**講 80/90職場成功學---職場四大能力。

一． 遵守秩序——職場**能力

l 沒有規(guī)矩不成方圓

l 遵守公司的規(guī)章制度是做為一名職場人員的底線。

l 遵守秩序是成功的前提

二． 自動自覺，積極主動——職場第二能力

l 感謝額外的責任，這是上蒼獎勵給我的機會！

l 成為企業(yè)的合伙人，從乘客變司機，從打工心態(tài)到老板心態(tài)的的轉變。

三． 在公司平臺上正確地事情——職場第三能力

l 一點點的忠誠勝過一堆智慧

l 頻繁跳槽的弊端，成功取決于實現(xiàn)目標的速度和堅持的力度。

l  “天道酬勤”，機會總是留給有準備的人

四．持續(xù)學習——職場第五能力

●學會倒出水，才能裝下更多的水。

●三人行，必有我?guī)?。尊重他人，尊重上級?o:p>

●感謝公司提供的學習機會和學習平臺。

第二講 80/90職場成功職業(yè)化心態(tài)---100%責任心態(tài)。

堅持，感恩惜福，陽光的心態(tài)，從乘客變司機

    1、優(yōu)秀人物案例：優(yōu)秀的人才在性格,心胸,知識程度等等都可以完全不一樣,唯一相同的是他們都有一個共同的特點：對自己負責，100%責任！

2、成功人士首先是對自己負責，100%責任的人！

3、100%責任的思維入口——誰受益，誰承擔責任；誰承受大的后果，誰承擔責任

4、百分百的定義:負責就是兩個絕對

絕對不用別人的錯，證明自己的對！

絕對百分之百承擔自己的結果！

5、8090如何用百分百責任心態(tài)獲得職場成功？

從乘客到司機:從員工心態(tài)到干部心態(tài)

6、8090成功秘訣：

成功的人因為利益而謙卑的活著；

不成功的人因為理由而NB地死去!

 第三講 80/90職場成功職業(yè)化心態(tài)---結果心態(tài)。

做結果不做任務，行動創(chuàng)造價值，用外包思維來提供結果

結果的定義：三大要素

l 客戶要的

l 有價值的

l 可以交換的

結果三大假相

l 任務不等于結果

l 態(tài)度不等于結果

l 職責不等于結果 

做結果的三大要點

l 外包思維

l 0.1>0

l 底線思維

如何做結果

l 結果導向：結果提前，以終為始

l 精心準備：結果是設計出來的

l 執(zhí)著行動：行動不一定有結果，不行動一定沒有結果

第四講 80/90職場成功學---擁有一顆感恩的心。

     1、視頻分享

 2、成功的秘訣就是感恩惜福。感激才會擁有，感恩才能長久

3、成就大事要感謝的五種人。

第五講 80/90職場成功學---擁有團隊精神。

     1、視頻分享

2、團隊定義--- 團隊是為了一個共同的目標而一起努力的一群人! 

3、沒有完美的個人，只有完美的團隊!

     4、血濃于水,沒有個人利益的犧牲哪會有真正的團隊。

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