陳文澤——企業(yè)戰(zhàn)略咨詢專家

 陳老師多年來一直擔任多家企業(yè)的顧問工作，從事企業(yè)工廠管理、經營運作、人力資源、企業(yè)文化和組織變革管理工作。長年研究企業(yè)戰(zhàn)略轉型、組織變革管理理論，對制造業(yè)、服務業(yè)、商業(yè)的戰(zhàn)略執(zhí)行、經營運作、組織能力和戰(zhàn)略人力資源管理有著深刻的體驗和獨到的見解。曾在國家級大型刊物發(fā)表過十多篇學術文章。

陳老師專注于企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略管理、企業(yè)產權制度與公司治理、企業(yè)組織設計與組織變革等領域。擅長通過教練式咨詢、輔導式咨詢、長期合作等顧問形式，為企業(yè)提供推動戰(zhàn)略轉型升級、組織能力建設、組織系統(tǒng)變革、企業(yè)文化轉型和組織領導力提升的管理者輔導與教練支持。
    主持多個企業(yè)戰(zhàn)略轉型與組織變革、戰(zhàn)略人力資源體系建設、企業(yè)文化轉型與建設、組織領導力提升與轉型、企業(yè)并購融合與轉型變革等管理項目，有著豐富的管理實操經驗和管理咨詢案例經驗。曾參與創(chuàng)建并營運中國方方集團現有地產的盤活，順利由資產管理向資產經營型轉變，促進了企業(yè)資產保值增值，特別是客運中心取得了國家二級運營資質，取得了良好的經濟和社會效益。

授課風格：案例豐富、互動提問、分組討論、實戰(zhàn)演練、案例討論、互動性強、主講課程：

《領導與領導力》

《企業(yè)產權制度與公司治理》

《企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略管理》

《企業(yè)執(zhí)行力》

《企業(yè)組織設計與組織變革》

《人力資源管理》

服務客戶：中集集團、兵工集團、美的集團、奔馳、寶馬、福特汽車、中國移動、中信建投、航天信息、國美電器、蘇寧電器、恩華藥業(yè)、順風速運、豐田4S店、中信地產、富力地產、中國石化鎮(zhèn)海煉油化工股份有限公司、寧波寶新不銹鋼有限公司、杭州卷煙廠、寧波市自來水總公司、杭州娃哈哈保健食品有限公司、浙江三元集團有限公司等。