化、江森自控、巴斯夫、默克化工、康寧、HP、恩智浦半導(dǎo)體、冠捷電子、東方航空、上海醫(yī)藥、中智、ADP、大陸汽車、上海大眾、北京奔馳、泰爾重工、分眾傳媒等

咨詢：太平洋人壽保險(xiǎn)、匯豐銀行、默克化工、羅克韋爾自動(dòng)化、巴斯夫、美津濃、百事可樂(lè)、美特斯邦威、保樂(lè)力加、伽藍(lán)集團(tuán)等