
丘磐 教授
- 關注者:人 收藏數(shù):人
- 所在地區(qū): 廣東 廣州
- 主打行業(yè): 不限行業(yè)
- 擅長領域:創(chuàng)新管理人力資源培訓管理創(chuàng)新專利
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丘磐老師的內(nèi)訓課程
企業(yè)管理層計劃制定與執(zhí)行力課程 (1天) 主講人:丘磐 【課程收益】 ? 建立目標管理的概念 ? 實施計劃的量化管理 ? 定立切實可行的目標 ? 落實與監(jiān)督 ? 關于目標績效的管理 【課程大綱】關于計劃的目標管理 ? 計劃:工作量化—績效考核—獎勤罰懶—提高效益; ? 目標管理—三種思路; ? 計劃中的獨立指標與關聯(lián)指標; ? 處理工具:責任矩陣,橫道圖; ? 計劃適度目標的確定; ? 一系列的指標尋找方法;
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企業(yè)干部管理能力提升 (1天) 主講人:丘磐第一部分:企業(yè)干部的思維與素質(zhì)1. 領導者的創(chuàng)新思維2. 領導者的學習3. 關于能力4. 領導者的素質(zhì)第二部分:管理者在組織中的定位1. 企業(yè)管理是灰箱系統(tǒng);2. 領導者與管理者的異同;3. 領導就是決策;4. 領導的三大技能;5. 領導者的角色定位:領導角色;信息角色;決策角色;第三部分:企業(yè)干部硬的一手 ? 工作量化; ? 科學培訓;第四部分:企業(yè)干部軟的一手
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企業(yè)干部管理能力提升 (2天) 主講人:丘磐課程精要第一部分:企業(yè)干部的思維與素質(zhì)1. 領導者的創(chuàng)新思維2. 領導者的學習3. 關于能力4. 領導者的素質(zhì)第二部分:管理者在組織中的定位1. 企業(yè)管理是灰箱系統(tǒng);2. 領導者與管理者的異同;3. 領導就是決策;4. 領導的三大技能;5. 領導者的角色定位:領導角色;信息角色;決策角色;6. 領導者應具備的素質(zhì):品德三要素:誠實、正直、自律;第三部分:企業(yè)干部的軟硬
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企業(yè)人力資源管理課程 精修班 (2天) 主講人:丘磐 【課程收益】 ? 建立人力資本思維結(jié)構(gòu),認清人力資本的核心本質(zhì) ? 掌握當前企業(yè)人力資源管理的五大趨勢 ? 有效理解人力資源管理的五大環(huán)節(jié) ? 把握直線干部在人力資源管理各環(huán)節(jié)上的任務和著力點 ? 培養(yǎng)作為直線干部在人力資源管理方面的核心能力 【課程大綱】一、當前的企業(yè)發(fā)展趨勢與
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領導職責與領導力發(fā)展 (1天) 主講人:丘磐 【課程收益】 ? 把握領導角色與技能結(jié)構(gòu) ? 重塑領導力 ? 管理好核心員工 【課程大綱】模塊一:提升企業(yè)家的領導力 ? 領導與管理的區(qū)別,制度與權(quán)力 ? 領導的技能結(jié)構(gòu):技術技能,人際技能,概念技能 ? 領導者的三大角色; ? 領導力與追隨者模塊二:領導者與核心員工 ? 領導力與核心員工 ? 馬太效應與對核心員工的教育; ? 管理核心員工形成團隊: