陳志康老師注冊(cè)高級(jí)人力資源師績(jī)效管理系統(tǒng)輔導(dǎo)師系統(tǒng)思維訓(xùn)練輔導(dǎo)師教練式管理輔導(dǎo)師經(jīng)營(yíng)管理改善輔導(dǎo)師《卓智.經(jīng)營(yíng)管理改善系統(tǒng)》創(chuàng)始人【核心領(lǐng)域】人力資源管理企業(yè)管理與管控精益管理改善綜合管理提升【主講課程】《卓越績(jī)效管理系統(tǒng)建設(shè)》 《全面薪酬體系設(shè)計(jì)》《流程優(yōu)化暨操作系統(tǒng)建立》 《目標(biāo)與計(jì)劃管理》《經(jīng)營(yíng)思維與精益改善》 《中層管理瓶頸突破》《頂級(jí)銷售話術(shù)提煉》 《優(yōu)秀現(xiàn)場(chǎng)主管修煉》【職業(yè)經(jīng)歷】長(zhǎng)期專注于民營(yíng)企業(yè)人力資源管理系統(tǒng)規(guī)劃與建設(shè)、組織管理與管控、經(jīng)營(yíng)管理改善和提升的實(shí)踐、總結(jié)、提煉，獨(dú)創(chuàng)出以“管理者即經(jīng)營(yíng)者”為核心思想的《卓智.經(jīng)營(yíng)管理改善系統(tǒng)》 ；通過(guò)系統(tǒng)導(dǎo)入，企業(yè)全員將系統(tǒng)接受從行為習(xí)慣、思維能力、管理能力到執(zhí)行能力的蛻變和脫胎換骨，徹底打通企業(yè)“人”這一管理瓶頸，輕松擺脫“經(jīng)營(yíng)管理困境”；開創(chuàng)了企業(yè)人力資源管理、經(jīng)營(yíng)管理管控獨(dú)特實(shí)用模式并產(chǎn)生深遠(yuǎn)影響！被服務(wù)過(guò)的企業(yè)贊譽(yù)為最具實(shí)用價(jià)值的人力資源管理系統(tǒng)和經(jīng)營(yíng)管理改善體系！曾任職于某投資集團(tuán)，集團(tuán)管理副總，董事長(zhǎng)管理助理； 某生產(chǎn)集團(tuán)任職集團(tuán)行政副總， 某礦業(yè)集團(tuán)任職副總； 從事過(guò)食品、生產(chǎn)、有色金屬、礦業(yè)、汽配、農(nóng)業(yè)等行業(yè)工...詳細(xì)>>

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