管理資源網(wǎng)
郭健鵬老師
郭健鵬 教授
  • 關(guān)注者:人  收藏?cái)?shù):
  •  所在地區(qū): 廣東 廣州
  •  主打行業(yè): 不限行業(yè)
  •  擅長(zhǎng)領(lǐng)域:健康養(yǎng)生 易經(jīng)風(fēng)水國(guó)學(xué)文化 醫(yī)藥醫(yī)院
  •  企業(yè)培訓(xùn)請(qǐng)聯(lián)系董老師
  •  聯(lián)系手機(jī):
郭健鵬老師培訓(xùn)聯(lián)系微信

郭健鵬老師培訓(xùn)聯(lián)系微信

郭健鵬

掃一掃,關(guān)注公眾號(hào)

郭健鵬

郭健鵬老師的文章

郭健鵬老師的文章暫時(shí)沒(méi)有收錄!我們?yōu)槟扑]了其他老師文章請(qǐng)您閱讀。

推薦文章

咨詢產(chǎn)業(yè)在縱向可以劃分為三個(gè)層次,即信息咨詢業(yè)、管理咨詢業(yè)和戰(zhàn)略咨詢業(yè)。在每一個(gè)層次上又可以從橫向細(xì)分為不同的業(yè)務(wù)領(lǐng)域?! ⌒畔⒆稍儤I(yè)是咨詢產(chǎn)業(yè)的基礎(chǔ)層。在信息咨詢層次上的咨詢公司主要從事市場(chǎng)信息調(diào)查、收集、整理和分析業(yè)務(wù),為企業(yè)決策提供準(zhǔn)確、完善的輔助信息。著名的咨詢公司如:“D&B”、 “Gar...

歐陽(yáng)嚴(yán)明 197查看全文


無(wú)法落地的咨詢各個(gè)層次、大大小小的管理咨詢公司一年為中國(guó)企業(yè)做的咨詢項(xiàng)目成千上萬(wàn),但是沒(méi)有人統(tǒng)計(jì)過(guò)這些項(xiàng)目發(fā)揮了多少效能,有多少是中途下馬,還有多少僅僅是讓企業(yè)老板看過(guò)后就放到“廢紙堆”之中。管理咨詢?cè)谥袊?guó)企業(yè)身上如何落地,這已經(jīng)是一個(gè)延續(xù)多年的問(wèn)題了。從理論上講,咨詢公司出賣(mài)的經(jīng)驗(yàn)和智力作為一種軟...

歐陽(yáng)嚴(yán)明 172查看全文


引言:他,把一個(gè)行業(yè)從無(wú)到有,一步步的開(kāi)拓出來(lái)他,十年磨一劍,把自己的公司打造成了中國(guó)管理咨詢的豪門(mén)企業(yè)他對(duì)自己說(shuō),要有高智行業(yè)管理者的書(shū)生氣他也要求自己,要有大丈夫氣吞山河的英雄氣面對(duì)員工,他又有著有別于其他高知團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)人的江湖氣他的團(tuán)隊(duì)志存遠(yuǎn)大,有著縱橫天下的理想他就是王璞,一位用名字書(shū)寫(xiě)中國(guó)管...

李偉 271查看全文


中國(guó)有句古話“人往高處走,水往低處流”。一個(gè)成功人士在自己努力的同時(shí)離不開(kāi)機(jī)會(huì)。獵頭公司就是要在人們的職業(yè)生涯中起一個(gè)指路人或墊腳石的作用,給人們提供更多更好的發(fā)展機(jī)會(huì)。獵頭,雖然說(shuō)是一個(gè)短暫而新興的行業(yè),但由于它的行業(yè)的特殊性,便注定從一開(kāi)始就形成了屬于它自身特有的,為廣大的用人單位和人才所接受的...

陰紅 177查看全文


題記:這是一個(gè)充斥著自大狂和江湖騙子的行業(yè),他們的屁股還在流著鮮血,卻告訴別人我可以給你治痔瘡。    一、本土咨詢公司的誕生  “在這個(gè)充斥著自大狂和江湖騙子的行業(yè)中,他是一個(gè)真正的具有原創(chuàng)性的思想家”,這是美國(guó)《經(jīng)濟(jì)學(xué)家》雜志對(duì)“管理學(xué)之父”德魯克的評(píng)價(jià)。而恰恰是這句話的前半部分,筆者認(rèn)為,放在...

王瑤 181查看全文


勝任力特征由企業(yè)的性質(zhì)和企業(yè)的發(fā)展情況決定.人力資源經(jīng)理勝任力特征沒(méi)有一個(gè)固定模式。不同的企業(yè),甚至企業(yè)的不同發(fā)展階段,人力資源經(jīng)理的勝任力要求都是不一樣的。揭示崗位的勝任力特征應(yīng)從三個(gè)方面進(jìn)行:一、戰(zhàn)略角度。勝任力第一要建立在戰(zhàn)略的基礎(chǔ)之上,企業(yè)的戰(zhàn)略日標(biāo)與計(jì)劃會(huì)投射到勝任力要求上,企業(yè)發(fā)展過(guò)程中...

