《商業(yè)銀行法人治理與三會(huì)運(yùn)作》

  培訓(xùn)講師:劉耀光

講師背景:
劉耀光老師資本運(yùn)作實(shí)戰(zhàn)專家公司治理實(shí)戰(zhàn)專家股權(quán)戰(zhàn)略實(shí)戰(zhàn)專家股權(quán)雙軌模型創(chuàng)始人工信部中小企業(yè)管理咨詢專家清華大學(xué)、北京大學(xué)總裁班特聘講師ACI注冊(cè)國(guó)際職業(yè)培訓(xùn)師CMC注冊(cè)國(guó)際管理咨詢師擅長(zhǎng)領(lǐng)域上市輔導(dǎo)、戰(zhàn)略規(guī)劃、商業(yè)模式股權(quán)戰(zhàn)略、股權(quán)激勵(lì)、股 詳細(xì)>>

劉耀光
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《商業(yè)銀行法人治理與三會(huì)運(yùn)作》詳細(xì)內(nèi)容

《商業(yè)銀行法人治理與三會(huì)運(yùn)作》

《商業(yè)銀行公司治理與三會(huì)運(yùn)作》課件大綱
【課程背景】
當(dāng)前銀行企業(yè)正處于全面防范金融系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)、深化改革、結(jié)構(gòu)調(diào)整、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型的社會(huì)發(fā)展時(shí)期。銀行作為特殊的行業(yè),既要辯證面對(duì)歷史,又要客觀的接受現(xiàn)狀。銀行自身存在諸多問(wèn)題和矛盾,內(nèi)外部環(huán)境和企業(yè)運(yùn)作中,都存在各式各樣的風(fēng)險(xiǎn)。銀行改革需要適應(yīng)新情況,實(shí)現(xiàn)新突破,依法治企、防范法律風(fēng)險(xiǎn),達(dá)成企業(yè)做大做強(qiáng)做優(yōu)的發(fā)展目標(biāo)。
【授課時(shí)長(zhǎng)】
1-2天,根據(jù)需求調(diào)整內(nèi)容
【課程收益】
通過(guò)案例演繹,教練式培訓(xùn),學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī),掌握主要相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),讓學(xué)員建立起銀行治理、防范風(fēng)險(xiǎn)的系統(tǒng)思維格局,準(zhǔn)確把握常見(jiàn)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),并預(yù)先采取避免權(quán)益受損的防范措施,杜絕不必要的損失和責(zé)任。
【授課對(duì)象】
銀行董事長(zhǎng)、行長(zhǎng)、董事、監(jiān)事、高管、審計(jì)、財(cái)務(wù)、風(fēng)控人員等負(fù)責(zé)人。
【課程特色】
獨(dú)特的講課技能和風(fēng)格:不講理論講案例、不講術(shù)語(yǔ)講白話,理論案例化、案例故事化、故事情節(jié)化、情節(jié)實(shí)戰(zhàn)化; 對(duì)課件及案例進(jìn)行精心設(shè)計(jì),邏輯嚴(yán)密,構(gòu)思巧妙,把法律知識(shí)融入到生活社會(huì)現(xiàn)象;講課風(fēng)格生動(dòng)風(fēng)趣,寓教于樂(lè);講解法律深入淺出、通俗易懂,讓學(xué)員聽(tīng)得懂、愿意聽(tīng);綜合運(yùn)用文字、圖片、影音、互動(dòng)等方式,充分調(diào)動(dòng)學(xué)員的積極參與互動(dòng)、現(xiàn)場(chǎng)理解感悟,課堂氣氛輕松活潑,擺脫了純講理論的刻板模式,取得了較好的效果。
【課程大綱】
《商業(yè)銀行股權(quán)管理暫行辦法》出臺(tái)的背景與適用范圍
2017年金融工作會(huì)議精神
防范系統(tǒng)性金融風(fēng)險(xiǎn)
金融危機(jī)
金融危機(jī)的應(yīng)對(duì)措施
商業(yè)銀行三會(huì)與主要股東的責(zé)任與管理要求
商業(yè)銀行股東和股東大會(huì)
《關(guān)于向金融機(jī)構(gòu)投資入股的暫行規(guī)定》
