為自己工作-《做**有價值的員工》
為自己工作-《做**有價值的員工》詳細內(nèi)容
為自己工作-《做**有價值的員工》
一、有價值員工的五大準則
1、凡事負責任,絕不找借口
2、凡事客戶至上
3、凡事高標準嚴要求
4、凡事積極
5、凡事團隊**
二、有價值員工的三大信念;
三、有價值員工的四大核心
四、有價值員工的五大心態(tài)
1、事業(yè)的心態(tài)
2、付出的心態(tài)
3、學習的心態(tài)
4、長遠的心態(tài)
5、感恩的心態(tài)
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為自己工作-《做最有價值的員工》為什么員工缺乏責任心不能貫徹上司意圖?為什么個別老員工沒有動力不思進取?為什么員工做事打折扣借口一大堆?如何讓每一位員工充滿激情與活力為領(lǐng)導分憂?本課程從根本上消除工作打折扣現(xiàn)象,一切結(jié)果導向,消除員工的抱怨心理,樹立積極心態(tài)。成功就是解決問題,問題是員工成長的通道,幫助員工提升執(zhí)行力、學習力、行動力,徹底杜絕借口增強員工付出
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部分:銷售心態(tài)的重要性1、心態(tài)決定銷售的成與敗2、好心態(tài)是成功銷售的前提步銷售成功的80來自心態(tài)摒棄消極的心態(tài)以積極的心態(tài)去做銷售心態(tài)決定銷售業(yè)績第二部分:影響銷售業(yè)績的七大不良心態(tài)1、害怕拒絕2、為自己尋找退縮的理由,在客戶面前低三下四3、過于謙卑,滿足于已有的銷售業(yè)績4、不思進取,經(jīng)常抱怨市場不景氣5、從不反思自己,欠缺必勝的競爭心理6、害怕同行競爭,自
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