企業(yè)為什么要請(qǐng)咨詢師
作者:孫瑛 274
中小型的企業(yè)經(jīng)理大多是全能型的人才。他們必須什么都要做,比如市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)營(yíng)管理和財(cái)務(wù)管理等。這就讓中小型的企業(yè)經(jīng)理無(wú)法專門的去研究管理方面的某一個(gè)具體領(lǐng)域。這就意味著他們要請(qǐng)教一些有業(yè)知識(shí)的人士。也許他們企業(yè)內(nèi)部也會(huì)有些某個(gè)領(lǐng)域的專業(yè)人才,但是這些專業(yè)的人才由于受到企業(yè)管理職權(quán)范圍的制約,無(wú)法運(yùn)用綜合的整體思維去把某個(gè)領(lǐng)域的管理知識(shí)和整個(gè)企業(yè)的管理運(yùn)作模式相融合。這就讓專業(yè)知識(shí)受到了局限性不能發(fā)揮出重要的作用。而咨詢師恰好能讓經(jīng)理們不用親自去學(xué)習(xí)和探討這些東西,又可以讓咨詢師從科學(xué)知識(shí)的應(yīng)用和使用專業(yè)的分析方法能力讓經(jīng)理們從中獲益。這些主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
1、 主要是企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展、評(píng)估和規(guī)劃;
2、 市場(chǎng)戰(zhàn)略的發(fā)展需要確定成功的市場(chǎng)結(jié)合;
3、 市場(chǎng)調(diào)查和研究使用的科學(xué)合理方法;4、 確保促銷戰(zhàn)略的發(fā)展,使促銷計(jì)劃設(shè)計(jì)合理不造成浪費(fèi);
5、 在新產(chǎn)品的開發(fā)項(xiàng)目上能把客戶的需求轉(zhuǎn)化成企業(yè)成功產(chǎn)品的供給;
6、 讓經(jīng)理們獲得他們作出決策時(shí)所需要的信息;以確保決策的成功
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