徐聯(lián)倉(cāng)，心理學(xué)家。浙江海寧人。１９５１年畢業(yè)于清華大學(xué)心理系。同年到中國(guó)科學(xué)院心理所從事研究工作。１９６２年獲蘇聯(lián)教育科學(xué)院心理研究所副博士學(xué)位。歷任中國(guó)科學(xué)院心理研究所研究員、所長(zhǎng)，中國(guó)心理學(xué)會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)，中國(guó)標(biāo)準(zhǔn)化協(xié)會(huì)人類工效學(xué)技術(shù)委員會(huì)主任，中國(guó)行為科學(xué)研究會(huì)副會(huì)長(zhǎng)，中國(guó)工業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)會(huì)行為科學(xué)組主任。１９８４年被選為國(guó)際應(yīng)用心理學(xué)會(huì)（ＩＡＡＰ）執(zhí)委會(huì)委員。在副博士學(xué)位論文中應(yīng)用信息論的理論與方法探討人在模式辨認(rèn)中的心理特點(diǎn)，這是我國(guó)在這個(gè)領(lǐng)域較早開(kāi)展的研究工作。后從事有關(guān)信號(hào)顯示與操作反應(yīng)之間的關(guān)系等工程心理學(xué)方面的研究。近年來(lái)主要從事關(guān)于企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的評(píng)估方法及管理咨詢等有關(guān)管理心理學(xué)研究，其成果在國(guó)內(nèi)許多工廠、企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理部門(mén)得到推廣應(yīng)用。在國(guó)內(nèi)外發(fā)表論文四十余篇。