張永鋒老師（北京）?畢業(yè)于北方交通大學?北京交通大學客座教授?曾任大型央企人力資源部部長?教授級高級工程師?國家技能人才評選表彰專家評審委員會成員【個人簡介】張老師先后從事技術及管理工作，在大型高端企業(yè)從事管理工作20余年，始終把人才培養(yǎng)放在工作首位，善于將管理理論與實踐相結合、提煉總結管理工作經驗。他創(chuàng)辦了基層《管理月報》等形式向管理團隊傳授管理技巧，培養(yǎng)了優(yōu)秀的管理團隊。他所帶領的高速動車組調試團隊，一舉突破動車組調試技術難關，使動車組按期下線，確保2008年北京奧運會前京津城際高鐵如期開通。他所培養(yǎng)的調試團隊，成為了企業(yè)高速動車組調試、售后、檢修的中堅力量，也為動車組研發(fā)、制造等部門輸送了批量專家型人才。2008年，他被中國北車授予“北車股份公司專家”和“勞動獎章獲得者”稱號。張老師為大型央企員工授課達10余年、擁有豐富的實戰(zhàn)管理經驗和培訓經歷,累計為企業(yè)培訓員工5000余人次，被企業(yè)多次授予“伯樂育才獎”、“ 導師帶徒名師獎”等。他長期堅持基礎取勝、制度和文化相結合的管理理念；長期堅持以問題為導向不斷創(chuàng)新的管理理念，在省部級雜志上多次發(fā)表實戰(zhàn)型管理論文，被企業(yè)多次授予“優(yōu)秀經營...詳細>>

• [內訓] 高效團隊 （基礎管理篇）... 2H
• [內訓] 高效團隊 （能力提升篇）... 6H
• [內訓] 高效團隊 （人才激勵篇）... 3H
• [內訓] 高效團隊 （態(tài)度改善篇）... 6H

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