企業(yè)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃-黃文鋒

  培訓(xùn)講師：黃文鋒

講師背景：
黃文鋒老師【專業(yè)資質(zhì)】?順豐、歌爾、中國(guó)電信、海信集團(tuán)、南方電網(wǎng)等頭部企業(yè)特聘培訓(xùn)師?DDI認(rèn)證領(lǐng)導(dǎo)力數(shù)字化方案設(shè)計(jì)?DDI認(rèn)證測(cè)評(píng)體驗(yàn)官?曾任大型科技集團(tuán)公司培訓(xùn)總監(jiān)、分公司總經(jīng)理?浙江寧波市政府人社局特邀導(dǎo)師?行動(dòng)學(xué)習(xí)催化師?中國(guó)培訓(xùn)雜 詳細(xì)>>

黃文鋒
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企業(yè)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃-黃文鋒

企業(yè)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃
課程背景:
如何制定出科學(xué)、有效的年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，讓企業(yè)的資源配置達(dá)到帕累托最優(yōu)，以最少的本錢(qián)，做最多的事，達(dá)到最好的效果是眾多企業(yè)的理想目標(biāo)，但在做計(jì)劃的過(guò)程中會(huì)遇到以下難題：
企業(yè)究竟應(yīng)該如何制定科學(xué)合理的年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，并讓其成功落地呢？
如何制定年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃目標(biāo)？制定目標(biāo)的過(guò)程中有需要重點(diǎn)關(guān)注哪些事項(xiàng)？
年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃明明做的很漂亮，但為什么總是很難落地？執(zhí)行中也經(jīng)常遇到各種問(wèn)題？ 4.如何將年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃分解成業(yè)務(wù)或部門(mén)計(jì)劃，并將其轉(zhuǎn)化為可以執(zhí)行的具體任務(wù)和活動(dòng)？
課程時(shí)長(zhǎng) : 2天或1天
課程對(duì)象：企業(yè)管理層
課程大綱;
一、什么是年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃
經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的概念
中國(guó)企業(yè)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的現(xiàn)狀
年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的核心特征
二、為什么要做年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃
做年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的收益
做年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的的核心用處
三、如何做年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃
做年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的步驟與邏輯
做規(guī)劃前的必做動(dòng)作-復(fù)盤(pán)
練習(xí)：選出復(fù)盤(pán)主題進(jìn)行復(fù)盤(pán)
提煉做年度計(jì)劃的有效經(jīng)驗(yàn)
看清廬山真面目：認(rèn)清市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境
如何客觀分析當(dāng)下經(jīng)營(yíng)環(huán)境
練習(xí)：分析經(jīng)營(yíng)環(huán)境
案例：某公司經(jīng)營(yíng)環(huán)境分析
如何認(rèn)清自我的優(yōu)劣勢(shì)
練習(xí)：SWOT分析
案例：某公司SWOT分析
如何用簡(jiǎn)潔及有效的工具做規(guī)劃
世界500強(qiáng)的規(guī)劃工具-OGSM
四、實(shí)踐：OGSM一頁(yè)紙計(jì)劃書(shū)
如何明確年度計(jì)劃的目的
如何制定目標(biāo)
如何拆解哪些看似不可能完成的目標(biāo)
基于目標(biāo)找出核心實(shí)現(xiàn)策略
如何明確衡量指標(biāo)
好的行動(dòng)計(jì)劃的標(biāo)準(zhǔn)
如何用OGSM做好上下共識(shí)、左右拉通
練習(xí)點(diǎn)評(píng)反饋

 

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清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)高級(jí)研修班
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