職業(yè)背景：
曾就職于協(xié)和集團(tuán)、天音通信公司等知名大型企業(yè)，有9年以上人力資源從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，其中任人力資源主管、高級(jí)經(jīng)理等職務(wù)達(dá)7年以上，對(duì)外資、民營企業(yè)的運(yùn)作管理具有深刻理解，特別是對(duì)任職資格體系、素質(zhì)模型、績效管理體系、薪酬管理體系有獨(dú)到的見識(shí)和豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。　　
曾主持并參與南方航空公司、廣東惠州郵電工程公司、東江集團(tuán)、珠海威爾醫(yī)學(xué)公司、深圳金融電子結(jié)算中心、蘇州中材建設(shè)公司、深圳市計(jì)量質(zhì)量檢測(cè)研究院、寧波質(zhì)檢所等大型公司人力資源管理體系的咨詢?cè)O(shè)計(jì)工作