王瀚駿 老師
- 所在地區(qū)： 北京
- 主打行業(yè)： 不限行業(yè)
- 擅長(zhǎng)領(lǐng)域：品牌量化管理
- 企業(yè)培訓(xùn)請(qǐng)聯(lián)系董老師
- 聯(lián)系手機(jī)：
王瀚駿老師培訓(xùn)聯(lián)系微信
掃一掃,關(guān)注公眾號(hào)
王瀚駿老師的內(nèi)訓(xùn)課程
課程大綱： 章：企業(yè)組織管理與行為分析 1.企業(yè)組織管理中的常見(jiàn)問(wèn)題 2.在解決問(wèn)題中遇到的困難 3.問(wèn)題所涉及的行為學(xué)概念 §個(gè)體行為 §群體行為 §價(jià)值觀(guān)與態(tài)度 第二章：企業(yè)組織架構(gòu)與行為分析 1.目標(biāo)與行為糾正 2.員工認(rèn)同方案 3.領(lǐng)導(dǎo)與信任的建立 4.技能與工作設(shè)計(jì) 5.組織文化與行為 第三章：組織內(nèi)溝通與行為分析 1.溝通的功能 2.溝通的過(guò)程 3.溝通的方式 4.常見(jiàn)的溝通障礙 5.文化與溝通 第四章：組織沖突的行為分析 1.沖突的起因 2.沖突的過(guò)程 3.如何區(qū)分沖突 4.解決沖突的
講師：王瀚駿查看詳情
課程大綱： 章：市場(chǎng)研究概述與基本概念 ◇（一)前言 ◇市場(chǎng)研究的概念 ◇市場(chǎng)研究涉及的范圍 ◇市場(chǎng)研究的預(yù)算管理 ◇（二）市場(chǎng)研究的基本問(wèn)題 ◇市場(chǎng)研究的價(jià)值與可行性 ◇市場(chǎng)研究的兩種決策模式 第二章：市場(chǎng)研究的基本步驟 ◇研究目的的界定 前期資源的收集 問(wèn)題界定圖 目的界定的影響因素 ◇練習(xí)：如何確定調(diào)研目的 ◇研究模型的確定 研究模型與分類(lèi) 模塊分類(lèi) 過(guò)程分類(lèi) 研究模型的選擇與建立 典型模型 模型建立的步驟 ◇練習(xí)：品牌跟蹤模型的改進(jìn)與使用 第三章：常用研究方法分析與使用 ◇消費(fèi)者研究的方法與
講師：王瀚駿查看詳情
課程大綱： 前言:學(xué)習(xí)終端量化管理的目的 案例(一)雕牌洗衣粉的終端攔截政策 章:終端是什么為什么重要 提問(wèn) 1.消費(fèi)者交易的過(guò)程 2.價(jià)格在終端 3.終的決策形成 第二章:終端管理的意義 終端管理的關(guān)鍵是什么 影響終端的三種模式 銷(xiāo)售與終端 終端量化管理的理論基礎(chǔ) 終端量化的指導(dǎo)思想 終端管理的原則 案例：宜家、愛(ài)立信、寶潔公司 第三章:終端管理的分解與量化 理論基礎(chǔ) 消費(fèi)者的行為產(chǎn)生理論 馬斯洛心理動(dòng)力理論 消費(fèi)者行為心理透視 購(gòu)買(mǎi)前狀態(tài)分析 練習(xí)：分析手機(jī)購(gòu)買(mǎi)者的購(gòu)前狀態(tài)，找出以往在終端工作中此方面的
講師：王瀚駿查看詳情
課程大綱： 章：基本概念與指導(dǎo)思想 1.1量化的營(yíng)銷(xiāo)含義 1.2結(jié)果量化 1.3過(guò)程量化 1.4管理量化 1.5三類(lèi)量化存在的問(wèn)題 第二章：量化的數(shù)學(xué)基礎(chǔ) 2.1基礎(chǔ)統(tǒng)計(jì)學(xué)原理 2.2風(fēng)險(xiǎn)決策 2.3決策模型 第三章：量化管理的基本步驟 3.1問(wèn)題的界定 3.2評(píng)估問(wèn)題的標(biāo)準(zhǔn) 3.3模型的建立 3.4數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化與采集過(guò)程 3.5無(wú)法獲得信息的處理 第四章：市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)的量化管理 4.1．營(yíng)銷(xiāo)量化的基礎(chǔ) 4.11．通用的營(yíng)銷(xiāo)過(guò)程 4.12．過(guò)程中的關(guān)鍵點(diǎn) 4.13.消費(fèi)行為學(xué) 4.14．行為量化 案例：廣告效
講師：王瀚駿查看詳情
課程大綱： 一.中國(guó)企業(yè)調(diào)研面臨的問(wèn)題 在這一篇章里，列舉了企業(yè)市場(chǎng)調(diào)研的七大問(wèn)題。 二.市場(chǎng)研究基本概念 在這一篇章里，從兩個(gè)方面將向?qū)W員解釋什么是市場(chǎng)調(diào)研,了解核心定義。 三.市場(chǎng)研究的組織與分工 在這一篇章里，主要講解市場(chǎng)調(diào)研的組織流程 市場(chǎng)研究涉及的范圍市場(chǎng)研究涉及的管理決策點(diǎn)市場(chǎng)研究的使命587家美國(guó)公司研究?jī)?nèi)容各行業(yè)研究組織分布研究人員薪金結(jié)構(gòu)專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)研究人員技能結(jié)構(gòu)要求市場(chǎng)研究部基本結(jié)構(gòu) 策動(dòng)調(diào)研的組織流程 調(diào)研預(yù)算管理 研究應(yīng)用——對(duì)話(huà)系統(tǒng) 四.市場(chǎng)研究的分類(lèi)本章講解了市調(diào)與市場(chǎng)決策關(guān)系的一些問(wèn)題：“決策原則決定了市場(chǎng)調(diào)研的目的”按研
講師：王瀚駿查看詳情
課程大綱： 講什么是職業(yè)經(jīng)理人？(ProfessionalManager) 1.什么是職業(yè)經(jīng)理人 2.小故事演練 3.分析故事的核心原因（與學(xué)員互動(dòng)分析） 第二講職業(yè)經(jīng)理人與一般經(jīng)理人的差別 1.職業(yè)經(jīng)理人的處世風(fēng)格 2.一般經(jīng)理人的處事風(fēng)格 第三講職業(yè)經(jīng)理人的十項(xiàng)基本素質(zhì) 1.十項(xiàng)素質(zhì)介紹： 強(qiáng)烈的責(zé)任心與使命感 思考與解決問(wèn)題的能力 領(lǐng)導(dǎo)能力 交流能力 排序能力 計(jì)劃能力 團(tuán)隊(duì)精神 創(chuàng)造能力 技術(shù)能力 自我管理能力 職業(yè)經(jīng)理人故事講解（互動(dòng)） 第四講素質(zhì)分項(xiàng)介紹 1.強(qiáng)烈的責(zé)任心與使命感 責(zé)任心與使