打造凝聚力正能量團(tuán)隊(duì)
培訓(xùn)講師:鄭撼
講師背景:
鄭撼老師簡(jiǎn)介實(shí)戰(zhàn)銷(xiāo)售系統(tǒng)落地專(zhuān)家18年銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗(yàn)曾任:soho中國(guó)市場(chǎng)經(jīng)理(董事長(zhǎng):潘石屹)曾任:攜程網(wǎng)市場(chǎng)總監(jiān)中國(guó)性?xún)r(jià)比最高的實(shí)戰(zhàn)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)導(dǎo)師資歷優(yōu)勢(shì)鄭撼老師早年因體質(zhì)欠佳重度眩暈失眠(現(xiàn)已痊愈),且受傳統(tǒng)觀(guān)念影響,抗拒銷(xiāo)售,120 詳細(xì)>>
打造凝聚力正能量團(tuán)隊(duì)詳細(xì)內(nèi)容
打造凝聚力正能量團(tuán)隊(duì)
課程大綱:
團(tuán)隊(duì)心態(tài)篇
一:以主人翁心態(tài)忠誠(chéng)于企業(yè)
1.培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)的主人翁心態(tài)
2.企業(yè)利益就是自己利益
3.忠誠(chéng)是團(tuán)隊(duì)的職業(yè)靈魂
4.忠誠(chéng)高于能力高于一切
5.想方設(shè)法為企業(yè)謀利益
6.堅(jiān)持不懈恪守企業(yè)機(jī)密
7.維護(hù)企業(yè)榮譽(yù)和形象
8.絕對(duì)不隨便輕易跳槽
9.堅(jiān)決與企業(yè)同舟共濟(jì)
二:以自我實(shí)現(xiàn)心態(tài)改善敬業(yè)態(tài)度
1.把工作當(dāng)成事業(yè)來(lái)做
2.把工作作為實(shí)現(xiàn)自我方式
3.敬業(yè)的**大受益者是自己
4.對(duì)工作投入100%的熱情
5.像熱愛(ài)生命一樣熱愛(ài)工作
6.做任何工作都要兢兢業(yè)業(yè)
7.把愛(ài)崗敬業(yè)當(dāng)成一種習(xí)慣
三:以責(zé)任心改善崗位態(tài)度
1.擁有一份工作就是一份責(zé)任
2.既然在其崗就必須要負(fù)其責(zé)
3.負(fù)責(zé)的態(tài)度是做好工作前提
4.主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任絕不推卸責(zé)任
5.永遠(yuǎn)視責(zé)任為生命一樣珍貴
6.在崗一分鐘就要負(fù)責(zé)六十秒
四:以自發(fā)心態(tài)改善執(zhí)行態(tài)度
1.自動(dòng)自發(fā)才是**完美的執(zhí)行態(tài)度
2.如軍人視服從為天職
3.沒(méi)有任何借口地服從
4.立即行動(dòng),完美執(zhí)行
5.自動(dòng)自發(fā),主動(dòng)執(zhí)行
6.不求回報(bào),自覺(jué)執(zhí)行
7.拋棄消極被動(dòng)的態(tài)度
8.**大努力提升執(zhí)行力
五:以共贏心態(tài)改善合作態(tài)度
1.摒棄個(gè)人英雄主義
2.真誠(chéng)地與同事協(xié)作
3.共贏才能更好合作
4.和大家一起分享成功
5.善于合作才能實(shí)現(xiàn)共贏
6.沒(méi)有全能的個(gè)人只有完美的團(tuán)隊(duì)
7.一滴水唯融入大海才能永不干涸
凝聚力提升篇
一、有凝聚力的組織才有競(jìng)爭(zhēng)力
案例分享:螞蟻軍團(tuán)
1.凝聚力的研究再成熱點(diǎn)
2.什么是組織凝聚力呢?
3.形成與提升凝聚力框架
4.凝聚力把群體變?yōu)閳F(tuán)隊(duì)
5.有凝聚力組織才有競(jìng)爭(zhēng)力
6.高凝聚力 高規(guī)范=高績(jī)效
7.組織高層之間更需要凝聚力
二、究竟靠什么凝聚團(tuán)隊(duì)?
