企業(yè)勞動(dòng)用工法律風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避操作務(wù)實(shí)

  培訓(xùn)講師:杜建立

講師背景:
杜建立老師1967年出生,現(xiàn)年47歲,北京大學(xué)中文系畢業(yè),本科學(xué)歷。國家人保部《勞動(dòng)合同法》起草的專家組成員之一,北京市首批勞動(dòng)仲裁員的培訓(xùn)講師,為上百家企業(yè)和個(gè)人代理勞動(dòng)爭議的案件,實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富,熟悉勞動(dòng)仲裁糾紛的操作務(wù)實(shí),本課程是從企業(yè) 詳細(xì)>>

杜建立
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企業(yè)勞動(dòng)用工法律風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避操作務(wù)實(shí)詳細(xì)內(nèi)容

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企業(yè)勞動(dòng)用工法律風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避操作務(wù)實(shí)

對(duì)象

企業(yè)的中高層管理者:總經(jīng)理、副總經(jīng)理、人力資源總監(jiān)(經(jīng)理)等

目的

認(rèn)識(shí)企業(yè)勞動(dòng)用工風(fēng)險(xiǎn)管理的重要性和必要性?2、?大體了解人力資源管理風(fēng)險(xiǎn)防范體系構(gòu)建的思路和架構(gòu)?3、?掌握企業(yè)勞動(dòng)用工風(fēng)險(xiǎn)管理的基本原理、

內(nèi)容

1、掌握企業(yè)勞動(dòng)用工法律風(fēng)險(xiǎn)防范的實(shí)用技巧和做法(重點(diǎn)) 2、認(rèn)識(shí)人力資源管理風(fēng)險(xiǎn)管理的重要性和必要性 3、 掌握企業(yè)人力資源風(fēng)險(xiǎn)管理的基本原理、法律、工具及流程 4、建立企業(yè)人力資源管理者的法律意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)

 

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知識(shí)型員工的有效激勵(lì)對(duì)象企業(yè)的中高層管理者:總經(jīng)理、副總經(jīng)理、人力資源總監(jiān)(經(jīng)理)等目的認(rèn)識(shí)知識(shí)型員工對(duì)企業(yè)的價(jià)值,對(duì)知識(shí)型員工進(jìn)行有效管理和高效激勵(lì)內(nèi)容1什么是知識(shí)型員工2知識(shí)型員工的特點(diǎn)3知識(shí)型員工對(duì)企業(yè)的貢獻(xiàn)和作用4知識(shí)型員工的價(jià)值特質(zhì)5知識(shí)型員工管理的特征5知識(shí)型員工有效激勵(lì)的做法和務(wù)實(shí)

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清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營總監(jiān)高級(jí)研修班
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