《如果:職業(yè)生涯規(guī)劃》(劇本殺)

  培訓(xùn)講師:吳婷

講師背景:
吳婷老師職場(chǎng)效能提升專家劇本殺場(chǎng)景應(yīng)用教練15年企業(yè)培訓(xùn)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)ACI注冊(cè)國(guó)際課程設(shè)計(jì)師/ACI注冊(cè)國(guó)際體驗(yàn)式培訓(xùn)導(dǎo)師中職教體驗(yàn)式培訓(xùn)導(dǎo)師(中級(jí))中商職鑒拓展培訓(xùn)師(高級(jí))曾任:安踏特步丨培訓(xùn)經(jīng)理曾任:AFZO(零售行業(yè))丨商學(xué)院負(fù)責(zé)人曾任 詳細(xì)>>

吳婷
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《如果:職業(yè)生涯規(guī)劃》(劇本殺)詳細(xì)內(nèi)容

《如果:職業(yè)生涯規(guī)劃》(劇本殺)

如果——職業(yè)生涯規(guī)劃(劇本殺)
課程背景:
在當(dāng)今快速發(fā)展和不斷變化的市場(chǎng)環(huán)境中,個(gè)人面臨著激烈的職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)和多重的職業(yè)選擇。為了實(shí)現(xiàn)職業(yè)發(fā)展目標(biāo)并取得職業(yè)生涯的成功,個(gè)人需要明確自己的職業(yè)方向,制定切實(shí)可行的職業(yè)規(guī)劃,并不斷提升自身的職業(yè)技能和素養(yǎng)。然而,在實(shí)際職業(yè)發(fā)展過程中,許多個(gè)體存在職業(yè)定位模糊、職業(yè)規(guī)劃缺失、職業(yè)發(fā)展瓶頸等問題,這些問題嚴(yán)重影響了個(gè)人的職業(yè)成長(zhǎng)和職業(yè)滿意度。
針對(duì)上述問題,本課程“職業(yè)生涯規(guī)劃”應(yīng)運(yùn)而生。本課程旨在通過系統(tǒng)的學(xué)習(xí)與實(shí)踐活動(dòng),幫助學(xué)員深入理解職業(yè)規(guī)劃的重要性,掌握自我認(rèn)知與市場(chǎng)分析的方法,學(xué)習(xí)如何制定和實(shí)施有效的職業(yè)規(guī)劃。課程還將教授學(xué)員如何根據(jù)個(gè)人興趣、技能和價(jià)值觀進(jìn)行職業(yè)定位,以及如何在職業(yè)生涯中進(jìn)行持續(xù)的學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。通過本課程的學(xué)習(xí),學(xué)員將能夠?yàn)樽约旱穆殬I(yè)生涯制定清晰的藍(lán)圖,為實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)目標(biāo)和職業(yè)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。同時(shí),本課程也將為個(gè)人提供實(shí)現(xiàn)工作與生活平衡、提升職業(yè)滿意度和成就感的有效策略。
課程收益:
1、清晰的職業(yè)目標(biāo):明確自己的職業(yè)方向,設(shè)定具體、可行的職業(yè)目標(biāo),為個(gè)人職業(yè)發(fā)展提供明確的方向。
2、增強(qiáng)的職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力:掌握個(gè)人品牌建設(shè)的方法,提升職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力
3、提升的工作滿意度:通過了解自我和職業(yè),幫助學(xué)員找到真正適合自己的職業(yè)路徑,從而提升工作滿意度和幸福感。
4、更強(qiáng)的適應(yīng)能力:面對(duì)快速變化的市場(chǎng)環(huán)境和職業(yè)選擇,掌握應(yīng)對(duì)變化的能力,更好地適應(yīng)職業(yè)發(fā)展的挑戰(zhàn)。