1.利益凝聚團(tuán)隊(duì)
2.危機(jī)凝聚團(tuán)隊(duì)
3.價(jià)值凝聚團(tuán)隊(duì)
4.目標(biāo)凝聚團(tuán)隊(duì)
5.使命凝聚團(tuán)隊(duì)
6.愿景凝聚團(tuán)隊(duì)
三、共同愿景:偉大的“凝結(jié)核”
1.描繪一片美麗的愿景
2.啟動(dòng)遠(yuǎn)景規(guī)劃,打造團(tuán)隊(duì)凝結(jié)核
3.近期目標(biāo)同樣重要
4.制訂科學(xué)的行動(dòng)策略
5.團(tuán)隊(duì)目標(biāo)一定要清晰明確
四、團(tuán)結(jié)合作:凝聚力產(chǎn)生的源泉
1.團(tuán)隊(duì)合作是凝聚力的源泉
2.充分發(fā)揮個(gè)體的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)
3.協(xié)作產(chǎn)生戰(zhàn)斗力
4.確立主人翁地位,培養(yǎng)員工歸屬感
5.營(yíng)造一個(gè)良好的氛圍
6.鍛造一支精誠(chéng)合作的團(tuán)隊(duì)
五、企業(yè)文化:永久的“凝聚劑”
1.做能創(chuàng)新的“火車(chē)頭”
2.創(chuàng)新文化讓團(tuán)隊(duì)永葆活力
3.和諧成就高效團(tuán)隊(duì)
4.妥善處理團(tuán)隊(duì)沖突
5.信任是高效的**步
6.實(shí)行有效的績(jī)效管理
六、協(xié)調(diào)溝通:高效團(tuán)隊(duì)的潤(rùn)滑劑
1.沒(méi)有溝通,就沒(méi)有團(tuán)隊(duì)
2.耐心地傾聽(tīng)不同聲音
3.積極進(jìn)行面對(duì)面的溝通交流
4.用各種方式構(gòu)造萬(wàn)能溝通
5.順暢的協(xié)調(diào)溝通
6.協(xié)調(diào)溝通,快樂(lè)工作
7.建立渠道,避免溝通障礙
七、有效激勵(lì):打造凝聚力的保障
1.團(tuán)隊(duì)成員需要激勵(lì)
2.敢于授權(quán),激發(fā)責(zé)任心
3.贊美可以收到神奇的激勵(lì)效果
4.情感激勵(lì),凝聚力產(chǎn)生的源泉
5.高薪酬帶來(lái)高效益
6.競(jìng)爭(zhēng)同樣是激勵(lì)
7.危機(jī)也可以用來(lái)激勵(lì)
八、以人為本:提升團(tuán)隊(duì)凝聚力
1.選好人,才能用好人
2.用重金“買(mǎi)”能人
3.形成平衡互補(bǔ)的人才結(jié)構(gòu)
4.把合適的人放在合適的位置上
5.讓員工和企業(yè)一起成長(zhǎng)
九、組織活動(dòng)增加凝聚力
引入案例:中國(guó)總裁人脈網(wǎng)“網(wǎng)上和網(wǎng)下結(jié)合”
1.活動(dòng)增加凝聚力,聚會(huì)創(chuàng)造價(jià)值
2.利用節(jié)假慶典等活動(dòng)提升組織凝聚力
3.如何組織活動(dòng)增加凝聚力?
鄭撼老師的其它課程
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講師:鄭撼詳情
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《演講與口才落地系統(tǒng)》 05.07
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打造凝聚力正能量團(tuán)隊(duì)課程背景: 如今,隨著全球經(jīng)濟(jì)一體化趨勢(shì)的日益加快和知名跨國(guó)品牌的快速滲入,隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)體制的進(jìn)一步規(guī)范和競(jìng)爭(zhēng)的不斷升級(jí),隨著網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的到來(lái)和知識(shí)更新速度的加快,企業(yè)間的競(jìng)爭(zhēng)愈演愈烈,“物競(jìng)天擇、優(yōu)勝劣汰”的生存定律得到充分印證?! ∑髽I(yè)要想在競(jìng)爭(zhēng)如此激烈的環(huán)境中保持核心競(jìng)爭(zhēng)力,就要重視團(tuán)隊(duì)凝聚力的作用。 貴公司團(tuán)隊(duì)是否遇到如下問(wèn)題?
講師:鄭撼詳情
講:《弟子規(guī)》與企業(yè)管理1、重視業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng),忽視環(huán)境污染2、重視短期利益,忽視長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展3、重視自身利益,忽視社會(huì)責(zé)任4、重視銷(xiāo)售指標(biāo),忽視文化建設(shè)5、重視市場(chǎng)開(kāi)發(fā),忽視道德成長(zhǎng)6、過(guò)于強(qiáng)調(diào)競(jìng)爭(zhēng),忽視合作共贏第二講:《弟子規(guī)》為企業(yè)管理所帶來(lái)的價(jià)值一、《弟子規(guī)》是什么?1、《弟子規(guī)》與《論語(yǔ)》的關(guān)系2、解析:“至樂(lè)莫若讀書(shū),至要莫若教子”3、企業(yè)大家庭中弟子規(guī)對(duì)
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