全面預(yù)算
全面預(yù)算詳細(xì)內(nèi)容
全面預(yù)算
《業(yè)財融合下全面預(yù)算管理“鉆石模型”》
課程背景:
? ?全面預(yù)算管理已經(jīng)成為現(xiàn)代企業(yè)管理體系的標(biāo)配,是企業(yè)內(nèi)部管理控制的一種主要方法,是目標(biāo)與執(zhí)行的紐帶;是企業(yè)戰(zhàn)略執(zhí)行的工具;企業(yè)在編制預(yù)算時,在高管的帶動下,即需要有專業(yè)財務(wù)人員的組織與把關(guān),也需要企業(yè)各部門的積極參與。但在實際的預(yù)算編制過程中,卻經(jīng)常出現(xiàn)以下問題或現(xiàn)象:
1、管理層面思維滯后,編制預(yù)算缺少邏輯性?
2、預(yù)算編制態(tài)度不端正,編制時間滯后,執(zhí)行不到位,不能如期完成?
3、在預(yù)算的執(zhí)行中沒有按著預(yù)算執(zhí)行?
4、業(yè)務(wù)部門認(rèn)為預(yù)算是推測的,“走過場而已,沒實際作用”;
5、業(yè)務(wù)部門認(rèn)為預(yù)算是財務(wù)的事,和業(yè)務(wù)部門關(guān)系不大;
6、做預(yù)算是向財務(wù)和上級申請費用的好時機;
7、沒有數(shù)據(jù)分析和測試,拍腦門編預(yù)算;
8、業(yè)務(wù)部門也想?yún)⑴c到預(yù)算中,但卻無從下手,外行人難干內(nèi)行活;
……
? 那么,如何能夠幫助到企業(yè)高層管理人員,提升預(yù)算思維邏輯,提升預(yù)算編制的效率,提升預(yù)算執(zhí)行的力度呢?
《業(yè)財融合下全面預(yù)算管理“鉆石模型”》從戰(zhàn)略的高度,幫助到高管,預(yù)算編制得心應(yīng)手,將復(fù)雜的事情做到簡單,高效,實用。
課程收益:
掌握全面預(yù)算的編制原則、編制的方法和預(yù)算管理流程
課程對象:企業(yè)基礎(chǔ)和中層管理人員及相關(guān)人員
課程時長:1天 (6小時)
課程要求:
分組研討,按6-8人一組,現(xiàn)場學(xué)員呈島狀安排座位便于討論;
白紙若干,做習(xí)題使用。
課程大綱:
第一單元:全面預(yù)算管理之“道法術(shù)器”?
全面預(yù)算管理之“道”
全面預(yù)算管理之:“法”
全面預(yù)算管理之“術(shù)”
全面預(yù)算管理之“器”
第二單元:“全面預(yù)算管理”法?
全面預(yù)算管理常用的方法
1、定期預(yù)算、滾動預(yù)算
2、增量預(yù)算、零基預(yù)算
3、固定預(yù)算、彈性預(yù)算
4、作業(yè)基礎(chǔ)預(yù)算
5、超越預(yù)算
6、全面預(yù)算重要性
【情景展示】全面預(yù)算的實質(zhì)
第三單元:全面預(yù)算運作邏輯“鉆石模型”
1.????預(yù)算編制“鉆石模型”具體內(nèi)容
2.????鉆石模型:每個拆解
戰(zhàn)略
目標(biāo)
預(yù)算
績效
過程監(jiān)控的方法和工具
【解析】全面預(yù)算鉆石模型
第四單元:成本費用預(yù)算的關(guān)鍵步驟
分類預(yù)算
依據(jù)明確
目標(biāo)導(dǎo)向
政策控制
【習(xí)題】費用預(yù)算模型(四大關(guān)鍵在費用預(yù)算中的應(yīng)用)
第五單元:全面預(yù)算編制、執(zhí)行、和調(diào)整中要注意的問題
預(yù)算編制的“七步五法”
預(yù)算編制的金三角
【小故事】預(yù)算可以頻繁調(diào)整嗎?
第六單元:全面預(yù)算編制、執(zhí)行、和調(diào)整中500強實戰(zhàn)落地
案例拆解
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給老板講的財務(wù) 05.31
課程背景:老板高管不懂財務(wù),稀里糊涂多交稅,何必?被稅務(wù)局請“喝茶”何苦?老板高管只有不斷提升自己的財稅思維,少交“冤枉稅”,合理節(jié)稅,降低稅務(wù)風(fēng)險;課程收益:老板如何更好的做好經(jīng)營決策。讀懂三大財務(wù)報表,理解不同財務(wù)報表的作用,利用財務(wù)報表對企業(yè)財務(wù)狀況進行正確評價和有效跟蹤;學(xué)會分析三張財務(wù)報表之間的關(guān)系,理解數(shù)字背后真實含義以及相互的勾稽關(guān)系,早期識別
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