投資單位
投資條件
投資限制
主要股東的責(zé)任與管理要求
股東資質(zhì)與條件
案例:河南某農(nóng)商行股東失信比例超過(guò)20%
股東股權(quán)管理與風(fēng)險(xiǎn)隔離
股東責(zé)任與行為負(fù)面清單
案例:寧夏某農(nóng)村商業(yè)銀行股東結(jié)構(gòu)優(yōu)化問(wèn)題
關(guān)聯(lián)交易問(wèn)題
授信
股權(quán)質(zhì)押
案例:首家新三板掛牌農(nóng)商行——新疆喀什農(nóng)商行(下稱“喀什銀行”)的股權(quán)變更被當(dāng)?shù)劂y監(jiān)局否決。
擔(dān)保
案例:廣東某農(nóng)商行股東廣東WH集團(tuán)關(guān)聯(lián)交易問(wèn)題分析;
關(guān)系人
股東大會(huì)運(yùn)行
案例分析:股東會(huì)會(huì)議的表決權(quán),不參加股東會(huì)的法律風(fēng)險(xiǎn)
商業(yè)銀行董事會(huì)
董事會(huì)職責(zé)
董事的任職條件
專業(yè)委員會(huì)設(shè)立
董事會(huì)運(yùn)性
案例:山西某農(nóng)商行董事會(huì)結(jié)構(gòu)缺陷問(wèn)題分析
商業(yè)銀行監(jiān)事會(huì)
監(jiān)事會(huì)職責(zé)
監(jiān)事會(huì)構(gòu)成
監(jiān)事會(huì)人員任職條件
專業(yè)委員會(huì)
監(jiān)事會(huì)運(yùn)性
案例:黔西南某農(nóng)商行監(jiān)事會(huì)監(jiān)管缺失
商業(yè)銀行高級(jí)管理層
高級(jí)管理人員構(gòu)成
高級(jí)管理人員的工作職責(zé)
商業(yè)銀行董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員
董事
董事提名及選舉程序
獨(dú)立董事提名及選舉程序
董事的任職條件
董事的職責(zé)
獨(dú)立董事的職責(zé)
監(jiān)事
股東監(jiān)事和外部監(jiān)事的提名及選舉程序
監(jiān)事的職責(zé)
高級(jí)管理人員
高級(jí)管理人員任職資格
高級(jí)管理人員職責(zé)
商業(yè)銀行股權(quán)管理相關(guān)細(xì)則
商業(yè)銀行股權(quán)管理的相關(guān)問(wèn)題
為托持股清凈的限制與監(jiān)管規(guī)定
主要股東委托持股的逐層披露與穿透核查
案例:湖北某農(nóng)商行大股東涉嫌關(guān)聯(lián)交易貸款造成不良貸款;
違規(guī)代持股權(quán)的處理規(guī)定
金融產(chǎn)品持有商業(yè)銀行股份的限制
同一持股人持股商業(yè)銀行的限制
商業(yè)銀行的主要股東限制
案例:邢臺(tái)某農(nóng)商行掛牌新三板 十大股東半數(shù)為房企
最終受益的定義及其監(jiān)管要求
商業(yè)銀行信息披露管理要求
信息披露文件內(nèi)容
商業(yè)銀行年度披露的信息內(nèi)容
商業(yè)銀行披露的基本信息內(nèi)容
商業(yè)銀行披露的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告內(nèi)容
商業(yè)銀行披露的風(fēng)險(xiǎn)管理信息內(nèi)容
商業(yè)銀行披露的公司治理信息內(nèi)容
商業(yè)銀行披露的年度重大事項(xiàng)
臨時(shí)信息披露報(bào)告
商業(yè)銀行披露信息方式
信息披露的監(jiān)督
商業(yè)銀行監(jiān)督管理要求
商業(yè)銀行監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)的商業(yè)銀行的持續(xù)監(jiān)管方式;
對(duì)商業(yè)銀行董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)和年度經(jīng)營(yíng)管理工作會(huì)等會(huì)議的監(jiān)管方式;
銀行業(yè)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)對(duì)評(píng)價(jià)結(jié)果的管理;

 

