《企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理全面風(fēng)險(xiǎn)防控》 (偏管理)

  培訓(xùn)講師:李皖彰

講師背景:
李皖彰老師——企業(yè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)與商法實(shí)戰(zhàn)派講師?西北農(nóng)林科技大學(xué)(985、211)經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)士?中國(guó)礦業(yè)大學(xué)(北京)(211)法律碩士?北京兩高律師事務(wù)所(中國(guó)大陸規(guī)模最大綜合所之一)顧問(wèn)?北京多家高新產(chǎn)業(yè)園區(qū)常年法律顧問(wèn)?比利時(shí)蒙斯大學(xué)、美國(guó)索 詳細(xì)>>

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《企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理全面風(fēng)險(xiǎn)防控》 (偏管理)

《企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理全面風(fēng)險(xiǎn)防控
主講:李皖彰
【課程背景】
在當(dāng)今復(fù)雜多變的商業(yè)環(huán)境中,企業(yè)面臨著來(lái)自內(nèi)外部的諸多挑戰(zhàn)。從外部來(lái)看,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,法規(guī)政策不斷更新,行業(yè)變革迅速;內(nèi)部則面臨著管理流程的優(yōu)化、員工行為的規(guī)范以及資源的有效配置等問(wèn)題。準(zhǔn)確識(shí)別、評(píng)估和應(yīng)對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理風(fēng)險(xiǎn),確保內(nèi)部控制的有效性,是保障企業(yè)財(cái)務(wù)信息真實(shí)可靠、資產(chǎn)安全完整以及經(jīng)營(yíng)活動(dòng)合法合規(guī)的關(guān)鍵。古語(yǔ)云“上醫(yī)治未病”,企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理全面風(fēng)險(xiǎn)防控是企業(yè)管理的重要組成部分,貫穿于企業(yè)決策和經(jīng)營(yíng)管理的各個(gè)環(huán)節(jié),本課程將深入剖析企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理全面風(fēng)險(xiǎn)防控的理論與實(shí)踐,結(jié)合大量實(shí)際案例,幫助學(xué)員掌握企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理全面風(fēng)險(xiǎn)防控的核心知識(shí)和技能,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供有力支持。
本課程設(shè)計(jì)者與講授者李皖彰老師同時(shí)具備法學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、商科的知識(shí)體系和海外訪學(xué)經(jīng)歷,16年管理咨詢與經(jīng)營(yíng)管理實(shí)踐,服務(wù)過(guò)多家世界500強(qiáng)企業(yè),了解國(guó)內(nèi)企業(yè)的發(fā)展階段與實(shí)際需求,作為本屆北京市黨外高級(jí)知識(shí)分子聯(lián)誼會(huì)理事,北京市無(wú)黨派代表人士,李老師用豐富的管理咨詢與法律服務(wù)實(shí)踐賦予理論知識(shí)生命力,擺脫法律的枯燥難弄,讓學(xué)員聽(tīng)得進(jìn),用得到,入腦也入心。
【課程收益】
提升學(xué)員對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理風(fēng)險(xiǎn)及基本法律法規(guī)的認(rèn)知
提升學(xué)員實(shí)踐合法合規(guī)經(jīng)營(yíng)管理的理念與認(rèn)知
增強(qiáng)學(xué)員應(yīng)對(duì)各類風(fēng)險(xiǎn)的能力,實(shí)現(xiàn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展
增強(qiáng)學(xué)員守法用法的自覺(jué)性,增強(qiáng)認(rèn)識(shí),嚴(yán)守邊界、防范風(fēng)險(xiǎn)
【課程特色】
結(jié)合新形勢(shì)、新常態(tài)、新問(wèn)題,實(shí)時(shí)更新、靈活實(shí)用
以最新法律法規(guī)、司法解釋、司法裁判權(quán)威案例與實(shí)踐為依托
深入剖析規(guī)則背后的機(jī)理,實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐緊密結(jié)合
【課程對(duì)象】所屬單位經(jīng)營(yíng)管理干部、中基層管理者、儲(chǔ)備干部、核心員工
【課程時(shí)間】0.5-1天(2-6小時(shí))
【課程大綱】
一、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理常見(jiàn)風(fēng)險(xiǎn)與分析
1、與風(fēng)險(xiǎn)共存:企業(yè)全面風(fēng)險(xiǎn)管理
風(fēng)險(xiǎn)的概念與基本特征:認(rèn)識(shí)各種風(fēng)險(xiǎn)
企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理風(fēng)險(xiǎn)的特殊性
