項(xiàng)目管理基礎(chǔ)實(shí)施
項(xiàng)目管理基礎(chǔ)實(shí)施詳細(xì)內(nèi)容
項(xiàng)目管理基礎(chǔ)實(shí)施
《項(xiàng)目管理基礎(chǔ)實(shí)戰(zhàn)》
主講:嚴(yán)昫
培訓(xùn)目標(biāo):
在這個課程中,老師將一步一步教您項(xiàng)目管理的基本概念和方法。包括如何定義、組
織、計(jì)劃、跟蹤項(xiàng)目,并設(shè)法和學(xué)員的實(shí)際項(xiàng)目相結(jié)合起來。讓學(xué)員掌握核心的項(xiàng)目管
理理念及方法,幫助學(xué)員準(zhǔn)確地定義、計(jì)劃和管理項(xiàng)目,這是專業(yè)人員(職業(yè)經(jīng)理人)
所必須具備的基本能力(硬技能)。
在當(dāng)今這個復(fù)雜多變迅猛發(fā)展的商業(yè)環(huán)境中,旨在讓您學(xué)到極其實(shí)用的項(xiàng)目管理技巧
,以提升學(xué)員的工作質(zhì)量及績效,把符合業(yè)務(wù)目標(biāo)的產(chǎn)品及時投放市場。
通過生動的演示、結(jié)合學(xué)員實(shí)際工作的實(shí)戰(zhàn)案例,學(xué)員們們將在培養(yǎng)有效的事務(wù)管理
技巧的同時,獲得即刻可用的工作方法和流程。學(xué)習(xí)結(jié)束時,您將應(yīng)該能夠?qū)⑿碌闹R
、技術(shù)、方法及流程應(yīng)用到實(shí)際工作或項(xiàng)目中去。
行之有效的方法、強(qiáng)大的教學(xué)設(shè)計(jì)、因材施教的方案、靈活的演示、淵博的知識、豐
富行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的項(xiàng)目管理專家,所有這一切為本課程的有效性提供了有力的保障。
學(xué)員收益:
1. 掌握項(xiàng)目管理的基本概念與方法,并與學(xué)員實(shí)際項(xiàng)目相結(jié)合
2.
掌握核心的項(xiàng)目管理理念及方法,并準(zhǔn)確的定義、計(jì)劃、管理復(fù)雜的事務(wù)性項(xiàng)目
3. 通過實(shí)用的項(xiàng)目管理技巧,提升工作質(zhì)量與技巧
4.
與具有豐富實(shí)際經(jīng)驗(yàn)和理論知識的老師進(jìn)行雙向交流,從老師近20年的跨國項(xiàng)目
經(jīng)歷中直接獲取成功經(jīng)驗(yàn)和失敗教訓(xùn),結(jié)合您項(xiàng)目實(shí)踐中遇到的問題進(jìn)行研討
,并建立長期聯(lián)系,以后隨時咨詢
5.
把理論同實(shí)際結(jié)合起來,參與典型案例分析和項(xiàng)目實(shí)習(xí),以及項(xiàng)目管理工具培訓(xùn)
,您將獲得具有實(shí)用價值的工作指南,真正得心應(yīng)手于項(xiàng)目管理工作
培訓(xùn)對象:市場、技術(shù)、研發(fā)、客戶服務(wù)等。
培訓(xùn)時間:2天
課程大綱
|主題 |內(nèi)容 |練習(xí) |
|破冰及介紹 |老師自我介紹 |練習(xí)-組建團(tuán)隊(duì) |
| |學(xué)員介紹 |團(tuán)隊(duì)任務(wù) |
| |課程目標(biāo) |總結(jié)平時工作常見的問題 |
| | |課程的期望 |
|第一部分 基本概念|項(xiàng)目管理的關(guān)鍵概念 | |
| |項(xiàng)目的定義 | |
| |項(xiàng)目管理定義 |討論 哪些是項(xiàng)目,哪些不是項(xiàng)目 |
| |項(xiàng)目管理成功的因素 | |
| |項(xiàng)目管理流程及生命周期 | |
|第二部分 |項(xiàng)目是如何誕生的? |實(shí)際項(xiàng)目演練-實(shí)際項(xiàng)目討論 |
|項(xiàng)目的定義和組織 | | |
| |項(xiàng)目中的主要角色 |工作上的項(xiàng)目 |
| |項(xiàng)目干系人 |大約為期八個星期到一年 |
| |成功項(xiàng)目經(jīng)理必備的特點(diǎn) |最好還未開始實(shí)施 |
| |項(xiàng)目目標(biāo) |示例 |
| | |曼哈頓工程培養(yǎng)出的成功項(xiàng)目經(jīng)理 |
| |三重約束 |示例 登月項(xiàng)目 |
| |分析項(xiàng)目需求 | |
