丁冬老 師—— 組織發(fā)展專家講師資歷◆碩士，MBA◆ICF 認(rèn)證NLP教練，4C團(tuán)隊(duì)教練◆十多年人才梯隊(duì)培養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)◆A/H兩地上市通訊制造企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展總監(jiān)◆金融科技企業(yè)大學(xué)分院院長◆中小板上市高科技企業(yè)人力及行政總監(jiān)◆深圳重點(diǎn)培育企業(yè)組織發(fā)展總監(jiān)◆深圳社工學(xué)院特聘講師◆版權(quán)課程《礪煉??青年干部七種能力》開發(fā)師及授權(quán)講師◆版權(quán)課程《破局者??變革時(shí)代的領(lǐng)導(dǎo)力》授權(quán)講師重點(diǎn)企業(yè)經(jīng)歷2004年2017年 中興通訊股份有限公司 中興通訊學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展總監(jiān)工作職責(zé)： 中興通訊領(lǐng)導(dǎo)力體系的持續(xù)建設(shè)及創(chuàng)新：1、領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展項(xiàng)目的總體規(guī)劃；2、高管及后備高管培養(yǎng)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)及實(shí)施，并為干部選拔與聘用提供參考；3、領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展新工具方法的引入，并通過項(xiàng)目運(yùn)作對(duì)BU進(jìn)行指導(dǎo)及能力傳遞；4、干部隊(duì)伍的勝任力模型建設(shè)、測評(píng)、盤點(diǎn)、繼任計(jì)劃等全流程建設(shè)；5、藍(lán)劍計(jì)劃（高端人才發(fā)展計(jì)劃）總負(fù)責(zé)人成果： 建立了完整的干部培養(yǎng)梯隊(duì)，為高管團(tuán)隊(duì)源源不斷輸送人才； 中高層后備干部培養(yǎng)項(xiàng)目獲得首屆CSTD學(xué)習(xí)項(xiàng)目設(shè)計(jì)大賽銀獎(jiǎng)； 與光輝國際合作，制訂了高管領(lǐng)導(dǎo)力模型并進(jìn)行高管盤點(diǎn)； 藍(lán)劍計(jì)劃培養(yǎng)出最年輕的管理干部培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)丁冬老師...詳細(xì)>>

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