培訓時間:

采購訂單與交期管理培訓

  培訓講師:劉軼韻

  時間地點:
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  培訓費用:4680

  贈送積分:4680

劉軼韻
    服務電話:010-82593357

采購訂單與交期管理培訓詳細內容

采購訂單與交期管理培訓(北京,12月22-23日)
 
【培訓日期】2020年12月22-23日
【培訓地點】北京
【培訓對象】采購及訂單管理,商務和客戶管理、計劃與庫存管理等供應鏈運營等相關人士。

【課程背景】
供應商經常到貨不及時或不配套,不是物料積壓就是缺貨,采購供應鏈部門常常因此被推至風口浪尖; 客戶需求多變、訂單的多品種少批量、產品壽命周期短、技術更新快,BOM更改頻繁、銷售預測不準等等導致生產計劃頻繁變動、物料計劃不準,采購供應鏈部作為內部供應鏈尾端常常處于被動之中,緊急訂購屢見不鮮。。。。。。
缺料和緊急訂單,是供應鏈管理中經常發(fā)生的、幾乎每天都要面臨的最頭疼問題。在給企業(yè)帶來運營和銷售上帶來的損失的同時也讓采購部稱為眾矢之敵。然而缺料和緊急訂單的成因繁復,除了供應商到貨不及時或不配套外,企業(yè)內部以及企業(yè)間的溝通也是主要原因之一,外加市場競爭的加劇、客戶需求多樣性的增強,如何改善和優(yōu)化訂單與交期管理來穩(wěn)定和保障企業(yè)的供應鏈成為采購從業(yè)人員的當務之急。

【課程收益】
采購職能的戰(zhàn)略進階之路
提升采購計劃的準確性和降低物料庫存!
對采購訂單及時跟進和溝通協(xié)調
供應鏈管理的總體概念和框架結構
供應鏈聯合庫存管理的三大模式:JIT、Consignment 與VMI
交貨期的構成及重要性
交期管理的實用技巧
學習及了解各物料庫存補充技術
供應商績效管理與獎懲

【課程大綱】
第一章、采購與供應鏈管理概述
1.供應鏈的概念、結構模型及其特征
2.當今時代下的供應鏈挑戰(zhàn)
a)經濟商業(yè)環(huán)境的變化
b)需求多樣性與成本的平衡
3.采購職能在企業(yè)供應鏈管理中的定位
a)采購職能的業(yè)務范圍
b)從SCOR模型看采購業(yè)務
4.采購供應職能的發(fā)展的四個階段

第二章、采購訂單管理vs產銷協(xié)調一體化管理
■采購商務運營職能面臨的主要挑戰(zhàn)
■銷售預測不準
■不能及時供貨
■缺料問題
■庫存過大
■過長交期
■供應柔性低
■不同企業(yè)計劃職能的運作模式
■計劃管理的層次(戰(zhàn)略、戰(zhàn)術、執(zhí)行)
■從SCOR模型看供應鏈的計劃業(yè)務
■需求端管理的重要性
■銷售模式對于需求的影響
■為什么會有緊急訂單
■預測偏差回顧與分析
■信息系統(tǒng)在供應鏈管理中的應用
■IT技術與供應鏈管理
■ERP與相關技術的發(fā)展過程

第三章、采購訂單管理vs供應商績效管理
1.采購職能的組織結構與管理
a)常見采購職能的組織結構
b)不同組織結構下的采購績效管理問題
i.尋源與商務運營一體化
ii.尋源與商務運營前后分離
2.采購供應管理的三大模型
a)不同物料的供應戰(zhàn)略
b)根據供應戰(zhàn)略選擇合適的供應商
c)供應商關系與合同類型的關聯
3.必須重視的供應商積極性
4.供應商績效考核體系設計
5.供應商獎懲機制
6.供應商淘汰vs VDP

第四章:采購交期管理
■采購交期的定義
■兩個起點和兩個終點
■系統(tǒng)中的設置
■采購交期的構成
■采購交期改善與縮短
■交期管理不當的影響
■延遲,到貨
■提前到貨
■交期不當的原因分析
■供應商責任
■采購部責任
■其他內部部門責任
■溝通不良所致的原因

第五章:交期管理的十大技巧
■降低供應商接單的變化性
■選對供應商
■提升供應商積極性
■降低運送的時間
■平衡庫存與交期的交替損益(JIT, VMI, Consignment)
■流程再造(BPR)
■營造和創(chuàng)建企業(yè)的協(xié)同力
■價值分析與價值工程
■自制與外包
■智能化、自動化應用

【講師介紹】
   劉軼韻老師, 劉老師擁有近 20 年國內外產品與服務采購, 整體供應鏈運營管理以及解決方案提供的從業(yè)背景,涉及高科技制造,OA,IT 通信,電子商務,零售,醫(yī)療和專業(yè)第三方物流等多個領域。在企業(yè)采購體系建立,供應商選擇和評估,采購成本控制,庫存物流管理供應鏈風險控制,進出口運作和政府關系維護等方面具有豐富的實戰(zhàn)經驗。劉老師是中國物流與采購聯合會認證講師,世貿組織(WTO)亞太地區(qū)ITC采購及供應鏈課程特聘講師;執(zhí)教采購與供應鏈管理國際證/文憑,注冊采購師,采購供應師,物流師等專業(yè)課程并多次參與專業(yè)教材的修改整理工作。同時,劉女士也是國內多家大學和知名培訓機構的客座講師,并多次為大型企業(yè)提供專題內訓。
授課風格 
講究互動性與參與性,深入淺出的將先進理論和實踐結合,注重培養(yǎng)解決實際問題的能力。同時,作為資深企業(yè)拓展培訓師,將先進的管理理念融入到頭腦風暴,案例分析,角色扮演等輕松且喜聞樂見的形式中。 
專長領域 
采購供應鏈管理,戰(zhàn)略供應商選擇與管理,國際貿易與進出口關務,企業(yè)合規(guī)、風險與合同管理, 
一體化供應鏈成本優(yōu)化,物流與計劃倉儲管理,企業(yè)采購供應系統(tǒng)設計及組織管理等
服務企業(yè) 
化工行業(yè):杜邦上海有限公司、賽科石油、巴斯夫、阿克克瓦納、亨斯邁、中石化、BP, 
電子電器:聯想集團、惠而浦、上海意立速電子工業(yè)有限公司、西門子、諾基亞、NEC 
機械設備:百力通、安特優(yōu)、微創(chuàng)醫(yī)療、上海法士達游艇制造有限公司、布里波特航空產品(昆山)
公司、哈挺機床(上海)有限公司、拜耳技術 
其他行業(yè):通用汽車、上海家化、嘉興伯林頓紡織有限公司、上海閘北發(fā)電廠、米其林

【費用及報名】
1、費用:培訓費4680元(含培訓費、講義費);如需食宿,會務組可統(tǒng)一安排,費用自理。

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