| |目標(biāo)分解 |實(shí)際項(xiàng)目演練-項(xiàng)目定義與組織 |
| |定義工作成果 |清晰的目標(biāo) |
| |項(xiàng)目目標(biāo)(參數(shù))確認(rèn) |項(xiàng)目的限制 |
| |確定項(xiàng)目工作規(guī)則 |主要工作成果 |
| | |項(xiàng)目邊界 |
| |實(shí)戰(zhàn)案例分析-項(xiàng)目的挑戰(zhàn)|ABC項(xiàng)目游戲 |
| | |提供一個共同項(xiàng)目目標(biāo) |
| | |讓小組成員保持參與 |
| | |闡明每位成員角色 |
|第三部分 項(xiàng)目計(jì)劃|計(jì)劃/實(shí)施比率 | |
| |工作分解(WBS) |案例練習(xí) – WBS |
| |團(tuán)隊(duì)考慮及職責(zé)分配矩陣 | |
| |WBS 詞典 (Dictionary) |示例 – WBS 詞典 |
| |初步的時間估算 | |
| |網(wǎng)絡(luò)圖 |案例練習(xí) – 網(wǎng)絡(luò)圖 |
| |依賴關(guān)系 | |
| |里程碑 | |
| |分工界面 (Interface) | |
| |任務(wù)工期估算 | |
| |工作量、工期概念 | |
| |估算方法 |案例練習(xí) – 工期估算 |
| |關(guān)鍵路徑法 | |
| |前推法、后推法、浮動 | |
| |甘特圖 |案例練習(xí) – 甘特圖 |
| |成本組成部分 | |
| |資源分析 | |
| |資源側(cè)面圖及資源平衡 |示例 – 資源甘特圖 |
| |項(xiàng)目計(jì)劃的優(yōu)化 | |
| |快速跟進(jìn)及趕工法 | |
| |風(fēng)險的概念 | |
| |進(jìn)度風(fēng)險 | |
| |資源風(fēng)險 | |
| |范圍風(fēng)險 | |
| |風(fēng)險評價矩陣 |案例練習(xí) – 風(fēng)險評價矩陣 |
| |風(fēng)險的分類 | |
| |風(fēng)險分析 | |
| |風(fēng)險應(yīng)對矩陣 | |
| |預(yù)防措施和挽救措施 |案例練習(xí)–風(fēng)險應(yīng)對矩陣 |
| |項(xiàng)目計(jì)劃的確認(rèn) | |
| |項(xiàng)目基準(zhǔn) | |
| |變更管理 | |
| |變更控制流程 | |
| |項(xiàng)目計(jì)劃凍結(jié) | |
| |移交給實(shí)施團(tuán)隊(duì) |案例練習(xí) – 計(jì)劃質(zhì)量審查 |
|第四部分 |跟蹤的效益 | |
|項(xiàng)目的執(zhí)行、控制 | | |
|與收尾 | | |
| |跟蹤策略 | |
| |硬、軟數(shù)據(jù)的比較 Hard & | |
| |Soft Data | |
| |跟蹤甘特圖 | |
| |項(xiàng)目情況收集方法 | |
| |偏差分析、糾偏措施 |示例-偏差趨勢分析 |
| |項(xiàng)目結(jié)束與總結(jié) |培訓(xùn)回顧與總結(jié) |
嚴(yán)昫老師的其它課程
《風(fēng)險管理》 06.03
《風(fēng)險管理》課程時間:1-3天項(xiàng)目涉及許多風(fēng)險,例如成本、進(jìn)度和資源等等。假設(shè)你的日程被耽誤,你的項(xiàng)目可能被推遲兩周;抑或是在你開始項(xiàng)目前確定的資源成本,現(xiàn)在成本卻大幅度提高。作為項(xiàng)目經(jīng)理,你需要認(rèn)識到任何一個未來將會導(dǎo)致失敗的風(fēng)險因素。在《風(fēng)險管理》課程中,您將領(lǐng)略應(yīng)對威脅、機(jī)會的管理模式,包括定性及定量風(fēng)險管理方法。通過八步風(fēng)險管理流程,結(jié)合自上而下和自
講師:嚴(yán)昫詳情
《進(jìn)度、成本與資源管理》 06.03
《進(jìn)度、成本與資源管理》課程時間:2-4天在該課程中,您將重點(diǎn)學(xué)習(xí)如何管理進(jìn)度、人力資源、預(yù)算和技術(shù)條件的制約。尋找有效的方法應(yīng)對已知的制約因素,使它們不會減弱您的創(chuàng)造力或創(chuàng)新能力。從上課第一天起,你就能獲得實(shí)際經(jīng)驗(yàn),在構(gòu)筑項(xiàng)目需求和工作分解結(jié)構(gòu)中實(shí)踐您的技能。您將學(xué)習(xí)用一種可靠、合理的框架來計(jì)劃和控制項(xiàng)目活動的進(jìn)度。另外,您將掌握技能來評估、預(yù)測、預(yù)算、監(jiān)
