怎樣合理分權(quán)與授權(quán)

  音像名稱:怎樣合理分權(quán)與授權(quán)

  主講老師:徐沁

  出版公司:東方音像電子出版社

  市場(chǎng)價(jià)格:198元

  本站特價(jià):198

  包含盤數(shù):4碟裝VCD

  贈(zèng)送積分:198 積分

怎樣合理分權(quán)與授權(quán)

產(chǎn)品介紹

名稱: 《怎樣合理分權(quán)與授權(quán)》
作者: 徐 沁
出版日期: 2007年9月10日
類型: 4碟裝VCD
出版社: 東方音像電子出版社
價(jià)格: 198
一、講師介紹
徐 沁,博士,盛高咨詢執(zhí)行董事、首席顧問,國(guó)內(nèi)權(quán)威人力資源管理咨詢專家、企業(yè)并購(gòu)整合高級(jí)咨詢顧問。10余年培訓(xùn)、咨詢經(jīng)歷,深入研究企業(yè)并購(gòu)風(fēng)險(xiǎn)控制及整合、戰(zhàn)略性人力資源及法人治理、集團(tuán)化、長(zhǎng)期激勵(lì)、職業(yè)生涯、企業(yè)文化等領(lǐng)域,擁有深厚的理論功底和豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。跨國(guó)公司職業(yè)經(jīng)理人的親身經(jīng)歷使得徐先生能站在一個(gè)更高的平臺(tái)來(lái)摸索、探討切合中國(guó)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理現(xiàn)狀的現(xiàn)代化道路,更好地實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代企業(yè)管理科學(xué)理論與實(shí)際的結(jié)合,在中國(guó)企業(yè)界享有很高聲譽(yù)。多次被客戶評(píng)價(jià)為“從未聽過(guò)如此實(shí)務(wù)和具有可操作性的課程”。
二、課程大綱
第一講 企業(yè)授權(quán)的概念及意義
第二講 企業(yè)授權(quán)的原則
第三講 企業(yè)授權(quán)的流程
第四講 管理者的授權(quán)技巧
三、課程大綱
完善的分權(quán)體系是企業(yè)的一種追求,而內(nèi)部授權(quán)也是企業(yè)的現(xiàn)實(shí)需要。內(nèi)部授權(quán)一般發(fā)生在分權(quán)體系本身不盡合理,職務(wù)權(quán)利擁有者因某些情況而不能有效行使職權(quán),完成一些臨時(shí)性工作,處理突發(fā)事件等。雖然企業(yè)內(nèi)部授權(quán)在一定情況和條件下有存在的必要,但與穩(wěn)定的分權(quán)體系相比其弊端是很明顯的,本套產(chǎn)品由盛高咨詢執(zhí)行董事、國(guó)內(nèi)權(quán)威人力資源管理咨詢專家指導(dǎo)您如何根據(jù)現(xiàn)實(shí)情況在合理分權(quán)和適當(dāng)授權(quán)之間尋求一種平衡。
四、目標(biāo)群體
企業(yè)董事長(zhǎng)、總裁、人力資源總監(jiān)、中高級(jí)管理者以及對(duì)人力資源管理感興趣的人群。
五、系列產(chǎn)品
《公司治理結(jié)構(gòu)與企業(yè)化運(yùn)營(yíng)-董事會(huì)的人力資源管理》;《目標(biāo)考核與績(jī)效提升》(上、下);《總經(jīng)理與人力資源發(fā)展戰(zhàn)略》;《薪酬制度的建立與完善》;《企業(yè)長(zhǎng)期激勵(lì)體系的構(gòu)建與完善 》;《怎樣合理分權(quán)與授權(quán)》

 盛高人力資源系列發(fā)布人:中國(guó)管理資源網(wǎng)

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