石立平 老師
- 所在地區(qū)： 重慶
- 主打行業(yè)： 不限行業(yè)
- 擅長(zhǎng)領(lǐng)域：營(yíng)銷類 營(yíng)銷管理
- 企業(yè)培訓(xùn)請(qǐng)聯(lián)系董老師
- 聯(lián)系手機(jī)：
石立平老師培訓(xùn)聯(lián)系微信
掃一掃,關(guān)注公眾號(hào)
石立平老師的內(nèi)訓(xùn)課程
本次課程的培訓(xùn)，讓員工充分認(rèn)識(shí)到工作的意識(shí)和價(jià)值，也明白心態(tài)對(duì)工作好壞的影響，從來(lái)調(diào)整心態(tài)，認(rèn)真工作。講．工作的意義和價(jià)值提升能力：工作能提升你的技能和專業(yè)知識(shí)結(jié)交朋友：工作能結(jié)交更多來(lái)自不同地區(qū)，不同崗位的朋友增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí)：工作能經(jīng)歷各種不同的事，增長(zhǎng)你的見(jiàn)識(shí)學(xué)習(xí)知識(shí)：工作能學(xué)到很多的管理知識(shí)，營(yíng)銷知識(shí)和交際知識(shí)創(chuàng)造財(cái)富：工作能創(chuàng)造度良好業(yè)績(jī)，獲得工資報(bào)酬。第二講．影響員工心態(tài)不好的原因環(huán)境影響：周邊都是消極的人人物影響：經(jīng)常受到別人的打擊思維影響：每天思考消極的事情行為影響：不懂得用肢體動(dòng)作調(diào)動(dòng)情緒語(yǔ)言影響：太注重別人對(duì)自己的評(píng)價(jià)第三講．員工心態(tài)不良的后果自私自私，缺少團(tuán)隊(duì)精神猜疑多心，不相信
講師：石立平查看詳情
企業(yè)長(zhǎng)壽之道 講企業(yè)家的自我認(rèn)識(shí) 企業(yè)家需要思考的三個(gè)問(wèn)題我們的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)是什么我們的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手是誰(shuí)我們的經(jīng)營(yíng)對(duì)象是誰(shuí)現(xiàn)代企業(yè)的矛盾問(wèn)題是跑市場(chǎng)還是跑市長(zhǎng)？成功是偶然還是必然？機(jī)會(huì)重要還是能力重要？是管理企業(yè)還是管理自我？是成就企業(yè)還是成就企業(yè)家？誰(shuí)是企業(yè)家榜樣企業(yè)利潤(rùn)來(lái)自于哪里？企業(yè)必須認(rèn)識(shí)的三個(gè)問(wèn)題我是誰(shuí)我想做什么我能做什么企業(yè)家的責(zé)任為國(guó)家納稅為股東創(chuàng)收為員工謀福為客戶獲益企業(yè)家的追求提升企業(yè)業(yè)績(jī)降低企業(yè)成本增加企業(yè)利潤(rùn)滿足客戶需求第二講中國(guó)企業(yè)的生存狀況 中國(guó)企業(yè)生存狀況1.中國(guó)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)環(huán)境比十年前復(fù)雜2.5倍.2.競(jìng)爭(zhēng)比十年前增加3.3倍，3.平均壽命是十年前的20 ，4.平均利潤(rùn)逐年
講師：石立平查看詳情
如何成就自我主講嘉賓 石立平認(rèn)識(shí)你自己 人生沒(méi)有所有權(quán)誰(shuí)也無(wú)法撐控自己的出生和死亡人生只有經(jīng)營(yíng)權(quán)我們可以讓自己活得更有價(jià)值人生幸福的兩大標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)生活 精神生活人生的命運(yùn)四種類型貧中之貧 口袋空空，腦袋空空富中之貧 口袋富有，腦袋空空貧中之富 口袋空空，腦袋富有富中之富 口袋富有，腦袋富有人生成功的三大要點(diǎn)能力和金錢的互換能力大于金錢 晉升能力等于金錢 原位能力小于金錢 下崗改變從頭開(kāi)始思想決定行為行為養(yǎng)成習(xí)慣習(xí)慣變成性格性格導(dǎo)致命運(yùn)清晰自我價(jià)值觀人生價(jià)值觀排序人生成功的三個(gè)過(guò)程找準(zhǔn)你的位置毒品 精品廢品 次品成功源于成長(zhǎng)不知道自己不知道 無(wú)意識(shí)無(wú)能力知道自己不知道 有意識(shí)無(wú)能力知道自己知道 有