2、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的風(fēng)險(xiǎn)來(lái)源與分析
內(nèi)部:公司治理、組織架構(gòu)、人員管理、流程制度
外部:市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、宏觀政策、法律法規(guī)、經(jīng)濟(jì)環(huán)境
風(fēng)險(xiǎn)與企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理風(fēng)險(xiǎn)全面管控
3、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、可能性與影響
風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的方法
風(fēng)險(xiǎn)排序、優(yōu)先級(jí)確定、關(guān)注度
二、戰(zhàn)略風(fēng)險(xiǎn)、公司治理與企業(yè)家精神
1、公司戰(zhàn)略與戰(zhàn)略風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別
正確理解并執(zhí)行企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)
戰(zhàn)略執(zhí)行過(guò)程中的偏差與糾偏策略
2、“公司治理”和“公司管理”
黨組織在公司治理中的地位與作用
強(qiáng)化以職工代表大會(huì)為基本形式的民主管理制度
新公司法對(duì)公司治理結(jié)構(gòu)的重建
合規(guī)管理提升到法律制度層面
3、企業(yè)家精神與合規(guī)履職
什么是合規(guī)履職
現(xiàn)代企業(yè)制度與企業(yè)家精神
三、企業(yè)市場(chǎng)交易風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與管理
1、合同風(fēng)險(xiǎn)管理與合同合規(guī)
合同產(chǎn)生與業(yè)務(wù):理解業(yè)務(wù)才能理解合同
合同風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)生的原因、分類與識(shí)別
常見(jiàn)合同風(fēng)險(xiǎn)與防控對(duì)策
合同管理的流程
合同合規(guī)制度建設(shè)與要點(diǎn)
2、高質(zhì)量發(fā)展背后的企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)意識(shí)與風(fēng)險(xiǎn)管理
【以案說(shuō)法】企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)與知識(shí)產(chǎn)權(quán)
認(rèn)識(shí)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的價(jià)值與對(duì)企業(yè)的影響
專利、商標(biāo)、著作權(quán)合規(guī)管理
技術(shù)合同合規(guī)管理
反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)合規(guī)管理
商業(yè)秘密合規(guī)管理
3、市場(chǎng)交易風(fēng)險(xiǎn)管理與合規(guī)
廉潔警示:商業(yè)賄賂與反腐敗
反壟斷、反洗錢(qián)、關(guān)聯(lián)交易
4、供應(yīng)鏈風(fēng)險(xiǎn)與招標(biāo)采購(gòu)
高質(zhì)量發(fā)展背后的供應(yīng)鏈競(jìng)爭(zhēng)
供應(yīng)商管理風(fēng)險(xiǎn)
采購(gòu)招投標(biāo)風(fēng)險(xiǎn)與應(yīng)對(duì)策略
四、企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理防控體系建設(shè)與全面風(fēng)險(xiǎn)防控的應(yīng)對(duì)策略
1、培育企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)文化
VUCA時(shí)代風(fēng)險(xiǎn)管理發(fā)展趨勢(shì)
AI大量應(yīng)用背后的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理風(fēng)險(xiǎn)
營(yíng)造全面風(fēng)險(xiǎn)管理的內(nèi)外部環(huán)境
2、企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理體系
全面、系統(tǒng)、可量化、可追溯
系統(tǒng)化運(yùn)行風(fēng)險(xiǎn)管理體系
企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理數(shù)據(jù)池
落地風(fēng)險(xiǎn)管理的反饋與監(jiān)督
重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)人員
3、經(jīng)營(yíng)管理風(fēng)險(xiǎn)防控應(yīng)對(duì)策略
企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理風(fēng)險(xiǎn)的特征、要素
風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避
風(fēng)險(xiǎn)降低
風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移
風(fēng)險(xiǎn)接受
跨部門(mén)協(xié)作、定期風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估
課程重點(diǎn)與要點(diǎn)回顧
功在平時(shí),化危為機(jī)
知識(shí)點(diǎn)回顧與展望