谷向東 289查看全文


題記:經(jīng)過(guò)整整四年的準(zhǔn)備、構(gòu)思和寫(xiě)作,《打敗“麥肯錫”》一書(shū)終于正式出版,預(yù)計(jì)在本周就可以在各大書(shū)店上市。在此鄭重感謝博銳網(wǎng)站,因?yàn)閮赡甓鄟?lái)我一直是以“深潛”的姿態(tài)在這里如饑似渴地吸取營(yíng)養(yǎng)。特將該書(shū)的前言發(fā)表于此,以讓大家了解我們?yōu)槭裁匆ゴ驍 胞溈襄a”,為什么我們可以打敗“麥肯錫”,我們應(yīng)當(dāng)怎樣去...

王瑤 369查看全文


本人10月20日曾給中央電視臺(tái)《第一時(shí)間》馬斌讀報(bào)寫(xiě)了一封信:送給中央電視臺(tái)《第一時(shí)間》開(kāi)播兩周年的生日禮物中央電視臺(tái)《第一時(shí)間》欄目:你們好!祝賀《第一時(shí)間》開(kāi)播兩周年!感謝《第一時(shí)間》欄目在第一時(shí)間里為眾人提供過(guò)很多有益的信息、新聞!多次看過(guò)《第一時(shí)間》,總體感覺(jué)很好,感覺(jué)最好的是歐陽(yáng)夏丹親切、...

劉先明 257查看全文


抓住關(guān)鍵凸現(xiàn)細(xì)節(jié)——如何成功實(shí)施中小民企營(yíng)銷(xiāo)咨詢中國(guó)經(jīng)濟(jì)的強(qiáng)盛和發(fā)展,離不開(kāi)數(shù)以萬(wàn)計(jì)的中小民企,這類企業(yè)的特點(diǎn)是:在全國(guó)范圍來(lái)看,談不上什么競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),但在某個(gè)區(qū)域內(nèi)卻已露小荷尖尖角;但在新的競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì)下,由于在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的各個(gè)方面經(jīng)驗(yàn)都比較欠缺,所以普遍營(yíng)銷(xiāo)管理缺血?! ∪陙?lái),我們和蘇州的通信、家...

韓光浩 149查看全文


2001年2月,僅擁有寶鋼一家客戶的畢馬威(中國(guó))管理咨詢公司,似乎已預(yù)見(jiàn)到4年后盛況——超過(guò)90客戶來(lái)自中國(guó),超過(guò)90團(tuán)隊(duì)來(lái)自本土,隨著對(duì)安達(dá)信中國(guó)業(yè)務(wù)的完全合并,以及作為國(guó)際咨詢公司在中國(guó)第一家研發(fā)中心在上海張江落成,從畢馬威搖身一變成為中國(guó)200強(qiáng)企業(yè)最大咨詢顧問(wèn)的畢博,4年時(shí)間,在國(guó)際化與本...

張韜 456查看全文


一、網(wǎng)站名稱中國(guó)人才聯(lián)盟網(wǎng)二、市場(chǎng)支持點(diǎn)1、 隨著中國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的逐漸成熟,國(guó)內(nèi)對(duì)人力資源越來(lái)越重視,由于競(jìng)爭(zhēng)加劇,失業(yè)下崗和想更換崗位的人才越來(lái)越多;而企事業(yè)單位對(duì)人才也越來(lái)越渴求,特別是全國(guó)性企業(yè)和全球性企業(yè);省際交流、全國(guó)性的交流平臺(tái)非常缺少;特別是隨著經(jīng)濟(jì)的一體化趨勢(shì),原來(lái)以省為單位的人才交流...

董小全 171查看全文


我今天在錫恩顧問(wèn)公司(姜汝祥)的網(wǎng)站上讀了這篇《麥肯錫為什么進(jìn)不了五百?gòu)?qiáng)》的文章后,回顧這兩年來(lái)在培訓(xùn)行業(yè)從培訓(xùn)師做到公司以來(lái)所切身體會(huì)的幾個(gè)生存問(wèn)題,與同道中人分享!首先就是對(duì)公司生存發(fā)展的思考,很多人在開(kāi)培訓(xùn)或顧問(wèn)公司的時(shí)候,總覺(jué)得進(jìn)入了一個(gè)高利潤(rùn),高尚的行業(yè),干培訓(xùn)和顧問(wèn)比其他行業(yè)來(lái)看都算是一...

