惠四海 老師
- 所在地區(qū)： 廣東 廣州
- 主打行業(yè)： 不限行業(yè)
- 擅長領(lǐng)域：管理模式
- 企業(yè)培訓(xùn)請聯(lián)系董老師
- 聯(lián)系手機(jī)：
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【從不銷售.一切與成交無關(guān)】 —— 成功源于會銷售，成交源于被信任 主講：惠四?！菊n程背景】 銷售是一項極具挑戰(zhàn)性的工作！即使在同樣領(lǐng)域里從事同樣產(chǎn)品的銷售，不同銷售人員，不同銷售團(tuán)隊之間，其業(yè)績可能天差地別。成為行業(yè)中眾所矚目的頂尖銷售精英，打造強(qiáng)有力的卓越銷售團(tuán)隊，是每個銷售人員和銷售管理者所渴望實現(xiàn)的目標(biāo)。 有銷售，就會有銷售的“術(shù)法道”。前人在不斷總結(jié)，今人也在不斷實踐。沒有哪個銷售天才是天生的，也沒有哪個銷售天才是永恒的。只有打
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《中層銷管長青.六個一管理模式》 ——銷售團(tuán)隊長激活團(tuán)隊帶兵之道 主講：惠四?！菊n程背景】 在職場中，有一種人的身份叫“中層”，即中級管理人員。在很多企業(yè)中，中層都是一家企業(yè)的中堅力量.如果把企業(yè)比喻成一個“人”，中層就是承上啟下的“腰”，在企業(yè)中起著重要地軀干中樞作用。據(jù)權(quán)威調(diào)查結(jié)論：近兩年中國民營企業(yè)中，有占比83.5的中層管理人員由內(nèi)部基層提拔上來。在這些企業(yè)中，對基層提干的中層期望不僅要具備高素質(zhì)和專業(yè)能力，管好事
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《六脈神劍——人才戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)》 —— 非人力資源的人力資源管理 主講：惠四?！菊n程背景】 企業(yè)家與管理者們是否思考過以下幾個問題。 第一：人力資源類課程只適合HR成員學(xué)習(xí)？是否用人部門無需了解，只要HR給人“用 ”即可，人才引進(jìn)這一系統(tǒng)工作，在您的企業(yè)中有無配合脫節(jié)現(xiàn)象？ 第二：多數(shù)HR部門負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)的培訓(xùn)工作，HR從專業(yè)層面學(xué)習(xí)與轉(zhuǎn)化方法，在用人部 門內(nèi)執(zhí)行有多少？成效如何評估？團(tuán)隊建設(shè)工作對部門經(jīng)理（指用