講師:嚴(yán)昫詳情
《項(xiàng)目管理基礎(chǔ)》 06.03
可選A:《項(xiàng)目管理基礎(chǔ)》,理論與實(shí)戰(zhàn)結(jié)合研討類課程,老師準(zhǔn)備案例課程時間:2-3天通過學(xué)習(xí)本入門課程,您將對全球領(lǐng)先的項(xiàng)目管理論方法有初步、全面地了解。同時您還可以獲得久經(jīng)考驗(yàn)并廣泛運(yùn)用于全球的相關(guān)項(xiàng)目管理方法實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)多種有價值的靈活工具、方法及流程,您可以立即將之用來成功管理貴公司中任何規(guī)模的項(xiàng)目。?《項(xiàng)目管理基礎(chǔ)》課程將讓您掌握必要的基礎(chǔ)知識、技術(shù)
講師:嚴(yán)昫詳情
《項(xiàng)目管理領(lǐng)導(dǎo)力、干系人管理、沖突協(xié)調(diào)及溝通談判》課程時間:2-4天,根據(jù)需要最短定制為2天,可分為兩次課程每次2天隨著公司業(yè)務(wù)不斷發(fā)展壯大,大量的技術(shù)研發(fā)或工程技術(shù)人員走上了管理崗位(以下也稱作項(xiàng)目經(jīng)理、甚至職能經(jīng)理,管理技術(shù)部門或其他與技術(shù)相關(guān)的部門),他們的管理方法是依據(jù)于多年的技術(shù)經(jīng)驗(yàn)、樸素個人直覺或者靠技術(shù)上的光環(huán)效應(yīng)及技術(shù)良心來帶團(tuán)隊(duì),沒有結(jié)構(gòu)化
講師:嚴(yán)昫詳情
《項(xiàng)目管理沙盤》 06.03
《項(xiàng)目管理沙盤》,最終實(shí)戰(zhàn)能力檢驗(yàn)課程時間:1天以實(shí)戰(zhàn)沙盤(項(xiàng)目相關(guān)游戲)的方式來模擬實(shí)戰(zhàn)中的項(xiàng)目。從項(xiàng)目的生命周期包括:項(xiàng)目前期的招投標(biāo)、項(xiàng)目估算及報(bào)價、項(xiàng)目開工(Kick-Off)、團(tuán)隊(duì)組建、需求確認(rèn)、風(fēng)險考慮、架構(gòu)設(shè)計(jì)及計(jì)劃安排、項(xiàng)目實(shí)施、過程監(jiān)控、風(fēng)險應(yīng)對、變更控制及處理、項(xiàng)目驗(yàn)收。學(xué)員在整個過程中行為舉止將會反映出他們實(shí)際工作中的情形。在整個過程中
講師:嚴(yán)昫詳情
高級IT項(xiàng)目管理課程大綱-3D 06.03
《系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理》定制課程培訓(xùn)目標(biāo)系統(tǒng)集成項(xiàng)目(即:IT總包項(xiàng)目)的特點(diǎn)分析系統(tǒng)集成項(xiàng)目的需求和業(yè)務(wù)目標(biāo)使用有效的方法來監(jiān)控系統(tǒng)集成項(xiàng)目計(jì)劃、估算和組織系統(tǒng)集成工作管理復(fù)雜系統(tǒng)界面(不同的系統(tǒng)、不同的供應(yīng)商)的實(shí)施應(yīng)對集成項(xiàng)目的內(nèi)在風(fēng)險理解什么是項(xiàng)目經(jīng)營管理課程內(nèi)容:時間主題研討要點(diǎn)第一天單元一系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理特點(diǎn)定義系統(tǒng)集成和系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理(總包項(xiàng)目)
講師:嚴(yán)昫詳情
項(xiàng)目管理-安踏公司-1D 06.03
《管理項(xiàng)目》主講:嚴(yán)旭老師課程描述在項(xiàng)目環(huán)境中,部門主管、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人每天必須面對不同的挑戰(zhàn),面對的人包括項(xiàng)目發(fā)起人等公司各個層次的人員及合作伙伴。面對公司戰(zhàn)略管理、項(xiàng)目管理、運(yùn)營管理各項(xiàng)工作,掌握與具備自從戰(zhàn)略到目標(biāo)設(shè)定、計(jì)劃組織、溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、質(zhì)量及及風(fēng)險分析控制等各方面方法,是極其重要能力。通過本課程的學(xué)習(xí),您將掌握必要的項(xiàng)目管理方法論,包括流程、
