《藥品保健品動銷上量——駐店促銷冠軍訓(xùn)練營》
《藥品保健品動銷上量——駐店促銷冠軍訓(xùn)練營》詳細(xì)內(nèi)容
《藥品保健品動銷上量——駐店促銷冠軍訓(xùn)練營》
藥品保健品動銷上量——駐店促銷冠軍訓(xùn)練營
課程背景:
對于處方藥來說,在醫(yī)藥分家大趨勢之下,藥房零售渠道成為一個越來越重要的銷售渠道。對于OTC和保健產(chǎn)品來說,藥房渠道一直是最重要的營銷渠道。
產(chǎn)品進(jìn)場有一定難度,但鋪貨之后的動銷則更難,產(chǎn)品進(jìn)場后是否產(chǎn)生良性動銷對品牌和藥房來說都是起步關(guān)鍵,而所有品牌都在不貴余力搶占門店的消費(fèi)者流量資源。門店產(chǎn)生良性動銷之后,才有合作升級的可能,才有品牌升級的可能。不論是品牌方的業(yè)務(wù)代表,還是代理商的業(yè)務(wù)員,亦或是第三方促銷員,都必須經(jīng)過銷售技巧的嚴(yán)格訓(xùn)練,才能勝任醫(yī)藥產(chǎn)品的駐店促銷工作。
門店動銷的組織和銷量實(shí)現(xiàn),是一套組合拳。動銷人員的銷量實(shí)現(xiàn)動作,也是需要專業(yè)培訓(xùn)的。否則就是光有規(guī)定,沒有結(jié)果。
1、如何解決慢病會員邀約到場率低的問題?
2、如何組織一場轉(zhuǎn)化率高、又有利于遠(yuǎn)期品牌發(fā)展的患者教育?
3、在信息爆炸的時代,患者缺少信任,推薦轉(zhuǎn)化成率低怎么辦?
4、藥店店員配合度低、熱情難保持怎么辦?
5、如何有效管理和輔導(dǎo)駐店促銷人員,如何跟進(jìn)激勵動銷專員?
本課程將從門店動銷的標(biāo)準(zhǔn)化流程和動作進(jìn)行梳理,提升動銷管理質(zhì)量和動銷效率,培育駐店動銷冠軍。
課程收益:
● 掌握科學(xué)有效的駐店促銷流程
● 學(xué)會如何在建議信任的基礎(chǔ)上,快速高效推薦產(chǎn)品,“有產(chǎn)出又不傷客”
● 獲取店長、店員支持,多種有效激勵方式和方法。
● 快節(jié)奏展開對店員的產(chǎn)品知識和銷售技巧培訓(xùn),達(dá)致品牌方的期望
● 萃取駐店促銷經(jīng)驗(yàn)的場景和成文結(jié)構(gòu),有利于成功經(jīng)驗(yàn)的復(fù)制推廣。
● 異議處理的三大步驟,投訴處理的三大心法和五種技巧。
課程時間:2天,6小時/天
課程對象:處方藥、OTC、保健產(chǎn)品、器械領(lǐng)域的一線代表、促銷員;零售終端店員
課程方式:講授+討論+視頻講解+案例分析+練習(xí)
課程工具:
工具一:潛力門店評估九宮格
工具二:門店選擇維度清單
工具三:拆分指標(biāo)和分解任務(wù)的區(qū)別
工具四:經(jīng)驗(yàn)萃取模板和樣例
工具五:店員有效激勵六項(xiàng)
工具六:“六只羊”門店培訓(xùn)技巧
工具七:患者邀約話術(shù)、記錄表
工具八:八極拳銷售話術(shù)
課程邏輯圖示:
課程大綱
第一講:門店動銷的認(rèn)知與管理
一、正確認(rèn)識駐店促銷的作用
——駐店促銷是一套科學(xué)合理流程的組合拳
——終端促銷是品牌方對零售端的服務(wù)資源
1. 終端促銷有利于品牌宣傳和消費(fèi)者觸達(dá)
2. 產(chǎn)生動銷有利于后續(xù)談判
3. 終端營銷有利于市場信息捕促
——產(chǎn)品推薦需要專業(yè)的技巧來提升成功率
案例分享:中智中藥飲片門店動銷方案分享
二、一線管理者動銷管理的七個工具
第一步:精選優(yōu)質(zhì)門店
工具:客戶九宮格、門店選擇維度清單
第二步:打造標(biāo)桿
工具:二八原則
4019550-30480000第三步:任務(wù)分解到動作
第四步:監(jiān)控復(fù)盤,萃取經(jīng)驗(yàn)
第五步:指令清晰具體
第六步:展開有效激勵
第七步:優(yōu)化行為(不定期進(jìn)行考核演練)
第二講:門店動銷前期,不打無準(zhǔn)備的戰(zhàn)
一、駐店促銷的準(zhǔn)備
1. 設(shè)定促銷目標(biāo)
3804920249555002. 拆解行為指標(biāo)
工具:目標(biāo)拆分和任務(wù)分解
3. 準(zhǔn)備物料(了解最新醫(yī)藥政策)
二、員工輔導(dǎo)
1. 快捷的貼柜技巧六只羊的貼柜培訓(xùn)技巧:喜羊羊、慢羊羊、懶羊羊、沸羊羊、智羊羊、美羊羊練習(xí):店員培訓(xùn)技巧練習(xí)
2. 店教會準(zhǔn)備
現(xiàn)場演練與行動跟蹤