講師：石立平查看詳情
有效溝通：溝通的意義和價(jià)值統(tǒng)一思想加強(qiáng)團(tuán)結(jié)減少誤會(huì)提高效率溝通注意事項(xiàng)溝通時(shí)機(jī)溝通態(tài)度溝通對(duì)象溝通場(chǎng)所溝通方式溝通方式的選擇一對(duì)一的溝通一對(duì)多的溝通多對(duì)多的溝通溝通方法的選擇語(yǔ)言聲音肢體動(dòng)作溝通時(shí)機(jī)的選擇事前溝通與事后溝通正式溝通與非正式溝通語(yǔ)言溝通與非語(yǔ)言溝通溝通對(duì)象的區(qū)分上級(jí)溝通平等溝通下級(jí)溝通溝通場(chǎng)所的選擇私下溝通與公開(kāi)溝通會(huì)前溝通與會(huì)后溝通上班溝通與下班溝通溝通三要點(diǎn)換位思考換向思考換心思考溝通步驟 發(fā)問(wèn)傾聽(tīng)回應(yīng)解答人們?yōu)楹螠隙煌ㄕZ(yǔ)言傷人心態(tài)浮躁情緒惡劣問(wèn)題夸張溝通中的誤會(huì)想到100％,說(shuō)出來(lái)只有80％說(shuō)出來(lái)80％,對(duì)方聽(tīng)到60％聽(tīng)到60％,對(duì)方理解40％溝通的障礙角色障礙情緒障礙理
講師：石立平查看詳情
課程內(nèi)容：中小企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀數(shù)量多規(guī)模小人員少底子薄發(fā)展慢壽命短中小型企業(yè)缺什么產(chǎn)品單一技術(shù)落后人才潰乏資金短缺管理混亂企業(yè)發(fā)展路徑有哪些呢？增長(zhǎng)型戰(zhàn)略穩(wěn)定型戰(zhàn)略進(jìn)攻型戰(zhàn)略緊縮型戰(zhàn)略防御型戰(zhàn)略混合型戰(zhàn)略一體化戰(zhàn)略企業(yè)發(fā)展的五個(gè)階段老板思考的三個(gè)問(wèn)題我想做什么我能做什么我應(yīng)該做什么老板常犯的十大問(wèn)題重視硬件不重視軟件重視眼前不重視未來(lái)重視個(gè)人不重視團(tuán)隊(duì)重視經(jīng)驗(yàn)不重視學(xué)習(xí)重視過(guò)程不重視結(jié)果重視關(guān)系不重視能力重視感情不重視事情重視迷信不重視科學(xué)重視產(chǎn)品不重視人品重視賺錢不重視管錢市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展規(guī)律農(nóng)業(yè)時(shí)代（種植）工業(yè)時(shí)代（生產(chǎn)）商業(yè)時(shí)代（銷售）智業(yè)時(shí)代（思想）企業(yè)倒閉的兩大原因企業(yè)的成長(zhǎng)速度跟不上行
講師：石立平查看詳情
營(yíng)銷與推銷的區(qū)別營(yíng)銷是研究市場(chǎng) 推銷是研究客戶市場(chǎng)的變化產(chǎn)業(yè)變化行業(yè)企業(yè)企業(yè)變化客戶變化 營(yíng)銷是品牌戰(zhàn)略, 推銷是人海戰(zhàn)術(shù)； 品牌在于積累信譽(yù)的積累客戶的積累財(cái)富的積累能力的積累時(shí)間的積累老板要做營(yíng)銷,員工要做推銷大企業(yè)做營(yíng)銷,小企業(yè)做推銷.營(yíng)銷是讓客戶來(lái)購(gòu)買, 推銷是靠人員去銷售。 營(yíng)銷是定位賣什么 推銷是研究如何賣企業(yè)賣什么一流企業(yè)賣標(biāo)準(zhǔn)；二流企業(yè)賣品牌；三流企業(yè)賣產(chǎn)品；四流企業(yè)賣苦力。產(chǎn)品賣給誰(shuí)市場(chǎng)定位地區(qū)定位客戶定位產(chǎn)品定位誰(shuí)在賣產(chǎn)品 是人在賣,還是廣告在賣是老總在賣,還是員工在賣是個(gè)人在賣,還是團(tuán)隊(duì)在賣如何賣得更好 企業(yè)中心點(diǎn)下沉產(chǎn)品中心點(diǎn)外移市場(chǎng)中心點(diǎn)聚焦誰(shuí)在影響企業(yè)業(yè)績(jī) 社會(huì)發(fā)展