許慧梅老師的內(nèi)訓(xùn)課程
《職場(chǎng)精英——你的禮儀價(jià)值百萬(wàn)》 ——提升個(gè)人職業(yè)形象【課程背景】 “不學(xué)禮，無(wú)以立”?！皭?ài)人者，人恒愛(ài)之；敬人者，人恒敬之?！崩献孀诳酌虾茉缇徒陶d我們：不懂禮儀的人很難在社會(huì)上有立身之處。要想受人敬愛(ài)，必須敬愛(ài)他人，只有以禮待人才能以理服人，贏得他人的尊重。在競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈的今天，很多企業(yè)和員工也越發(fā)的認(rèn)識(shí)到禮儀對(duì)企業(yè)和個(gè)人發(fā)展的重要性，甚至把禮儀規(guī)范當(dāng)作企業(yè)和個(gè)人品牌一樣的去經(jīng)營(yíng)，然后在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中，卻又存在很多困惑：商務(wù)交往中應(yīng)該注意哪些禮儀禮節(jié)？如何進(jìn)行自我形象設(shè)計(jì)、提升個(gè)人魅力？在對(duì)不同層次的客戶接
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《思維導(dǎo)圖助力職場(chǎng)高效工作》授課講師：許慧梅【課程背景】 思維決定行動(dòng)，行動(dòng)影響結(jié)果，比勤奮更重要的，是你的深度思考能力！我們有豐富的知識(shí)卻不擅長(zhǎng)思維，而思維能力，是一輩子需要精進(jìn)的。此時(shí)此刻，你需要一個(gè)好用的工具，外在的思維工具形式千千萬(wàn)，最廣泛的卻是思維導(dǎo)圖?？吹酵掠盟季S導(dǎo)圖快速梳理出會(huì)議紀(jì)要，準(zhǔn)備的工作報(bào)告條分縷析，是不是覺(jué)得這是非常酷的一件事？一張圖，就能幫你解決以上問(wèn)題，為思考騰出空間！ 更形象一點(diǎn)，用好思維導(dǎo)圖可以令你：節(jié)省2倍以上的筆記時(shí)間；節(jié)省80以上的記錄空間；節(jié)省3倍以上的學(xué)習(xí)時(shí)間……【課程目標(biāo)】深入了解思維導(dǎo)圖的核心理論體系，能甄別出花樣繁多的"偽"思維導(dǎo)圖。 提升
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《中層管理者領(lǐng)導(dǎo)力提升》 主講人：許慧梅【課 時(shí)】：6小時(shí)【課程背景】：? ? 如何管理好團(tuán)隊(duì)？ 靠嚴(yán)厲的制度？細(xì)化的流程？靠公司賦予的職位權(quán)力？靠嚴(yán)密的監(jiān)督？? ?在越來(lái)越人性化的當(dāng)今社會(huì)里，單靠這些仍然不夠，還需要中層管理者具有很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力，即個(gè)人影響力，才能樹(shù)立起個(gè)人權(quán)威，才能真正帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)自動(dòng)自發(fā)創(chuàng)造佳績(jī)！【授課對(duì)象】：中
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STP銷售人員綜合能力提升訓(xùn)練贏 （2天版） 主講人：許慧梅【課程背景】客戶不“買賬”，一看到業(yè)務(wù)員，掉頭就走；客戶不“客氣”，一聽(tīng)到業(yè)務(wù)員說(shuō)話，就連忙打岔；客戶不“大方”，一見(jiàn)到業(yè)務(wù)員，就抱怨產(chǎn)品質(zhì)量有問(wèn)題；客戶不“仗義”，一接到業(yè)務(wù)員的催款電話，就使盡渾身解數(shù)“哭窮”……面對(duì)這一系列問(wèn)題，導(dǎo)致銷售人員的業(yè)績(jī)不理想，那么如何提升銷售人員的綜合素質(zhì)能力呢？要從銷售人員的態(tài)度、知識(shí)、技能全方位的進(jìn)行提升。打造一支職業(yè)化的銷售
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《互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代下的時(shí)間管理》 主講人：許慧梅 【課程背景】通過(guò)本課程的學(xué)習(xí)，使你能控制生活，善用時(shí)間，朝自己的方向前 進(jìn)，而不致在忙亂中迷失方向，擺脫茫、盲、忙的狀態(tài)?！菊n程時(shí)間】0.5天【課程對(duì)象】企業(yè)內(nèi)所有員工【課程綱要】前言：當(dāng)工作遇上互聯(lián)網(wǎng)，我們的困擾是什么？第一部分：為什么需要時(shí)間管理時(shí)間是我們唯一對(duì)每個(gè)人都公平的資源做好時(shí)間管理，不再因虛度光陰而悔恨做好時(shí)間管理，也是一個(gè)人能力的體現(xiàn)做好時(shí)間管理，是實(shí)現(xiàn)人生規(guī)劃的保證第二部分：時(shí)間管理的基本原理時(shí)間管理的陷阱如何越過(guò)時(shí)間
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《職業(yè)化的塑造》 主講人：許慧梅【課程受益】: 讓學(xué)員以積極的心態(tài)看待自己的工作,培養(yǎng)敬業(yè)精神、忠誠(chéng)意識(shí)，打造勤奮的工作態(tài)度，培養(yǎng)精益化、要事先做、精誠(chéng)合作等行為習(xí)慣，提升溝通、學(xué)習(xí)、創(chuàng)新等職業(yè)能力，系統(tǒng)提升職業(yè)化素養(yǎng)?！九嘤?xùn)對(duì)象】: 中層管理者\(yùn)基層管理者\(yùn)普通員工【培訓(xùn)資源】：可進(jìn)行分組場(chǎng)地、投影儀、移動(dòng)麥克、白板、白板紙、白板筆等?！九嘤?xùn)方式】：講授、案例分析、小組研討、游戲、角色扮演