企業(yè)培訓只為結果買單

 作者：蔣小華    172


另外，要加強課后跟進的工作。每次課程結束后，應有專人督導培訓效果，即執(zhí)行情況（視個人學習心得與實踐計劃），并將改進的結果上報公司。培訓當中好的理念與建議應知會公司高層領導，在公司領導的大力支持下落到實處，真正讓培訓產生價值。同時，建立專門的研發(fā)團隊，根據公司文化和管理現狀研發(fā)符合自己的培訓課程，可以采取內部老師與外部老師結合的方式。當然，這需要人力資源部強大的支持?？傊?，實現文化理念與管理方法的一致性，否則，培訓老師越多，理念越多，情況反而會越糟糕。


那么，受訓者更要重視培訓的價值。參加一次有價值的培訓應遵循以下9要素：

1.認真聽：關掉手機，活在當下，此時只有學生，沒有領導與職員。
2.重點記：牢牢記下與現狀特別關聯的，重點不要太多，否則就沒有重點。
3.常反思：帶著問題與疑惑進行學習，在培訓中提及的問題與案例要反思。
4.多參與：光聽課，印象不會深刻，要及時互動，大膽說出自己的判斷。
5.必傳承：分享就是學習，將學習的心得及時分享給別人，讓更多的人受益。
6.定方案：知道不是學習，關鍵是做出行動方案，做到了才是真正的學習。
7.抓落實：有方案而不去落實依然沒用，落實到位并創(chuàng)造價值才是好的學習。
8.勤跟蹤：沒有檢查跟蹤就沒有真正的執(zhí)行，不檢查就等于不重視。
9.做考核：不實現人人有利，就不會有人人責，更不會有人人有為。
總之，無論培訓師、培訓組織者，還是受訓學員，都要為結果而戰(zhàn)，客戶（企業(yè)）只為結果買單，否則，就要自己為培訓買單。
蔣小華
 企業(yè)培訓 買單 只為 培訓 結果 企業(yè)

擴展閱讀

2024年3月19日，聯冠膠粘制品提質降本第2期項目啟動，聯冠膠粘各部門負責人20多人參加了項目啟動會，降本增效云學院（深圳市財智菁英企管咨詢）2位咨詢導師出席了項目啟動儀式。聯冠膠粘經過二十多年的發(fā)

  作者：姜上泉詳情

2024年3月15日—3月16日，姜上泉導師在濟南市主講第230期《利潤空間—降本增效系統(tǒng)》2天訓戰(zhàn)營。金鑼集團、臨工集團、新華醫(yī)療、聯創(chuàng)集團、惠發(fā)食品等近30家企業(yè)的130多位經管人員參加了2天《利

  作者：姜上泉詳情

2023年12月14日—12月16日，姜上泉導師在上海市銀星皇冠大酒店主講第223期《利潤空間—降本增效系統(tǒng)》3天2夜方案訓戰(zhàn)營。延鋒集團、遠景能源、蒙牛集團、科達集團、晶科集團、浦耀貿易、拓尚實業(yè)等

  作者：姜上泉詳情

2023年12月7日—12月9日，姜上泉導師在濟南市主講第222期《利潤空間—降本增效系統(tǒng)》3天2夜方案訓戰(zhàn)營。東阿阿膠、兗礦集團、圣泉集團、玫德集團、中東集團等多家知名企業(yè)的經管人員參加了3天2夜《

  作者：姜上泉詳情

2023年11月16日，鐵騎力士集團食品事業(yè)部兩家公司（綿陽楓葉牧場、綿陽斯坦瑞）啟動降本增效項目。鐵騎力士集團總裁、食品事業(yè)部總裁、副總裁及事業(yè)部各分子公司50多位經管人員和降本增效云學院（深圳市財

  作者：姜上泉詳情

2023年11月9日—11月18日，姜上泉導師在上海市、武漢市主講第219期-220期《利潤空間—降本增效系統(tǒng)》3天2夜方案訓戰(zhàn)營，并在東莞市主講《降本增效目標達成》。三菱重工、上汽集團、平安集團、金

  作者：姜上泉詳情

版權聲明：

本網刊登/轉載的文章，僅代表作者個人或來源機構觀點，不代表本站立場，本網不對其真?zhèn)涡载撠煛?br /> 本網部分文章來源于其他媒體，本網轉載此文只是為 網友免費提供更多的知識或資訊，傳播管理/培訓經驗，不是直接以贏利為目的，版權歸作者或來源機構所有。
如果您有任何版權方面問題或是本網相關內容侵犯了您的權益，請與我們聯系，我們核實后將進行整理。

人才招聘 免責聲明 常見問題 廣告服務 聯系方式 隱私保護 積分規(guī)則 關于我們 登陸幫助 友情鏈接
COPYRIGT @ 2001-2018 HTTP://musicmediasoft.com INC. ALL RIGHTS RESERVED. 管理資源網 版權所有