劉俊鵬 老師
- 所在地區(qū)： 廣東 東莞
- 主打行業(yè)： 不限行業(yè)
- 擅長(zhǎng)領(lǐng)域：培訓(xùn)管理 TTT 課程開(kāi)發(fā)
- 企業(yè)培訓(xùn)請(qǐng)聯(lián)系董老師
- 聯(lián)系手機(jī)：
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劉俊鵬老師的內(nèi)訓(xùn)課程
高階-塑造魅力講師課程設(shè)計(jì)與教材制作技巧【課程概述】培訓(xùn)課程就是培訓(xùn)師手中的利器，課程設(shè)計(jì)的好，培訓(xùn)就成功了一半。隨著企業(yè)越來(lái)越重視培訓(xùn)，設(shè)計(jì)培訓(xùn)課程就漸漸成了企業(yè)內(nèi)部講師的重要工作，怎樣設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)培訓(xùn)課程，讓課程既實(shí)用，又出彩，就成了企業(yè)講師亟待提高的技能。你擁有了內(nèi)部講師講授的技能，但內(nèi)部講師的“講功”來(lái)自于出色的設(shè)計(jì)技巧與設(shè)計(jì)能力，好的演員需要更好的劇本。劇本的就是講師的“生命力”。【課程目標(biāo)】了解企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師與企業(yè)的關(guān)系與定位如何系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)化課程 如何聚焦培訓(xùn)課題，區(qū)分8大類課程的設(shè)計(jì)如何構(gòu)建培訓(xùn)課程的知識(shí)框架如何進(jìn)行任務(wù)分析以確定課程內(nèi)容 如何把課程內(nèi)容進(jìn)行更為合理的排序?！臼谡n方
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中階-塑造魅力講師課程開(kāi)發(fā)與呈現(xiàn)技巧【課程概述】知識(shí)的獲取，經(jīng)驗(yàn)的沉淀及組織核心能力的傳承，是企業(yè)走向卓越的重要手段。一個(gè)企業(yè)的發(fā)展離不開(kāi)組織內(nèi)優(yōu)秀員工們的知識(shí)分享與經(jīng)驗(yàn)傳承。內(nèi)訓(xùn)師的能力培養(yǎng)和提升，將使得組織整體能力的快速獲取和有效復(fù)制，從而大力提升組織的整體效率，推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展。課程將會(huì)從內(nèi)訓(xùn)師的表達(dá)技巧、演繹能力、課程設(shè)計(jì)、教學(xué)方法、課程掌控等方面進(jìn)行專業(yè)訓(xùn)練，可以幫助培訓(xùn)師提升自己的傳播能力及培訓(xùn)能力?！菊n程目標(biāo)】陳述培訓(xùn)的理念及內(nèi)訓(xùn)師的定位；提升課程掌控技巧，保證培訓(xùn)順利有效開(kāi)展；了解成人學(xué)習(xí)的特性，并制定標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)策略；提升課堂演繹能力，樹(shù)立培訓(xùn)師職業(yè)風(fēng)范；培養(yǎng)企業(yè)培訓(xùn)師正確認(rèn)知，提
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《組織經(jīng)驗(yàn)內(nèi)化的課程開(kāi)發(fā)與設(shè)計(jì)》2天【課程概述】知識(shí)的獲取，經(jīng)驗(yàn)的沉淀及組織核心能力的傳承，是企業(yè)走向卓越的重要手段。一個(gè)企業(yè)的發(fā)展離不開(kāi)組織內(nèi)優(yōu)秀員工們的知識(shí)分享與經(jīng)驗(yàn)傳承。內(nèi)訓(xùn)師的能力培養(yǎng)和提升，將使得組織整體能力的快速獲取和有效復(fù)制，從而大力提升組織的整體效率，推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展。課程將會(huì)從內(nèi)訓(xùn)師的表達(dá)技巧、演繹能力、課程設(shè)計(jì)、教學(xué)方法、課程掌控等方面進(jìn)行專業(yè)訓(xùn)練，可以幫助培訓(xùn)師提升自己的傳播能力及培訓(xùn)能力?！菊n程目標(biāo)】陳述培訓(xùn)的理念及內(nèi)訓(xùn)師的定位；提升課程掌控技巧，保證培訓(xùn)順利有效開(kāi)展；了解成人學(xué)習(xí)的特性，并制定標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)策略；提升課堂演繹能力，樹(shù)立培訓(xùn)師職業(yè)風(fēng)范；培養(yǎng)企業(yè)培訓(xùn)師正確認(rèn)知，提
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《塑造魅力講師授課技巧訓(xùn)練》2天【課程概述】TTT是英文"Train The Trainer"的縮寫，意為"企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師的培訓(xùn)"，是美國(guó)國(guó)際訓(xùn)練協(xié)會(huì)職業(yè)培訓(xùn)經(jīng)典課程，世界500強(qiáng)企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人的必修課程。內(nèi)訓(xùn)師的能力培養(yǎng)和提升，將使得組織整體能力的快速獲取和有效復(fù)制，從而大力提升組織的整體效率，推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展。課程將會(huì)從內(nèi)訓(xùn)師的表達(dá)技巧、演繹能力、課程掌控等方面進(jìn)行專業(yè)訓(xùn)練，可以幫助培訓(xùn)師提升自己的傳播能力及培訓(xùn)能力?！菊n程目標(biāo)】陳述培訓(xùn)的理念及內(nèi)訓(xùn)師的定位；了解成人學(xué)習(xí)的特性，并制定標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)策略；提升課堂演繹能力，樹(shù)立培訓(xùn)師職業(yè)風(fēng)范；培養(yǎng)企業(yè)培訓(xùn)師正確認(rèn)知，提升基本素能?！臼谡n方式】講師講