3. 患者邀約技巧(話術(shù))
工具:患者邀約話術(shù)、記錄表
案例分享:惠氏骨密度檢測邀約案例分享
第三講:門店動銷成果,贏在執(zhí)行細(xì)節(jié)
一、讓陳列替你說話
1. POP的重要性與書寫簡訓(xùn)
2. 陳列的原則和陳列方法
399097510287000——陳列對藥品銷量也存巨大影響
1)陳列的五大原則:多點(diǎn)陳列、堆頭陳列、異形陳列、關(guān)聯(lián)陳列、最佳視線位陳列
2)藥品POSM的視覺營銷:意想不到的位置、擦邊球傳遞信息、促銷文字內(nèi)容對銷量的影響、POP的排版設(shè)計(jì)
4)門店陳列調(diào)整的三大方法:尋找自由陳列區(qū)、觀察其他門店、嘗試移動
案例分享:湯臣健康快車與奪寶奇兵項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)分享
二、患教支持和銷售推薦技巧的進(jìn)化(從FAB到八極拳)
1. 患者的慢病檢測和結(jié)果跟蹤
1)對患者進(jìn)行慢病檢測的引導(dǎo)話術(shù)
2)針對檢測結(jié)果的教育話術(shù)
2. 不同患者的產(chǎn)品推薦流程
3. 常用FAB話術(shù)
1)FAB的含義(Feature\Advantage\Benefit)
2)產(chǎn)品推薦問題:利益/好處的缺失或不徹底
3)FAB的變式和應(yīng)用:FB\BFAB\FABE
練習(xí):產(chǎn)品FAB的擬寫分享點(diǎn)評
41433759525004. “八極拳”快捷銷售話術(shù)
——新時代應(yīng)用FAB的障礙是信任的缺失和節(jié)奏太慢
——進(jìn)行產(chǎn)品推薦的前提是建立信任
八極拳之一:先提問(黃金三問提升專業(yè)感)
入極拳之二:給選擇(獲取信任)
八極拳之三:打比喻(右腦說服)
八極拳之四:描藍(lán)圖
八極拳之五:描黑圖
八極拳之六:他人信息(攀比心理)
八極拳之七:價(jià)值對比(框架效應(yīng))
八極拳之八:推二減一
練習(xí):使用“八極拳”快速成交
5. 患者異議的處理
1)緩沖——處理異議要先處理情緒
2)澄清——明確對方究竟在意什么
3)確認(rèn)滿意——給出解釋或解決方案
練習(xí):推薦產(chǎn)品和異議處理演練
三、爭取店員配合的激勵(一個人與一群人)
1. 針對店員的可能激勵因素
工具:馬斯洛需求層次理論——重新分析激勵因素
店員可能激勵因素:物質(zhì)/獎金、情感/關(guān)懷、成就/榮譽(yù)、被尊重
——避免使用有限激勵資源(物質(zhì)),更多使用無限激勵資源(物質(zhì)以外)
2. 藥店店員激勵的最佳方式
1)給出工作目標(biāo)和背景
2)從心理學(xué)實(shí)驗(yàn)找最有效的激勵方式(逐漸降低、按勞激勵、階梯遞增、隨機(jī))
3)肯定表揚(yáng)要具體
小組討論:動銷活動的店員激勵方案
第四講:駐店促銷復(fù)盤,讓經(jīng)驗(yàn)可萃取復(fù)制
一、建檔整理業(yè)績回顧
1. 從哪些方面做業(yè)績回顧
1)行動不足點(diǎn)
2)市場機(jī)會點(diǎn)
3)制定行動計(jì)劃
2. 對用藥患者進(jìn)行電話回訪
工具:建檔管理表格
工具:患者回訪具體步驟和話術(shù)
二、投訴和危機(jī)處理
分享工作坊:分享一個你成功處理的投訴處理案例
1. 投訴處理的三大心法
原則一:風(fēng)擺荷葉—情緒優(yōu)先
原則二:柔中有剛—明確底線
原則三:動若脫兔—快速處理
2. 投訴處理的三步法
第一步:先緩沖情緒
第二步:連續(xù)提問進(jìn)入理性思考
第三步:提出建議,完滿解決
小組討論練習(xí):常見投訴案例處理
3. 投訴處理的五大技巧
1)換位思考
2)轉(zhuǎn)移責(zé)任(適當(dāng)強(qiáng)調(diào)客觀原因)
3)一黑一白
4)以靜制動
練習(xí):如何讓這些話更美麗
5)何時進(jìn)入危機(jī)處理
三、經(jīng)驗(yàn)必須經(jīng)過萃取才能復(fù)制推廣
1. 如何萃取駐店促銷經(jīng)驗(yàn)——訪談法和觀察法
案例分享:以嶺駐店促銷經(jīng)驗(yàn)萃取分享
2. 經(jīng)驗(yàn)萃取成書的標(biāo)準(zhǔn)格式
1)簡潔易記的口訣(三字、成語、五言)
2)去掉細(xì)節(jié)的做法描述
3)參考案例呈現(xiàn)
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