 

李皖彰老師的其它課程

《最新法律法規(guī)宣貫與合規(guī)管理》主講:李皖彰【課程背景】隨著全球化的發(fā)展,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈,企業(yè)在日常的經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中,每時(shí)每刻也都會(huì)面臨法律風(fēng)險(xiǎn),風(fēng)險(xiǎn)也在不知不覺(jué)中影響著企業(yè)的發(fā)展進(jìn)程。各個(gè)行業(yè)的有序、健康、可持續(xù)、高質(zhì)量發(fā)展,需要法治的精確調(diào)整與全面保障。古語(yǔ)云“上醫(yī)治未病”,企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)管理是企業(yè)管理的重要組成部分,貫穿于企業(yè)決策和經(jīng)營(yíng)管理的各個(gè)環(huán)節(jié),

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《最新法律法規(guī)宣貫與合規(guī)管理》法律事務(wù)與合規(guī)管理專題培訓(xùn)主講:李皖彰【課程背景】邁入中國(guó)式現(xiàn)代化發(fā)展的新時(shí)代,推進(jìn)國(guó)家治理體系和治理能力現(xiàn)代化,須臾離不開(kāi)法治。各個(gè)行業(yè)的有序、健康、可持續(xù)、高質(zhì)量發(fā)展,更需要法治的精確調(diào)整與全面保障?!睹穹ǖ洹返念C布實(shí)施開(kāi)啟了我國(guó)民事法律實(shí)踐和研究的新篇章,與時(shí)俱進(jìn)的法律解釋成為新的任務(wù),落地生根的生動(dòng)實(shí)踐成為新的主題。只有

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《資產(chǎn)評(píng)估法律法規(guī)與實(shí)踐》主講:李皖彰【課程背景】資產(chǎn)評(píng)估作為市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中的一種社會(huì)活動(dòng)和行業(yè),在產(chǎn)權(quán)交易、資產(chǎn)管理等方面的重要作用日益凸顯。我國(guó)的資產(chǎn)評(píng)估是從20世紀(jì)80年代后期發(fā)展起來(lái)的,經(jīng)過(guò)20多年的發(fā)展,取得了令人矚目的成就。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的日益發(fā)展與繁榮,不僅企業(yè)之間的資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、投資行為、并購(gòu)業(yè)務(wù)等需要進(jìn)行資產(chǎn)評(píng)估,而且不同所有制投資主體的各類資產(chǎn)交易

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《卓有成效:管理者角色定位》主講:李皖彰【課程背景】德魯克講:“管理的本質(zhì)是激發(fā)人的善意和潛能?!敝袊?guó)的文字博大精深,企業(yè)的“企”字是“人”字下一個(gè)“止”字,就是說(shuō)企業(yè)離開(kāi)了人就停止運(yùn)轉(zhuǎn)、止步不前了。管理就是要讓每一個(gè)人的優(yōu)勢(shì)都得到充分發(fā)揮,最終提高企業(yè)效率和效益。管理靠人,企業(yè)要想把管理真正做好,就得讓干部們對(duì)管理產(chǎn)生濃厚的興趣,把近似枯燥的管理變成一場(chǎng)場(chǎng)

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《重點(diǎn)合規(guī)義務(wù)清單:反商業(yè)賄賂、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、勞動(dòng)用工》主講:李皖彰【課程背景】邁入中國(guó)式現(xiàn)代化發(fā)展的新時(shí)代,推進(jìn)國(guó)家治理體系和治理能力現(xiàn)代化,須臾離不開(kāi)法治。各個(gè)行業(yè)的有序、健康、可持續(xù)、高質(zhì)量發(fā)展,更需要法治的精確調(diào)整與全面保障。古語(yǔ)云“上醫(yī)治未病”,企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)合規(guī)管理是企業(yè)管理的重要組成部分,貫穿于企業(yè)決策和經(jīng)營(yíng)管理的各個(gè)環(huán)節(jié),對(duì)于企業(yè)提升生存能力、增強(qiáng)

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《中層管理者勞動(dòng)用工實(shí)戰(zhàn)技能提升》主講:李皖彰【課程背景】社會(huì)的發(fā)展進(jìn)步,必然帶來(lái)法治的逐步健全完善,這樣的變化也必然會(huì)在企業(yè)用工中體現(xiàn)。在《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《民法典》、社保稅征的大背景下,企業(yè)的勞動(dòng)用工風(fēng)險(xiǎn)不得不引起企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者與人力資源部門(mén)的高度重視。與其他社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)不同,法律風(fēng)險(xiǎn)帶有明確的指向性,是由制度性法律結(jié)構(gòu)所支撐著的風(fēng)險(xiǎn)體系,因此也是

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《中層干部法律素養(yǎng)與合規(guī)意識(shí)》主講:李皖彰【課程背景】邁入中國(guó)式現(xiàn)代化發(fā)展的新時(shí)代,推進(jìn)國(guó)家治理體系和治理能力現(xiàn)代化,須臾離不開(kāi)法治。各個(gè)行業(yè)的有序、健康、可持續(xù)、高質(zhì)量發(fā)展,更需要法治的精確調(diào)整與全面保障?!睹穹ǖ洹返念C布實(shí)施開(kāi)啟了我國(guó)民事法律實(shí)踐和研究的新篇章,與時(shí)俱進(jìn)的法律解釋成為新的任務(wù),落地生根的生動(dòng)實(shí)踐成為新的主題。只有充分認(rèn)識(shí)新頒布實(shí)施重要法律

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