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《行業(yè)研究》課件課程背景:面對(duì)資本市場(chǎng)的發(fā)展,如何快速了解被投資目標(biāo),是眾多企業(yè)、投資機(jī)構(gòu)、券商、個(gè)人的難點(diǎn),通過(guò)本機(jī)構(gòu)多年的實(shí)踐積累,形成了一個(gè)較為實(shí)用的分析系統(tǒng),通過(guò)對(duì)其目的、基本方法、框架、常用的分析工具做一個(gè)系統(tǒng)介紹,并在具體的投資決策中提供有效支持。?課程對(duì)象企業(yè)中高層管理人員、財(cái)務(wù)人員、投融資人員培訓(xùn)講師:劉光耀課程時(shí)間:1天課程特色獨(dú)特的講課技

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《戰(zhàn)略管理》課件【課程背景】伴隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的減速,國(guó)內(nèi)中小企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境下,面臨人力成本、環(huán)境成本、融資成本的增加,眾多企業(yè)面臨生死存亡的境地。企業(yè)如何轉(zhuǎn)型?如何留住核心員工如何建立自己的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)?成為企業(yè)生存、發(fā)展的痛點(diǎn)。通過(guò)企業(yè)內(nèi)外資源的研究及資源的匹配,有效運(yùn)用戰(zhàn)略工具對(duì)企業(yè)未來(lái)發(fā)展進(jìn)行規(guī)劃,實(shí)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部協(xié)同和外部協(xié)同,從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)。

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《戰(zhàn)略管理與執(zhí)行》課件【課程背景】伴隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的減速,國(guó)內(nèi)中小企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境下,面臨人力成本、環(huán)境成本、融資成本的增加,眾多企業(yè)面臨生死存亡的境地。企業(yè)如何轉(zhuǎn)型?如何留住核心員工如何建立自己的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)?成為企業(yè)生存、發(fā)展的痛點(diǎn)。通過(guò)企業(yè)內(nèi)外資源的研究及資源的匹配,有效運(yùn)用戰(zhàn)略工具對(duì)企業(yè)未來(lái)發(fā)展進(jìn)行規(guī)劃,實(shí)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部協(xié)同和外部協(xié)同,從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略

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《市值管理下的企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃》課件【課程背景】伴隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的減速,國(guó)內(nèi)中小企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境下,面臨人力成本、環(huán)境成本、融資成本的增加,眾多企業(yè)面臨生死存亡的境地。企業(yè)如何轉(zhuǎn)型?如何留住核心員工如何建立自己的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)?成為企業(yè)生存、發(fā)展的痛點(diǎn)。通過(guò)企業(yè)內(nèi)外資源的研究及資源的匹配,有效運(yùn)用戰(zhàn)略工具對(duì)企業(yè)未來(lái)發(fā)展進(jìn)行規(guī)劃,實(shí)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部協(xié)同和外部協(xié)同,從而實(shí)

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《投融資管理---產(chǎn)融互動(dòng)》課件課程背景企業(yè)未來(lái)發(fā)展的價(jià)值在哪里?企業(yè)處在產(chǎn)業(yè)鏈的哪個(gè)位置?產(chǎn)業(yè)價(jià)值如何?如何突破現(xiàn)有的價(jià)值瓶頸?企業(yè)家需要整合哪些資源提升自身價(jià)值?在當(dāng)今經(jīng)濟(jì)全球化的時(shí)代,傳統(tǒng)企業(yè)依賴內(nèi)生性的發(fā)展在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中日漸式微,企業(yè)價(jià)值的經(jīng)營(yíng)哲學(xué)成為企業(yè)家、資本家、投資機(jī)構(gòu)等護(hù)衛(wèi)尊崇的思想。如何了解資本的規(guī)律?如何洞察產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)律?如何掌握企業(yè)生命周

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《投融資和資本運(yùn)作》課程大綱課程背景:在經(jīng)歷美國(guó)次貸危機(jī)、美元加息、英國(guó)脫歐、中美貿(mào)易摩擦等全球環(huán)境的變化,中國(guó)經(jīng)濟(jì)仍保持者6.5的發(fā)展速度,中國(guó)為世界經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)定及發(fā)展發(fā)揮著巨大的貢獻(xiàn)。世界的經(jīng)濟(jì)的聚焦在中國(guó),資本市場(chǎng)在經(jīng)歷了次貸危機(jī)后,逐漸變得理性。中國(guó)的互聯(lián)網(wǎng)、分享經(jīng)濟(jì)、2025中國(guó)制造吸引著的資本敏銳的眼光,如何借用資本推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展?如何形成強(qiáng)有力的

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