田樂明老師簡介
田樂明老師 連鎖終端盈利提升專家
10年零售行業(yè)實戰(zhàn)經驗
《領導式管理》版權課程
零售終端情景式教學模式創(chuàng)始人
中國鞋行業(yè)第一所企業(yè)大學(奧康大學)聯合創(chuàng)建人
曾任:奧康國際(中國500強) | 奧康大學市場營銷學院副院長
曾任:福建柒牌集團(中國500強) | 西北區(qū)域零售培訓總監(jiān)
曾任:焦作隆豐皮草有限公司 | 品牌人力資源經理/零售培訓總監(jiān)
擅長領域:門店管理、VIP管理、業(yè)績目標制定、營銷技巧提升、團隊建設、高績效達成
田樂明老師擁有10年零售行業(yè)實戰(zhàn)經驗,具備了豐富的實操技能,能夠針對國內連鎖企業(yè)的實際情況,并與企業(yè)運營管理相結合,研發(fā)出適合中國連鎖企業(yè)的終端銷售、營銷管理和情景式教學系統,多年來陸續(xù)為奧康國際、柒牌集團等多家知名企業(yè)培養(yǎng)出5000余名優(yōu)秀終端管理者,使得企業(yè)集團業(yè)績增長了25%。
同時老師還是一位資深的實戰(zhàn)落地型培訓專家,曾服務過諸多如奧康國際、柒牌男裝、金地集團、中航工業(yè)、喜臨門集團、溫州健坤有限公司等大型知名企業(yè),其中用時一年為奧康國際進行了全國巡回培訓授課,走訪過37家分子公司,開展了20期終端門店連鎖精英培訓,平均為門店帶來20%的業(yè)績提升,累計授課人數達1000余人。迄今已授課300多期,累計授課學員高達10000余人,學員好評率高達93%。
實戰(zhàn)經驗:
? 任職于奧康國際期間,曾組織開展過2期全國“515金牌店長”系列工程,結合5000家門店的培訓需求,開發(fā)“零售終端系列”課程(《教練型店長賦能》《新任主管技能提升》《顧問式營銷》等課程),并從5000名店長中精選500名金牌店長進行課程培訓,經過培訓、評比、業(yè)績等考核,角逐出50名至尊店長。同時為集團開展 了“十大精品課程班級”,為500名干部進行《卓越績效管理》《高效能團隊建設》《教練型店長賦能》和《顧問式營銷》等課程培訓,備受領導高層贊許與支持。
? 任職柒牌男裝期間,為公司搭建起一套完整的培訓系統,并為公司零售終端門店開發(fā)了《店經理系列課程》《店長系列課程》《導購系列課程》等系列課程,至今仍使用在終端門店的培訓活動中。并針對全區(qū)域店鋪開展《單店業(yè)績提升》系列工程,通過督導、店經理、店長、導購等骨干人員的培養(yǎng),80%店鋪業(yè)績明顯提升了30%以上。
授課案例:
● 曾為奧康集團進行了《教練店長賦能訓練》《主管的卓越績效管理》《高效能團隊建設》課程培訓,通過情景式教學使企業(yè)中層管理者更好地激發(fā)團隊成員潛能,最大限度發(fā)揮管理者領導力。同時通過5期全國金牌店長系列培訓,為集團培養(yǎng)出全國優(yōu)秀店長1000余名。
● 曾為柒牌男裝西安分公司講授《單店業(yè)績提升》系列課程,促使終端門店進行店鋪人、貨、場、營四模塊的重新調整,穩(wěn)定提升了單店業(yè)績30%以上。同時開展了4期大型全區(qū)域《單店業(yè)績提升》系列課程,為200家門店進行實店帶教。
● 曾給焦作隆豐皮草講授《主管的卓越績效管理》《教練店長賦能訓練》《金牌導購情景營銷訓練營》,并持續(xù)返聘了5期終端系列全國巡回培訓,為企業(yè)培養(yǎng)了全國優(yōu)秀店長200人,80%區(qū)域店鋪業(yè)績目標提升15%以上。
● 曾給陜西滔博運動進行《教練店長——新零售門店管理》課程培訓,返聘12期。
