視覺呈現(xiàn)的藝術(shù)——PPT設(shè)計與制作技巧背景：Power Point作為一個基本的辦公技能軟件，是職場人工作總結(jié)與匯報，產(chǎn)品、方案呈現(xiàn)的必要工具，但職場人士經(jīng)常有將PPT當做Word來使用，全篇的文字，雜亂的配色，以及生硬的模板套用，都直接影響了我們匯報的效果，成為我們工作的桎梏。190509461500課程特色：以Power Point 2013/2016為授課基礎(chǔ)，用最新的軟件作為學習工具；理論與操作相結(jié)合，確保學到并能用到；以運用場景為教學背景，讓學習與工作完美結(jié)合；制作與設(shè)計相結(jié)合，確保做的出，做的美；隨堂贈送學員10GPPT制作素材；06032500【課時】1天（6小時）【人數(shù)】30人

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職場PPT制作與演說技巧【培訓背景】Power Point作為一個基本的辦公技能軟件，是職場人工作總結(jié)與匯報，產(chǎn)品、方案呈現(xiàn)的必要工具，但職場人士經(jīng)常有將PPT當作Word來使用，全篇的文字，雜亂的配色，以及生硬的模板套用，都直接影響了匯報的效果，成為我們工作匯報，表達，溝通的桎梏。工作型PPT以信息高效傳遞為首要原則，邏輯清晰，重點明確，清爽大方即可，并非單純追求炫酷效果。如何將邏輯與美觀進行兼顧？如何處理大段的文字？如何將好模板用出好效果？這些方法通過系統(tǒng)的學習，都可以迎刃而解。190509461500【課程特色】以Power Point 2013/2016為授課基礎(chǔ)，用最新的軟件作為學習

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職場PPT設(shè)計與制作技巧【培訓背景】Power Point作為一個基本的辦公技能軟件，是職場人工作總結(jié)與匯報，產(chǎn)品、方案呈現(xiàn)的必要工具，但職場人士經(jīng)常有將PPT當作Word來使用，全篇的文字，雜亂的配色，以及生硬的模板套用，都直接影響了匯報的效果，成為我們工作匯報，表達，溝通的桎梏。工作型PPT以信息高效傳遞為首要原則，邏輯清晰，重點明確，清爽大方即可，并非單純追求炫酷效果。如何將邏輯與美觀進行兼顧？如何處理大段的文字？如何將好模板用出好效果？這些方法通過系統(tǒng)的學習，都可以迎刃而解。190509461500【課程特色】以Power Point 2013/2016為授課基礎(chǔ)，用最新的軟件作為學習

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《全面打稱霸講臺—競賽輔導》課程大綱時間章節(jié)內(nèi)容方式目標備注第一天上午培訓認知與課程開發(fā)一、成人學習的特點二、五星教學法三、課程目標（對象+ABCD）四、課程結(jié)構(gòu)(工具：課程標準結(jié)構(gòu)圖)五、教學活動設(shè)計（常用教學活動介紹及運用）六、課程五線譜講授案例小組討論練習根據(jù)成人學員特點設(shè)計出合理的課程結(jié)構(gòu)與內(nèi)容 第一天下午課件設(shè)計美化一、以始為終探究原則內(nèi)訓師的PPT哪里不同？滿足學員的要求：1.易懂 2、不累 3、好看滿足講師的要求：1、展示內(nèi)容 2、提示思路二、課件設(shè)計與美化封面制作技巧目錄制作技巧過渡頁制作技巧圖片排版與美化文字排版與美化表格美化整體排版技巧講授案例練習小組討論明確講師PPT的特

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《全面打造培訓課授課技巧》課程大綱培訓主題我們向您推薦《全面打造培訓師授課技巧》，富有極強的實踐性和應(yīng)用性。課程中大量案例應(yīng)用、練習，幫助參訓學員快速、直觀、清晰的在模擬培訓師成長環(huán)境中快速吸收所學知識、技能。它不同于市場上普遍存在的演講技巧培訓，而是融合了培訓師在進入培訓教練角色前后須準備的全部內(nèi)容，以獨到的見解幫助參訓學員真正理解培訓師職業(yè)所必須具備的功底。本次TTT課程，將向您結(jié)構(gòu)化地解析作為一名合格的培訓師的能力素質(zhì)，并通過特有的引導技術(shù)向您呈現(xiàn)改善這些素質(zhì)的關(guān)鍵要素和路徑，從而為您培訓出合格的培訓師和管理者隊伍。培訓收益通過本次培訓項目，學員將會：清晰理解培訓師在企業(yè)培訓體系中的定位

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三有TTT培訓師培訓課程介紹培訓對象：企業(yè)內(nèi)訓師、技術(shù)/業(yè)務(wù)骨干、專家人數(shù)：30培訓方式：案例+活動+討論+情景模擬+面試評估方式：現(xiàn)場呈現(xiàn)時間：12天課程收益增加對培訓和培訓師的認知使用課程5問法分析和確定自己的培訓課題和目標運用變形金字塔原理搭建3種最常用的課程結(jié)構(gòu)利用冰山原理法幫助你找到合適的培訓內(nèi)容初步應(yīng)用ABCDEFG法來幫助你有效進行培訓開場和結(jié)束初步運用5種高刺激授課方法來達到與學員進行有效鏈接使用F4引導提問技術(shù)從而讓你的課堂變得更有啟發(fā)性學會使用關(guān)鍵KPI方式轉(zhuǎn)化緊張情緒和調(diào)整培訓狀態(tài)體驗即興戲劇打開你的肢體語言和聲音培訓大綱時間安排模塊要點教學方法第一天： 培訓認知與課程設(shè)

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