七國爭霸-----大型國戰(zhàn)類沙盤模擬課程介紹

  培訓講師：韓冰

講師背景：
韓冰老師華人管理教育第一人余世維博士嫡傳弟子美國職業(yè)培訓師協(xié)會注冊國際職業(yè)培訓師鄭州大學EMBAboss讀書會領導力課程特邀分享導師上海交通大學海外教育學院特邀講師國際SPOT團隊引導技術認證版權講師華風1949企業(yè)共創(chuàng)平臺聯(lián)合創(chuàng)始人、華風 詳細>>

韓冰
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七國爭霸-----大型國戰(zhàn)類沙盤模擬課程介紹詳細內(nèi)容

七國爭霸-----大型國戰(zhàn)類沙盤模擬課程介紹

七國爭霸-----大型國戰(zhàn)類沙盤模擬課程介紹


什么是沙盤模擬？

   沙盤模擬培訓是更貼近企業(yè)實際運營情況和運營環(huán)境的課程。通過運用形象直觀的沙盤教具，融入市場變數(shù)，全真模擬企業(yè)運營過程，培養(yǎng)學員在變化多端的經(jīng)營環(huán)境里，如何面對眾多競爭對手，正確制定企業(yè)的決策，達到企業(yè)戰(zhàn)略目標的能力。

沙盤活動的特點

在溝通和辯論中學習

     每一次的選擇都關乎游戲的成功和失敗，為了取得最后的勝利，必須兼容并包統(tǒng)一共識，團隊之間需要反復的溝通并達成一致，不同觀點的碰撞也會激發(fā)出智慧的火花。

在歡聲和笑語中學習

       虛擬背景的緊張感，險中取勝的成就感，與其他參與者相互競爭感，會讓參與者擁有前所未有的活動體驗。積極的參與，會帶來腎上腺素的飆升，最終的收獲，也將會在一片歡聲笑語中獲得。

在競技和演練中學習

     通過現(xiàn)場的小組分配，在面對同樣的模擬環(huán)境和挑戰(zhàn)目標的同時，做出不一樣的選擇。利用小組PK的方式激發(fā)參與者的勝負欲和目標感，從而更好的投入學習與體驗。

在錯誤和改進中學習

    瞬息萬變的游戲環(huán)境，難以預測的未來變化，沒有團隊能夠保證自己的選擇是一直正確的，不斷實踐、修正錯誤，保持斗志才是在活動中最正確的選擇。

七國爭霸（又名口戈天下）

課程類型：沙盤模擬

適宜人數(shù)：團隊共分7組，每組3-10 人，其中以每組5-7 人為最佳。

場地要求：會議室、配備投影儀、音箱、話筒；場地大小適合 5-7 人圍坐；每組之間盡量拉開距離，小組內(nèi)部商議、決策時不被組外人員間監(jiān)聽、干擾為宜。

課程背景

  春秋戰(zhàn)國時期，周王室勢力衰微，權威不再。七國相互討伐，混戰(zhàn)不休，時代烽煙四起，群雄之間合縱連橫，追逐天下權柄。

  今天，我們將共同回到戰(zhàn)國七雄的時代，讓我們來分別扮演當時的七國諸侯， 通過 3—9 輪的國家建設和國力競爭。共同來演繹國家的強盛興衰過程，體驗戰(zhàn)略上的運籌帷幄、外交上的唇舌交鋒、戰(zhàn)場上的兵戎相見、謀略上的合縱連橫，以史為鏡，共同探索企業(yè)經(jīng)營、團隊打造的邏輯智慧與不朽真諦。

沙盤任務

通過國家建設及戰(zhàn)爭使自己的國家不斷強盛，最終一統(tǒng)天下，或成為七國國力最為雄厚的國家。

課程收獲

1.幫助參與者深度理解企業(yè)戰(zhàn)略、企業(yè)定位、團隊運營、角色定位等與自身崗位職責的關聯(lián)與體現(xiàn)，明確日常工作績效是如何構建團隊共同價值的。

2.幫助參與者學習如何高效利用職場資源，合理分配精力與時間，完善自我價值，達到最高的職場“能效比”。

3.提升參與者對科學決策的理解能力，增強參與者在制定計劃和落實成果的綜合能力。

4.增強參與者溝通與談判能力，通過了解溝通者心理，運用相應的溝通策略，提升語言說服力與溝通效率，同時強化快速找到爭端與沖突的解決方案的能力。

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