講師:嚴(yán)昫詳情
《高級IT項(xiàng)目管理》3D 06.03
《高級IT項(xiàng)目管理》主講:嚴(yán)旭一、課程背景客戶需求不確定、需求的頻繁變更,分包商能力不行、無法根據(jù)客戶的要求完成計(jì)劃的分包工作;項(xiàng)目計(jì)劃和實(shí)際執(zhí)行的差異太大,總集成商本身人員嚴(yán)重不足、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員的不穩(wěn)定;項(xiàng)目經(jīng)理、客戶和分包商的溝通不順暢等等,這些都給IT項(xiàng)目管理提出了挑戰(zhàn)。解決這些問題的重要方法就是提高項(xiàng)目經(jīng)理的項(xiàng)目管理水平,使項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)更好地傳遞下去。通
講師:嚴(yán)昫詳情
《項(xiàng)目管理基礎(chǔ)與實(shí)踐》主講:嚴(yán)旭課程描述通過本課程的學(xué)習(xí),您將掌握必要的項(xiàng)目管理基礎(chǔ)知識、常用工具和管理技巧,讓您能夠在管理公司項(xiàng)目周期的各個階段,根據(jù)事先定義好的項(xiàng)目目標(biāo)和需求,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目成功。項(xiàng)目管理就是通過確認(rèn)與項(xiàng)目干系人的需求相關(guān)的目標(biāo),使項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)發(fā)揮最大作用,以及對項(xiàng)目管理工具的應(yīng)用,在預(yù)算內(nèi)完成任務(wù),為干系人實(shí)現(xiàn)價值。在本課程中,您會獲得對項(xiàng)目管理
講師:嚴(yán)昫詳情
《高級項(xiàng)目管理》 06.03
《高級項(xiàng)目管理》主講:嚴(yán)旭課程背景:需求的不確定、需求的頻繁變更;項(xiàng)目計(jì)劃和實(shí)際執(zhí)行的差異太大,人員嚴(yán)重不足、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員的不穩(wěn)定;項(xiàng)目經(jīng)理和客戶的溝通不順暢等等,這些都給項(xiàng)目管理提出了挑戰(zhàn)。解決這些問題的重要方法就是提高項(xiàng)目經(jīng)理的項(xiàng)目管理水平,使項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)更好地傳遞下去。通過參與案例分析,了解一個專業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理需要具備的知識和技能。通過案例了解項(xiàng)目中估算、項(xiàng)目
講師:嚴(yán)昫詳情
- [潘文富] 經(jīng)銷商終端建設(shè)的基本推進(jìn)
- [潘文富] 中小企業(yè)招聘廣告的內(nèi)容完
- [潘文富] 優(yōu)化考核方式,減少員工抵
- [潘文富] 廠家心目中的理想化經(jīng)銷商
- [潘文富] 經(jīng)銷商的產(chǎn)品驅(qū)動與管理驅(qū)
- [王曉楠] 輔警轉(zhuǎn)正方式,定向招錄成為
- [王曉楠] 西安老師招聘要求,西安各區(qū)
- [王曉楠] 西安中小學(xué)教師薪資福利待遇
- [王曉楠] 什么是備案制教師?備案制教
- [王曉楠] 2024年陜西省及西安市最
- 1社會保障基礎(chǔ)知識(ppt) 21163
- 2安全生產(chǎn)事故案例分析(ppt) 20245
- 3行政專員崗位職責(zé) 19055
- 4品管部崗位職責(zé)與任職要求 16225
- 5員工守則 15465
- 6軟件驗(yàn)收報(bào)告 15403
- 7問卷調(diào)查表(范例) 15114
- 8工資發(fā)放明細(xì)表 14558
- 9文件簽收單 14202