儒家思想與人生事業(yè)管理之道   03.18

　　　　　　　　　　　儒家思想與人生事業(yè)管理之道一、儒家概要二、儒家的核心作用?儒家的核心作用?儒家的終極目標(biāo)?何謂君子？?君子與小人的十大區(qū)別君子周而不比，小人比而不周。君子泰而不驕，小人驕而不泰。君子求諸己，小人求諸人。君子成人之美，不成人之惡。小人反是。君子懷德，小人懷土；君子懷刑，小人懷惠?！?如何成為君子？三、儒家思想的九大智慧１、學(xué)習(xí)智慧2、知

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儒家思想與人生智慧－論語精選解讀   03.18

　　　　　　　　　　　儒家思想與人生智慧－論語精選解讀一、儒家概要?何為儒家?儒家思想的學(xué)派，脈絡(luò)，代表人物?孔子其人?孔子的歷史和歷史的孔子二、儒家的核心作用?儒家的核心作用?儒家的終極目標(biāo)?何謂君子？?君子與小人的十大區(qū)別1)君子之德如風(fēng)，小人之德如草，草遇風(fēng)必偃2)君子周而不比，小人比而不周。3)君子喻于義，小人喻于利。4)君子成人之美，不成人之惡。小

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重建書香門第,培養(yǎng)優(yōu)良家風(fēng)   03.18

重建書香門第,培養(yǎng)優(yōu)良家風(fēng)課程背景：家庭和諧是國(guó)學(xué)和諧的基礎(chǔ),而家風(fēng)的傳承則是家庭生命是否延續(xù)的關(guān)鍵,書香門第,一個(gè)中國(guó)士人君子家庭數(shù)千年來孜孜不倦追求的精神地標(biāo),身處中國(guó)三千年未有之大變局,人心不古,失去文化傳承的家庭和家族如同風(fēng)葉之飄零,隨水之浮萍,雖有家之名,卻無家之實(shí),中國(guó)人集體處于無家可歸之狀態(tài),重建家庭的文化道場(chǎng),延續(xù)家風(fēng),實(shí)為中國(guó)下一百年家庭變

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國(guó)學(xué)的魅力與企業(yè)家學(xué)習(xí)之道   03.18

國(guó)學(xué)的魅力與企業(yè)家學(xué)習(xí)之道課程目標(biāo)：古往今來，歷代偉人唯以博聞修身，方可實(shí)現(xiàn)齊家、治國(guó)、平天下的宏圖偉業(yè)。成就偉大企業(yè)家，只有通過修身以培育人文情懷，具備廣闊的胸襟，同時(shí)有橫跨古今之博聞，明鑒歷史得失之大德，方可成就偉業(yè)。一個(gè)沒有人文底蘊(yùn)的管理者，成一時(shí)之功易，成一世之功難。領(lǐng)導(dǎo)者的視野、修為、思維模式和人文底蘊(yùn)決定了事業(yè)發(fā)展最終所能達(dá)到的高度和長(zhǎng)度。中國(guó)企

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企業(yè)如何做到百年長(zhǎng)青？   03.18

企業(yè)如何做到百年長(zhǎng)青？課程背景：自改革開放以來，中國(guó)企業(yè)家如同初生牛犢，在商海里奮力拼搏，共同為中國(guó)創(chuàng)造了一個(gè)又一個(gè)經(jīng)濟(jì)奇跡，同時(shí)也面對(duì)一個(gè)各領(lǐng)風(fēng)騷三五年的宿命。從秦池到愛多，從三珠到三鹿，從德隆的不可一世，到蒙牛和國(guó)美的滑鐵盧，似乎我們大多都逃不出這個(gè)宿命。談到這個(gè)話題，我們腦海里總能跳出無數(shù)熟悉而遙遠(yuǎn)的企業(yè)品牌。我們不禁要問，中國(guó)企業(yè)到底怎么了？　中國(guó)企

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儒道禪與管理者思維   03.18

儒道禪與管理者思維課程目標(biāo)：古往今來，歷代偉人唯以博聞修身，方可實(shí)現(xiàn)齊家、治國(guó)、平天下的宏圖偉業(yè)。成就偉大企業(yè)家，只有通過修身以培育人文情懷，具備廣闊的胸襟，同時(shí)有橫跨古今之博聞，明鑒歷史得失之大德，方可成就偉業(yè)。一個(gè)沒有人文底蘊(yùn)的管理者，成一時(shí)之功易，成一世之功難。領(lǐng)導(dǎo)者的視野、修為、思維模式和人文底蘊(yùn)決定了事業(yè)發(fā)展最終所能達(dá)到的高度和長(zhǎng)度。中國(guó)企業(yè)的發(fā)展

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《弟子規(guī)》與員工職業(yè)素養(yǎng)   03.18

《弟子規(guī)》與員工職業(yè)素養(yǎng)【課程簡(jiǎn)介】《弟子規(guī)》共1080字，分別列出113件事情，其核心內(nèi)容是倡導(dǎo)通過堅(jiān)持修己愛人達(dá)到家庭和睦、社會(huì)和諧，是人生第一規(guī)。企業(yè)員工職業(yè)化的前提是人的為人處事的基本道理?！兜茏右?guī)》就是企業(yè)管理的良方，是領(lǐng)導(dǎo)主管、員工生活處事的行為指導(dǎo)，也是企業(yè)文化的重要指導(dǎo)思想，力行落實(shí)《弟子規(guī)》，建立起員工的歸宿感?！菊n程收益】1.使員工行為從

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從歷史軌跡中獲得大智慧   03.18

從歷史軌跡中獲得大智慧——貞觀之治與領(lǐng)袖管理一、太宗及貞觀簡(jiǎn)介唐太宗生平從秦王到天可汗—赫赫武功李世民“殺兄逼父”的真相—唐代開國(guó)史上的四大焦點(diǎn)問題二、確立治國(guó)理念：以文德治國(guó)貞觀初年國(guó)策大辯論唐太宗的華麗轉(zhuǎn)型和兩面鏡子偃武興文以民為本三、空談?wù)`國(guó)　實(shí)干興邦唐朝的用人理念及制度設(shè)置做人與用人—唐太宗的人格分析υ論功行賞，不私于親υ不分新舊，任人唯賢υ用人如器

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