EAP——員工深度心理資本開(kāi)發(fā)(2天)
EAP——員工深度心理資本開(kāi)發(fā)(2天)詳細(xì)內(nèi)容
EAP——員工深度心理資本開(kāi)發(fā)(2天)
員工深度心理資本開(kāi)發(fā)
一、課程目標(biāo)
1,盤活員工心資本,激發(fā)員工心動(dòng)力;
2,由內(nèi)而外激發(fā)職場(chǎng)人士的潛能,安裝心靈發(fā)動(dòng)機(jī)
二、課程收益
1.員工積極心態(tài)塑造,連接家族的能量,安裝心靈發(fā)動(dòng)機(jī);
2.幫助員工認(rèn)清自身在企業(yè)的正確序位,和企業(yè)家一條心;
3.呈現(xiàn)員工事業(yè)、財(cái)富、人際、健康與愛(ài)等的真實(shí)現(xiàn)狀和改善提升;
4.增加員工工作的主動(dòng)性、執(zhí)行力,提升員工績(jī)效;
5.探索和呈現(xiàn)企業(yè)、產(chǎn)品、員工、客戶的內(nèi)在動(dòng)力關(guān)系;
6.增加企業(yè)員工的歸屬感,增加員工忠誠(chéng)度;
7.改善企業(yè)職場(chǎng)人際關(guān)系,提升企業(yè)員工幸福指數(shù);
8. 探索、呈現(xiàn)和改善企業(yè)、產(chǎn)品、員工、客戶的內(nèi)在動(dòng)力關(guān)系;
三、課程時(shí)間及對(duì)象:
☆ 課程時(shí)間為2天(12小時(shí))
☆ 授課對(duì)象:企事業(yè)單位職場(chǎng)人士
四、培訓(xùn)形式 團(tuán)體體驗(yàn)共同成長(zhǎng)(20%)+團(tuán)體中針對(duì)性的個(gè)案(80%)
五、課程大綱
模塊1:初步認(rèn)識(shí)自我篇
☆做個(gè)白日夢(mèng),內(nèi)心能量探測(cè)與激發(fā)
☆潛意識(shí)溝通,發(fā)現(xiàn)主導(dǎo)性格與力量類型
☆潛意識(shí)溝通,提升自我效能感、改善健康、改善睡眠
☆鏈接內(nèi)心的能量,激發(fā)潛能,活出真實(shí)自我,綻放生命
模塊2:?jiǎn)T工幸福關(guān)系篇
☆呈現(xiàn)員工事業(yè)、財(cái)富、人際、健康、兩性等的真實(shí)現(xiàn)狀;
☆針對(duì)性改善員工的婚姻關(guān)系、親子關(guān)系,增加員工幸福感;
☆改善員工事業(yè)、財(cái)富、成功等;
☆改善企業(yè)職場(chǎng)人際關(guān)系,增加員工歸屬感;
☆幫助員工連接父母乃至家族的能量,安裝心靈發(fā)動(dòng)機(jī);
模塊3:職場(chǎng)人際篇
☆幫助培養(yǎng)員工空杯的心、謙卑的心、感恩的心;
☆增加員工工作的主動(dòng)性,提升員工績(jī)效;
☆增加企業(yè)員工的歸屬感,增加員工忠誠(chéng)度;
模塊4:客戶關(guān)系篇
☆呈現(xiàn)和改善企業(yè)客戶關(guān)系,增加公司盈利;
☆探索、呈現(xiàn)和改善企業(yè)、產(chǎn)品、員工、客戶的內(nèi)在動(dòng)力關(guān)系;
☆探索、呈現(xiàn)和改善員工和客戶的關(guān)系
模塊5:企業(yè)動(dòng)力篇(備選項(xiàng)目)
☆對(duì)企業(yè)現(xiàn)狀(項(xiàng)目現(xiàn)狀)非常有效的診斷工具;
☆找出企業(yè)中隱藏的發(fā)展動(dòng)力、信息;
☆企業(yè)項(xiàng)目?jī)?nèi)在動(dòng)力探索和展示
☆呈現(xiàn)和理清公司股東和創(chuàng)始人關(guān)系;
☆協(xié)助企業(yè)厘清高層決策者們的序位;
[pic][pic]
胡譯友老師的其它課程
壓力和情緒的心理資本應(yīng)對(duì)盤活員工“心資本”,激發(fā)員工“心動(dòng)力”一、課程前言本課程是運(yùn)用意象對(duì)話、心靈繪畫、家庭系統(tǒng)排列、舞動(dòng)治療、管理心理學(xué)、心理資本開(kāi)發(fā)、NLP教練技術(shù)、行為主義、認(rèn)知心理學(xué)、積極心理學(xué)、社會(huì)心理學(xué)等技術(shù),在老師自身多年職場(chǎng)咨詢和職場(chǎng)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,開(kāi)發(fā)出的一套針對(duì)職場(chǎng)人士應(yīng)對(duì)壓力、緩解情緒、挖掘潛能,改善職場(chǎng)人士家庭關(guān)系、同事關(guān)系、客戶
講師:胡譯友詳情
- [潘文富] 經(jīng)銷商終端建設(shè)的基本推進(jìn)
- [潘文富] 中小企業(yè)招聘廣告的內(nèi)容完
- [潘文富] 優(yōu)化考核方式,減少員工抵
- [潘文富] 廠家心目中的理想化經(jīng)銷商
- [潘文富] 經(jīng)銷商的產(chǎn)品驅(qū)動(dòng)與管理驅(qū)
- [王曉楠] 輔警轉(zhuǎn)正方式,定向招錄成為
- [王曉楠] 西安老師招聘要求,西安各區(qū)
- [王曉楠] 西安中小學(xué)教師薪資福利待遇
- [王曉楠] 什么是備案制教師?備案制教
- [王曉楠] 2024年陜西省及西安市最
- 1社會(huì)保障基礎(chǔ)知識(shí)(ppt) 21162
- 2安全生產(chǎn)事故案例分析(ppt) 20243
- 3行政專員崗位職責(zé) 19053
- 4品管部崗位職責(zé)與任職要求 16224
- 5員工守則 15463
- 6軟件驗(yàn)收?qǐng)?bào)告 15401
- 7問(wèn)卷調(diào)查表(范例) 15114
- 8工資發(fā)放明細(xì)表 14557
- 9文件簽收單 14202