JLF-財(cái)務(wù)分析與報(bào)告
JLF-財(cái)務(wù)分析與報(bào)告詳細(xì)內(nèi)容
JLF-財(cái)務(wù)分析與報(bào)告
財(cái)務(wù)分析與報(bào)告-從菜鳥到高手
背景介紹:
在工作中,作為財(cái)務(wù)人員尤其是財(cái)務(wù)分析人員,您有沒有遇到過這些情形:
●公司最近銷售形勢一片大好,可是賬上資金卻越來越緊張,問題到底出在哪兒了?怎么才能讓銷售和其他部門也認(rèn)識到這樣的問題?
●每月開經(jīng)營會議時(shí),財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)明明白白的擺在那兒,業(yè)務(wù)部門怎么就是不理解這些數(shù)據(jù)的意義呢?
●月月做分析,來來去去都是那些數(shù)據(jù),別說老板看煩了,連我自己也不知道分析是為了什么。
●最怕老板拿著我的分析報(bào)告問為什么,問一個(gè)為什么我還能答得上來,連問三個(gè)為什么,我就焉兒了。
課程大綱
一,什么是好的財(cái)務(wù)分析報(bào)告1、你的上司對你的報(bào)告滿意嗎?2、好的報(bào)告有什么特點(diǎn)3、財(cái)務(wù)報(bào)告的種類
二,財(cái)務(wù)報(bào)表分析1、從每月結(jié)賬說起,結(jié)賬意味著什么?2、財(cái)務(wù)經(jīng)理如何看報(bào)表 ?看什么?3、會計(jì)報(bào)表的實(shí)質(zhì)?財(cái)務(wù)報(bào)表為誰設(shè)計(jì)的?4、什么樣的帳算是一個(gè)好帳?5、財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)是可控的嗎?6、會計(jì)人員對報(bào)表負(fù)什么責(zé)任?7、世界級的財(cái)務(wù)核算是什么樣的?
三,企業(yè)經(jīng)營分析1、財(cái)務(wù)部門要對公司利潤負(fù)責(zé)嗎?2、究竟什么是財(cái)務(wù)分析?3、說說你對財(cái)務(wù)分析基本思路4、企業(yè)經(jīng)營分析是干嘛的?5、例行管理報(bào)告包括哪些內(nèi)容?6、應(yīng)該做哪些財(cái)務(wù)分析?7、常用財(cái)務(wù)分析方法舉例(1)管理費(fèi)用分析(2)營銷費(fèi)用分析(3)應(yīng)收賬款分析(4)存貨分析8、常見分析指標(biāo)剖析9、財(cái)務(wù)分析人員需要哪些信息?10、月度、季度、年度財(cái)務(wù)分析11、財(cái)務(wù)分析注意事項(xiàng),有人看你的分析嗎?
四,財(cái)務(wù)分析報(bào)告技巧1、財(cái)務(wù)報(bào)告的四大作用?2、財(cái)務(wù)報(bào)告應(yīng)包括哪些內(nèi)容?3、財(cái)務(wù)報(bào)告的寫作和表達(dá)技巧(案例、點(diǎn)評)4、對財(cái)務(wù)狀況發(fā)表意見到什么程度為好?5、財(cái)務(wù)報(bào)告的傾向性及如何對待傾向性6、引申與外延,財(cái)務(wù)報(bào)告的實(shí)質(zhì)?7、如何才能做好財(cái)務(wù)報(bào)告?(做哪些準(zhǔn)備)8、財(cái)務(wù)報(bào)告藝術(shù)化,對比智能財(cái)務(wù)報(bào)告9、財(cái)務(wù)報(bào)告復(fù)雜與簡單的界限10、財(cái)務(wù)報(bào)告跟蹤與反饋11、財(cái)務(wù)報(bào)告的技能培養(yǎng)12、好的報(bào)告——做哪些準(zhǔn)備動作?13、上市公司的財(cái)務(wù)報(bào)告
五,IBM財(cái)務(wù)分析報(bào)告案例分享
左賓老師的其它課程
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講師:左賓詳情
500強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析之道及專業(yè)工具運(yùn)用【課程背景】(你有這些問題嗎?(財(cái)務(wù)分析工作在企業(yè)的經(jīng)營活動中有著怎樣的重要性?(怎么才算是有價(jià)值的財(cái)務(wù)分析工作?(你想讓財(cái)務(wù)部的財(cái)務(wù)分析工作對管理層的決策起到了更大的決策支持作用?(做財(cái)務(wù)分析報(bào)告的時(shí)候感覺陳述了很多,但又被總經(jīng)理認(rèn)為什么都沒說,沒什么價(jià)值?(知名500強(qiáng)公司,如IBM,MOTOROLA等都以財(cái)務(wù)管理科學(xué)
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JLF-《全面預(yù)算管理與成本管理》 03.02
全面預(yù)算管理與成本控制為什么學(xué)習(xí)本課程:企業(yè)全面預(yù)算管理的重要性已不言而喻,它已經(jīng)成為企業(yè)管理不可或缺的手段,從當(dāng)前全面預(yù)算管理的成功實(shí)踐看,全面預(yù)算不僅僅是一個(gè)由預(yù)算規(guī)劃、編制、執(zhí)行、控制所組成的管理過程,更是一個(gè)將企業(yè)績效管理和企業(yè)戰(zhàn)略執(zhí)行力有效結(jié)合的系統(tǒng)管理工具--一一個(gè)優(yōu)化和完善戰(zhàn)略執(zhí)行和提升綜合管理的最平常又最核心的管理工作。通過嚴(yán)格地實(shí)行全面預(yù)算
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