何焰 141查看全文


現(xiàn)在提起營(yíng)銷(xiāo)管理咨詢公司,對(duì)于一些企業(yè)來(lái)說(shuō)猶如猴子拿塊姜,棄之可惜,食之又怕。特別是一些中小企業(yè),不請(qǐng)管理咨詢公司介入還能生存(雖然比較艱難),請(qǐng)管理咨詢公司介入后反而死的更快,花數(shù)十萬(wàn)甚至上百萬(wàn)請(qǐng)管理咨詢公司做的內(nèi)部管理文件、營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略多達(dá)數(shù)百頁(yè)可一點(diǎn)用處沒(méi)有,只能放在文件柜里蒙塵。  那么造成上述...

向若霄 299查看全文


據(jù)相關(guān)資料顯示,2003年中國(guó)咨詢市場(chǎng)規(guī)模增長(zhǎng)20%—2%,2004年的管理咨詢市場(chǎng)規(guī)模在103億元人民幣左右,僅北京地區(qū)就有7000家打著咨詢旗號(hào)的公司和組織,隨著市場(chǎng)進(jìn)一步的擴(kuò)大,競(jìng)爭(zhēng)也會(huì)越來(lái)越激烈,而另一方面企業(yè)經(jīng)過(guò)前期對(duì)咨詢公司的盲目追捧后,對(duì)咨詢公司的服務(wù)需求逐漸轉(zhuǎn)入理性化,加之外資咨詢公...

向若霄 198查看全文


三點(diǎn)人才市――寫(xiě)在《上海市人才招聘會(huì)管理試行辦法》印發(fā)兩年后(離開(kāi)管理咨詢業(yè),進(jìn)入招聘服務(wù)業(yè),管起了中國(guó)上海人才市場(chǎng)。一轉(zhuǎn)眼,一年了。一年來(lái),演講不做了,談判游說(shuō)多了;文章不寫(xiě)了,合同簽訂多了;人力資源不耍了,人頭管得多了。這幾少幾多,少了不少咨詢建議,多了幾多世俗觀點(diǎn)。偶爾寫(xiě)了一篇文章,表達(dá)一點(diǎn)對(duì)...

柳春鳴 203查看全文


科技咨詢業(yè)是現(xiàn)代科技和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)結(jié)合的產(chǎn)物,是支撐科技服務(wù)體系的主要力量,是完善技術(shù)創(chuàng)新體系的重要內(nèi)容。是加速科技資源配置的有效方式,更是智力資本化的必然要求?! ?黨的十六大提出“充分發(fā)揮科學(xué)技術(shù)第一生產(chǎn)力的作用,完善科技服務(wù)體系,加速科技成果向現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力轉(zhuǎn)化,推進(jìn)國(guó)家創(chuàng)新體系建設(shè)”的任務(wù)。因此,加...

王汝林 176查看全文


咨詢可謂是一個(gè)新生事物,尤其在中國(guó),相當(dāng)一部分國(guó)人對(duì)quot;咨詢quot;還沒(méi)有概念。作為一名從事咨詢工作的人員,我想談?wù)剬?duì)咨詢,特別是對(duì)人力資源管理咨詢的認(rèn)識(shí)和理解。一、什么是咨詢咨詢似乎并不能稱之為一個(gè)行業(yè)。在工商局,婚姻介紹所和管理顧問(wèn)公司是劃為一類的。這種劃分,其實(shí)并沒(méi)有什么道理,之所以這...

李梅 440查看全文


陽(yáng)春三月,成都一家民營(yíng)制藥公司最近連續(xù)在報(bào)紙上刊登招聘職業(yè)經(jīng)理人的廣告,卻鮮有人來(lái)應(yīng)聘。據(jù)成都獵頭機(jī)構(gòu)一家叫四川獵頭顧問(wèn)網(wǎng)的CEO稱,民營(yíng)科技企業(yè)難覓稱心的職業(yè)經(jīng)理人是個(gè)普遍現(xiàn)象。去年通過(guò)該公司“成交”的職業(yè)經(jīng)理人,九成以上去了外資企業(yè)、上市公司和企業(yè)集團(tuán),而進(jìn)入民營(yíng)科技企業(yè)的只有5%。所謂職業(yè)經(jīng)理...

陰紅 253查看全文


首先,需要說(shuō)明的是:以下本人所了解或親歷的兩則案例,不是為了諷刺或批評(píng)清華大學(xué)、北京大學(xué),相反,本人要感謝清華大學(xué)、北京大學(xué),因?yàn)楸救嗽?jīng)在北京大學(xué)、清華大學(xué)的講臺(tái)上為企業(yè)的高層管理人員講授過(guò)管理創(chuàng)新、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、企業(yè)文化等方面的課程,本人以自己在北京大學(xué)、清華大學(xué)講授過(guò)課程為榮幸和光榮。其次,本人與...

劉先明 200查看全文


COPYRIGT @ 2001-2025 HTTP://www.musicmediasoft.com INC. aLL RIGHTS RESERVED. 管理資源網(wǎng) 版權(quán)所有