尹宏剛 老師
- 所在地區(qū)： 北京
- 主打行業(yè)： 不限行業(yè)
- 擅長領(lǐng)域：執(zhí)行力 員工管理
- 企業(yè)培訓(xùn)請聯(lián)系董老師
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尹宏剛老師的內(nèi)訓(xùn)課程
高效團隊建設(shè)與群體決策沙盤模擬課程《模擬競爭》培訓(xùn)對象：企業(yè)中、高層經(jīng)理培訓(xùn)規(guī)模：24—36人授課時間：1天引言： 信任的建立是循序漸進的，打破卻很容易。 良好的市場環(huán)境需要“殘酷”的懲罰機制。 企業(yè)是要“贏”還是要“盈”？認識沙盤：沙盤模擬培訓(xùn)是一種具有極強實戰(zhàn)色彩的管理培訓(xùn)課程。是西方知名商學(xué)院借鑒軍事演習(xí)，開發(fā)出的優(yōu)秀高端培訓(xùn)模式。軍事演習(xí)是通過紅、藍兩軍在戰(zhàn)略、戰(zhàn)術(shù)上的不斷對抗與較量，達到檢驗和提高指揮員作戰(zhàn)能力的目的。而沙盤模擬培訓(xùn)則是由參加學(xué)習(xí)的企業(yè)中、高層經(jīng)理組成幾個相互競爭的模擬公司，圍繞與培訓(xùn)主題相關(guān)的經(jīng)營活動，完成演練與學(xué)習(xí)。課程簡介：《模擬競爭》——高效團隊建設(shè)與群
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職業(yè)化塑造課程說明： 場競爭日趨激烈，管理節(jié)奏越來越快，企業(yè)都希望新員工在入職后能盡快進入工作 狀態(tài)，盡快融入公司團隊，盡快施展出自己的能力為公司做出貢獻，職場新人如何實現(xiàn) 從校園到職場的轉(zhuǎn)變，社會招聘員工如何快速適應(yīng)新的企業(yè)文化要求，盡快完成觀念上 的調(diào)整，并掌握基本的工作技能和具備應(yīng)有的積極心態(tài)。實踐證明，這些與新進員是否 能快速工融入團隊、能否降低離職成本均有著直接關(guān)系。 本課程結(jié)合我們在企業(yè)多年的培訓(xùn)經(jīng)驗，以幫助新員工崗前養(yǎng)成培訓(xùn)為目的而設(shè)計 ，內(nèi)容涵蓋了新進員工訓(xùn)練需要掌握的職業(yè)道德、基本的職業(yè)禮儀、新
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新員工入職培訓(xùn)之—— 團隊工作的八大核心技能訓(xùn)練課程 （Teamwork Skill）課程背景：團隊需要“個人英雄”嗎？你認真傾聽團隊成員講話了嗎？團隊的凝聚力是如何產(chǎn)生的？為什么人多了，反而目標完成的績效卻不高？團隊成員如何一起共事，建立積級的相互依存關(guān)系？團隊發(fā)展過程中會有什么變化？團隊成員在一起工作，到底需要掌握哪些技能？《團隊工作的八大核心技能》的訓(xùn)練旨在能夠幫助個人培養(yǎng)對團隊工作的認知與了解，協(xié)助團隊成員掌握在團隊工作中所必需的
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員工職業(yè)素養(yǎng)塑造培訓(xùn)課程特色： ? 講師具有專業(yè)魅力的表達技巧，課程活潑具啟發(fā)性。 ? 講師具備各類型課程的規(guī)劃與講授的實際經(jīng)驗，實踐性強。 ? 課程內(nèi)容深入淺出，幽默風(fēng)趣、見解獨到。 ? 理論與實務(wù)兼具, 使學(xué)習(xí)輕松愉快。 ? 透過問卷分析及個案解說，輕易掌握課程內(nèi)容。 ? 由實際演練中得到隨學(xué)即用的效果。課程目標： ? 成為杰出的企業(yè)人 ? 自我潛能激發(fā)-重新認識自我 ? 心態(tài)決定成敗——重塑職業(yè)心態(tài) ? 卓越的溝通與優(yōu)質(zhì)人際關(guān)系的建立
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新進員工崗前養(yǎng)成培訓(xùn)課程說明： 員工是企業(yè)進步的棟梁，而發(fā)展快速的企業(yè)更需要能立即適應(yīng)企業(yè)文化、工作環(huán)境與發(fā)揮能力的新人投入。對于初出社會的新鮮人而言，要重新調(diào)整面對社會、工作與生活的心態(tài)，并鍛練好基本個人素質(zhì)，才能在企業(yè)中體現(xiàn)自己的專業(yè)特長，和諧的與人互動學(xué)習(xí)，并確實有效完成工作任務(wù)，接受職場公平競爭與挑戰(zhàn)。因此遵守職業(yè)道德、融入企業(yè)文化、學(xué)習(xí)團隊協(xié)作，提高自我管理能力、掌握未來發(fā)展方向并建立積極熱情的工作心態(tài)是新員工入職前首重的課題。企業(yè)人個人素質(zhì)的高低是未來工作優(yōu)異表現(xiàn)的關(guān)鍵，良好工作習(xí)慣的建立是職場成功的不二法門，未來想
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商務(wù)演講與呈現(xiàn)技巧前言： 演講又稱演說（Oration)，是一門綜合性的藝術(shù)，是語言的一種高級表現(xiàn)形式，是藝術(shù)地表達出語言的基本意思，是一種有計劃、有目的、有主題、有系統(tǒng)的視聽兩方面信息的傳播。它可以使見解一致的聽眾更堅定其原有的信念，同時，力爭不同見解的聽眾動搖、放棄、改變其原有的思想觀點，心悅誠服地接受你的意見。為什么有些演講令人受益良多，回味無窮；而有些演講，卻令人呵欠連連，覺得浪費時間。遇到需要上臺演講的場合，該如何讓自己掌握全場，「傾倒眾生」？好的演講并不是聲音大而響亮就足夠了，也不是用夸張的方式，讓聽眾覺得很震撼，更不