2001年進(jìn)入培訓(xùn)行業(yè)，曾任紹興市委組織部下屬人才中心，從事獵頭、培訓(xùn)、心理測(cè)評(píng)等工作?，F(xiàn)任紹興文理學(xué)院經(jīng)管系教授。
服務(wù)過的浙江省內(nèi)政府部門包括：嘉興市公安局、海寧市公安局、桐鄉(xiāng)市公安局、桐鄉(xiāng)市經(jīng)貿(mào)委、桐鄉(xiāng)市地稅局、桐鄉(xiāng)水務(wù)集團(tuán)、紹興市經(jīng)貿(mào)委等。輔導(dǎo)內(nèi)容包括：領(lǐng)導(dǎo)干部的情商與領(lǐng)導(dǎo)力提升、政府部門的團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力提升、窗口單位職業(yè)化塑造等。
服務(wù)過的浙江省內(nèi)企業(yè)包括：橫店?yáng)|磁集、團(tuán)桐昆集團(tuán)、巨石集團(tuán)、華廈銀行（柯橋）、華東電力局、古越龍山、浙江震元制藥、雙箭股份、稽山集團(tuán)、賜富集團(tuán)、精工集團(tuán)、創(chuàng)新印染、正凱集團(tuán)等。輔導(dǎo)內(nèi)容包括：管理組織優(yōu)化、精益生產(chǎn)項(xiàng)目推行、二代接班人、企業(yè)模擬沙盤實(shí)驗(yàn)室組建等。

《突破型思維領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練營(yíng)（教練技術(shù)）》|《企業(yè)文化與執(zhí)行力》|《直指績(jī)效的有效溝通技巧》|《目標(biāo)管理沙盤推演》|《班組長(zhǎng)實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營(yíng)》|《TTT企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)》|《精益生產(chǎn)與八大浪費(fèi)管理》

2005年，浙江虎王科技公司，生產(chǎn)線改造與IE工業(yè)工程項(xiàng)目推行；
2006年，浙江易興電子公司，精益化流水線改造項(xiàng)目推行
2007年，浙江中佳集團(tuán)，房地產(chǎn)公司，人力資源項(xiàng)目推行；
2008年，浙江天云制衣，交貨期提升項(xiàng)目推行；
2009年，浙江天樂集團(tuán)，MRP項(xiàng)目推行；
2010年，浙江天樂集團(tuán)，企業(yè)第二代領(lǐng)導(dǎo)人接班項(xiàng)目推行；
2011年，海大飼料，精益生產(chǎn)項(xiàng)目、訂單導(dǎo)向型跟催預(yù)警機(jī)制推行；
2011年，浙江億得化工，縮短交貨期、人力資源項(xiàng)目推行；
2011年，浙江凱利包裝，工廠標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)項(xiàng)目推行；
2012年，浙江花為媒集團(tuán)，企業(yè)年度培訓(xùn)項(xiàng)目推行；
2013年，諸氏方圓服飾有限公司，企業(yè)商學(xué)院項(xiàng)目推行。
2014年，尋寶記餐飲，企業(yè)商學(xué)院項(xiàng)目推行。
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