劇本故事背景:
347091018351500你是否曾經(jīng)羨慕過別人的人生?
你是否幻想過自己另一種美好人生的可能?
可惜人生只有一次選擇的機(jī)會(huì),
沒有后悔藥更沒有回頭路。
但是,
如果有如果呢?
如果你可以回到當(dāng)初那個(gè)選擇,
你會(huì)怎么做?
劇本人物介紹:(角色特殊設(shè)定)
課程時(shí)間:1天,6時(shí)/天
課程對(duì)象:企業(yè)員工
課程大綱
課程破冰:
——介紹劇本殺課程形式及注意事項(xiàng)
1. 告知?jiǎng)”竟适卤尘凹ぐl(fā)興趣
2. 分組分角色
——?jiǎng)”緝?nèi)容
表演階段:讀本、角色代入小劇場(chǎng)
推本階段:進(jìn)入角色、熟悉規(guī)則、劇情推進(jìn)、問題暴露、模式展現(xiàn)
復(fù)盤階段:成績(jī)反饋、復(fù)盤總結(jié)
提升階段:導(dǎo)入課程
第一部分:認(rèn)識(shí)職業(yè),明確發(fā)展趨勢(shì)
一、認(rèn)識(shí)職業(yè)
——認(rèn)識(shí)自己的“職業(yè)”
討論:職業(yè)有哪些?
——職業(yè)認(rèn)同:個(gè)人對(duì)自己所從事職業(yè)的認(rèn)同和歸屬感
第二部分:了解自己,發(fā)掘個(gè)人潛力
一、霍蘭德6型
1. E-企業(yè)型:優(yōu)勢(shì)、劣勢(shì)、性格特征、適合職業(yè)
2. S-社會(huì)型:優(yōu)勢(shì)、劣勢(shì)、性格特征、適合職業(yè)
3. I-研究型:優(yōu)勢(shì)、劣勢(shì)、性格特征、適合職業(yè)
4. R-實(shí)際型:優(yōu)勢(shì)、劣勢(shì)、性格特征、適合職業(yè)
5. A-藝術(shù)型:優(yōu)勢(shì)、劣勢(shì)、性格特征、適合職業(yè)
6. C-傳統(tǒng)型:優(yōu)勢(shì)、劣勢(shì)、性格特征、適合職業(yè)
二、你的興趣管理三原則
原則一:一定要區(qū)分欲望和興趣
原則二:興趣是“好老師”,但不一定是“好老板”
原則三:把興趣整合到職業(yè)和生活里
三、興趣能力四象限
象限一:不喜歡但有能力-謀生
象限二:不喜歡也沒能力-盲區(qū)
象限三:喜歡但沒有能力-愛好
象限四:喜歡且你有能力-職業(yè)
第三部分:洞察生涯,把握職場(chǎng)脈絡(luò)
一、生涯定義
討論:生涯是什么?
公式:生涯=職業(yè)+自己
步驟和方法
1. 自我評(píng)估
2. 職業(yè)探索
3. 目標(biāo)設(shè)定
4. 行動(dòng)計(jì)劃
5. 執(zhí)行和調(diào)整
二、提升職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力
1. 職業(yè)技能的識(shí)別
2. 個(gè)人品牌建設(shè)
第四部分:規(guī)劃未來,開啟職場(chǎng)“花路”
1. 職業(yè)愿景:設(shè)定清晰的長(zhǎng)期職業(yè)目標(biāo)(理想的職位、工作內(nèi)容、職業(yè)成就)
2. 路徑規(guī)劃:制定實(shí)現(xiàn)職業(yè)愿景的具體步驟和路徑(必要的技能提升)
3. 靈活調(diào)整:根據(jù)行業(yè)趨勢(shì)和個(gè)人情況的變化,靈活調(diào)整職業(yè)規(guī)劃
工具:人生平衡輪
應(yīng)用:通過繪制人生平衡輪,可視化個(gè)人生活各方面的狀態(tài),識(shí)別需要改進(jìn)的領(lǐng)域
目標(biāo)設(shè)定:根據(jù)平衡輪的結(jié)果,設(shè)定具體的生活和職業(yè)目標(biāo),以實(shí)現(xiàn)更平衡的人生

 

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清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)高級(jí)研修班
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