● 曾給西安CBA運動品牌進行《教練店長——新零售門店管理》和《金牌導購情景營銷訓練營》課程培訓,返聘10期。
● 曾給六六禧珠寶講授《教練店長賦能訓練》《顧問式營銷》《高效能團隊建設》課程,返聘6期。
● 曾為精泰緊固件有限公司進行《卓越績效管理》課程培訓,返聘6期。
● 曾給中國航空工業(yè)集團講授《顧問式營銷》《高效能團隊建設》和《主管的卓越績效管理》課程,返聘3期。
● 曾為西安積木家裝飾公司進行《卓越績效管理》和《顧問式營銷》課程培訓,返聘3期。
● 曾給金地集團講授《高效能團隊建設》《主管的卓越績效管理》《管理者技能提升》課程,返聘3期。
主講課程:
《銷售精英實戰(zhàn)技能訓練》
《營銷主管的卓越績效管理》
《金牌導購情景營銷訓練營》
《教練店長—新零售門店管理》
《讓數據說話—單店業(yè)績提升》
《激發(fā)團隊核能—營銷主管如何成為團體動力發(fā)電機》
授課風格:
情景體驗:采用專業(yè)化、系統化的情景體驗式教學模式,理論與方法相結合、情景與實景相結合、在體驗中反思,在反思中實操。
體驗應用:運用體驗式教學活動,使學員身臨其境,做中學、學中悟、悟中覺、敏于行。
內省歸納:通過第三者的身份體驗和分析工作中存在的問題,情景體驗中統一思想,與自己對話、與大師對話、與團隊對話。
服務過的客戶:
連鎖零售:寧波三星集團股份有限公司、莆田六六禧珠寶、薈鑫福珠寶、重慶市濤盛德商貿有限公司、海口天豪匯商貿有限公司、陜西滔博運動、陜西偉志集團……
鞋服行業(yè):奧康國際、COZY STEPS、百麗鞋業(yè)、蜘蛛王鞋業(yè)、浙江企鵝鞋業(yè)有限公司、卓詩尼鞋業(yè)、杭州尚映服飾有限公司、柒牌男裝、西安CBA運動品牌、
家居建材:陜西八建集團、皇朝家私、喜臨門集團、西安積木家裝修公司……
重點院校:西安翻譯學院、西安郵電大學、西安長安大學、陜西師范大學……
其他行業(yè):中航工業(yè)、恒風集團、臥龍電氣集團、顯峰科技有限公司、溫州聯鋼精密模具有限公司、康華生物制藥、三和電器、南方醫(yī)藥包裝有限公司/金地集團、浙江天工集團有限公司、億邦成長實踐綜合平臺、健坤集團有限公司、傳化物流、森宇集團、陜西洲鴻網絡科技有限公司、西安育杰兒童智力開發(fā)有限公司、陜西樂華恒業(yè)投資(集團)股份有限公司……
部分客戶評價:
田老師為我們公司零售門店做了金牌店長賦能培訓效果很好。引導店長們去思考、去學習,對于店鋪的業(yè)績提升有很大的幫助。
————柒牌男裝總經理 張先生
能夠準確挖掘店長工作中的痛點并結合授課,為我們提供解決新思路新方向,很好的引導店長進行自省,田老師的課程受益匪淺!
————奧康集團銷售經理 吳先生
新晉升的門店管理者能力很弱,田老師的《主管的卓越績效管理》和《教練店長賦能訓練》對他們幫助很大,能夠真真切切幫助他們的工作。
————COZY STEPS品牌總經理 王女士
三次課程的卓越績效、高效團隊和顧問式營銷對公司的營銷主管觸動很大,情景教學很有趣、寓教于樂,還能聯系實際工作,好。
————中航工業(yè)市場經理 王先生
田老師思路清晰,對店面管理系統的講解,通過案例問題的分析引導我們進行思索與技巧應用,對我們代理商和店長幫助很大!感謝田老師!
————百麗鞋業(yè) 黃總
田老師的課程是我聽過這么多課程中最實用的課程,專業(yè)內容與互動相結合,幫助我們提升店長全面管理效能,打造高效的終端團隊,這是我聽過最買力、最有激情的課程!
————西安樂華城HRD 劉總
田老師對店面經營管理的講解很透徹,對連鎖門店管理有很深的研究與實踐,非常實戰(zhàn)、實用!
————陜西偉志集團 彭總
我們的店長分兩批內訓,每一批田老師都能根據學員的情況培訓,很有針對性,很實用!
————六六福珠寶 王總