資深人力資源戰(zhàn)略管理專家/高級(jí)績(jī)效管理咨詢師/高級(jí)實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)師，曾任500強(qiáng)企業(yè)集團(tuán)人力資源總監(jiān)/集團(tuán)副總經(jīng)理/企業(yè)大學(xué)校長(zhǎng)等職務(wù)；
授課特點(diǎn)：專業(yè)、實(shí)戰(zhàn)。授課深入淺出，前瞻的理念、獨(dú)到的觀點(diǎn)、實(shí)用的方法、幽默的語(yǔ)言，突出案例教學(xué)，強(qiáng)調(diào)學(xué)以致用。在培訓(xùn)的過程中，不但講解知識(shí)和案例，還將提供解決問題的方法和工具。

擅長(zhǎng)領(lǐng)域《目標(biāo)達(dá)成系統(tǒng)》/《績(jī)效管理》/《高效執(zhí)行力》/《培訓(xùn)體系的構(gòu)造》《優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)打造》/《領(lǐng)導(dǎo)修煉60條》/《打造高績(jī)效學(xué)習(xí)型的團(tuán)隊(duì)》/《管理創(chuàng)新與領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)》/《成功從優(yōu)秀員工做起》/《骨干是折騰出來(lái)的》/《領(lǐng)導(dǎo)力的原則》/《時(shí)間與壓力管理》/《溝通模式》/《銷售經(jīng)理自我管理與角色定位》/《招聘與選拔》/《優(yōu)秀經(jīng)理的才干-打破常規(guī)》等。

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